Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Niederlassung in Bernau und erreiche strategische Ziele.
- Arbeitgeber: Raab Karcher ist ein erfolgreiches, werteorientiertes Unternehmen im Baustoffmarkt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeitervergünstigungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte mit Kreativität und Engagement Marketingmaßnahmen und entwickle ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, mehrjährige Erfahrung in leitender Position.
- Andere Informationen: Wir heißen alle Geschlechter willkommen und bieten Aufstiegs- und Karrierechancen bundesweit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie leiten unsere Raab Karcher Niederlassung in Bernau
- Das Erreichen der strategischen und operativen Ziele, wie der Attraktivität, der Kosteneffizienz und der Wirtschaftlichkeit des gesamten Standortes
- Mit Ihren strategischen und operativen Führungskompetenzen formen, entwickeln und motivieren Sie unsere eingespielten Teams
- Die Pflege und das Management der Kundenbeziehungen und -prozesse nach zentralen Vorgaben der Sparten und in Abstimmung mit den Vertriebsleitern
- Die Sicherstellung einer zielführenden und wirtschaftlichen Ablauforganisation unter Einhaltung der zentralen Vorgaben
- Sie führen Preisverhandlungen mit Lieferanten als fairer Partner
- Mit Kreativität und Engagement übernehmen Sie Marketingmaßnahmen wie z.B. Handwerkerfrühstücke, Werkzeugnächte o.ä.
Ihre Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung / Studium der Betriebswirtschaft oder gleichwertige Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Vertrieb / Vertriebsleiter / Standortleiter
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Baustoffe, Baustoffmarkt, Lieferanten und Kunden
- Erfahrung in der Führung sowie mit Controlling-Instrumenten, GuV
- Führungskompetenz und Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeitern
- Kommunikationsstärke sowie sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten
Unser Angebot an Sie
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt sowie leistungsorientierten Bonuszahlungen in einem erfolgreichen und werteorientierten Unternehmen
- 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Angebot medizinischer Vorsorgeuntersuchungen, Mitarbeitervergünstigungen und weitere Corporate Benefits
- Eine individuelle und intensive Einarbeitung und, entsprechend Ihren Fähigkeiten, eine schnelle Übernahme von verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben
- Aufstiegs- und Karrierechancen bundesweit, standortübergreifend und innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe!
- In unserer hauseigenen Akademie bieten wir Ihnen zudem individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner.
Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die männlichen Bezeichnungen. Die Angaben beziehen sich jedoch auf Angehörige aller Geschlechter, sofern nicht ausdrücklich auf ein Geschlecht Bezug genommen wird. Wir möchten ausdrücklich betonen, dass bei uns alle Menschen gleichermaßen willkommen sind!
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Niederlassungsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Stark Deutschland
Kontaktperson:
Stark Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Niederlassungsleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Baustoffmarkt. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Engagement für die Unternehmenswerte von Raab Karcher. Informiere dich über deren Projekte und Initiativen, um in deinem Gespräch zu verdeutlichen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Niederlassungsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Raab Karcher und deren Niederlassung in Bernau. Verstehe die Unternehmenswerte, die Marktposition und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Vertrieb hervorheben. Betone deine Kenntnisse im Baustoffmarkt und deine Erfolge in vorherigen Positionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Niederlassungsleiters bist. Gehe auf deine strategischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Teamführung ein.
Online-Bewerbung: Nutze das Onlineformular auf der Website von Raab Karcher, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stark Deutschland vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position des Niederlassungsleiters strategisches Denken erfordert, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fähigkeit zur Zielverwirklichung und zur Entwicklung von Strategien betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert starke Führungsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motiviert und entwickelt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Kenntnisse im Baustoffmarkt hervorheben
Stelle sicher, dass du fundierte Kenntnisse über den Baustoffmarkt und relevante Lieferanten hast. Sei bereit, über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu diskutieren und wie du diese in deiner Rolle angehen würdest.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Position viel Kundenkontakt und Verhandlungen mit Lieferanten beinhaltet, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, klar und freundlich zu kommunizieren, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen oder Kundenbeziehungen zu geben.