Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Weiterentwicklung unserer E-Commerce-Plattform und optimiere Nutzererfahrungen.
- Unternehmen: STARK Deutschland GmbH, Marktführer im Baustoffhandel mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Entwicklungsangebote und exklusive Mitarbeitervorteile warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im E-Commerce und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner, Kenntnisse in SAP Commerce Cloud und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die STARK Deutschland GmbH ist Mitglied im Netzwerk der STARK GROUP A/S, Frederiksberg, Dänemark. Mit rund 5000 Mitarbeitenden in 260 Niederlassungen sind wir Marktführer im Bereich Baustoffhandel in Deutschland und vereinigen eigenständige Vertriebsmarken unter unserem Dach. Unseren Kunden bieten wir umfassende Sortimentsvielfalt, überzeugende Beratungskompetenz und starke Serviceleistungen.
In dieser Position übernehmen Sie die fachliche und konzeptionelle Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer digitalen Commerce-Plattform. Sie steuern technische Themen rund um SAP Commerce Cloud, Integrationen, Suche, Daten und Tracking und sorgen dafür, dass Anforderungen strukturiert in umsetzbare Lösungen überführt werden. Gemeinsam mit Engineering, Produktteams und Stakeholdern schaffen Sie eine stabile, skalierbare Plattform und treiben eine datenbasierte Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte voran.
Aufgaben- Technische Steuerung: Sie steuern die technische Weiterentwicklung unserer SAP Commerce Cloud und verantworten die technische Roadmap sowie das Backlog für Plattform, Integrationen, Suche und Tracking.
- Anforderungsmanagement: Sie strukturieren Anforderungen in umsetzbare Epics und User Stories, setzen klare Prioritäten und schaffen damit eine verlässliche Grundlage für die Umsetzung in den Engineering-Teams.
- Plattformstabilität: Sie stellen sicher, dass unsere Plattform nicht nur kontinuierlich weiterentwickelt, sondern auch stabil, sicher und skalierbar betrieben wird.
- Integrationsverantwortung: Sie verantworten Integrationen und Datenflüsse zwischen Commerce, SAP S/4HANA sowie angrenzenden Systemen und sorgen für hohe Datenqualität sowie belastbare technische Standards.
- Suchoptimierung: Sie entwickeln das Themenfeld Suche und Findability gemeinsam mit Frontend und Engineering kontinuierlich weiter und verbessern die Nutzererfahrung auf Basis relevanter Kennzahlen.
- Daten & Tracking: Sie verantworten Analytics, Tracking und datenschutzkonforme Prozesse im digitalen Umfeld und arbeiten dabei eng mit internen sowie externen Stakeholdern zusammen.
- Datenbasierte Produktentwicklung: Sie nutzen Kundenfeedback und Daten gezielt, um fundierte Produktentscheidungen zu treffen und die Weiterentwicklung messbar zu verbessern.
- Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des Software Engineerings oder eines vergleichbaren Studiengangs. Alternativ bringen Sie eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung mit.
- Product Ownership: Sie besitzen mehrjährige fundierte Erfahrung als (Technical) Product Owner oder Product Manager - idealerweise im E-Commerce- oder Plattformumfeld.
- Technologiekompetenz: Sie bringen nachweisbare Praxiserfahrung mit SAP Commerce Cloud und/oder SAP S/4HANA, SAP BTP, PIM-Systemen, Suchtechnologien sowie modernen Frontend-Technologien wie React.js und Next.js mit.
- DevOps-Verständnis: Sie verfügen über gute Kenntnisse DevOps-naher Arbeitsweisen im Zusammenspiel von Entwicklung, Betrieb und Architektur.
- Architekturverständnis: Sie haben Erfahrung mit Headless-Architekturen, Schnittstellendesign, Middleware-Lösungen sowie mit relevanten E-Commerce-Kennzahlen.
- Übersetzungsfähigkeit: Sie sind in der Lage, technische Anforderungen in strukturierte und priorisierbare Produktarbeit zu übersetzen.
- Stakeholder-Management: Sie verfügen über Praxiserfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie im Stakeholder-Management, insbesondere mit Engineering, DevOps und Architektur.
- Priorisierungskompetenz: Sie zeichnen sich durch klare Priorisierungsfähigkeit sowie einen strukturierten Umgang mit Unsicherheit und komplexen Entscheidungsgrundlagen aus.
- Verantwortungsbewusstsein: Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke und Zielorientierung.
- Teamorientierung: Sie arbeiten teamorientiert und haben den Anspruch, ein gemeinsames Verständnis sowie ein belastbares Alignment über Fachbereiche hinweg sicherzustellen.
- Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein attraktives Gehalt in einem erfolgreichen und werteorientierten Unternehmen.
- Moderne und flexible Arbeitsbedingungen: Durch eine moderne technische Ausstattung, ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Verpflegung und Genuss im Alltag: In unserer hauseigenen Kantine erwartet Sie täglich ein abwechslungsreiches Speisenangebot zu vergünstigten Preisen. Kaffeemixgetränke und Wasser stehen Ihnen kostenfrei zur Verfügung.
- Komfortable Infrastruktur: Ihnen stehen kostenfreie Parkplätze in unserem Parkhaus sowie ein sicherer Fahrradkeller zur Verfügung.
- Nachhaltige Mobilität: Mit unserem Dienstrad-Leasingprogramm unterstützen wir Sie dabei, sich umweltbewusst, flexibel und gesund fortzubewegen - sowohl im Alltag als auch in der Freizeit.
- Erholung und Ausgleich: Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr sowie Sonderurlaub für spezielle Anlässe schaffen wir Raum für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
- Umfassende betriebliche Zusatzleistungen: Wir bieten eine Vielzahl an attraktiven Sozialleistungen - darunter vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen, attraktiven Konditionen und flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden: Unsere betrieblichen Gesundheitsangebote umfassen neben Vorsorgeuntersuchungen auch die Bezuschussung einer Bildschirmplatzarbeitsbrille.
- Exklusive Mitarbeitervorteile: Freuen Sie sich auf vielfältige Vergünstigungen im Rahmen unseres Corporate Benefits Programms sowie auf attraktive Einkaufsrabatte in unseren Niederlassungen.
- Gezielte Weiterbildung und Entwicklung: In unserer unternehmenseigenen Akademie fördern wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen, Workshops und individuellen Qualifizierungsmaßnahmen - abgestimmt auf Ihre Ziele und Potentiale.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner.
Wir möchten ausdrücklich betonen, dass bei uns alle Menschen gleichermaßen willkommen sind!
Technischer Product Owner E-Commerce (m/w/d) Arbeitgeber: Stark Group A/S
Die STARK Deutschland GmbH bietet als führendes Unternehmen im Baustoffhandel nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld, das durch eine wertschätzende Unternehmenskultur geprägt ist. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der unternehmenseigenen Akademie und attraktiven Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem sorgt die hauseigene Kantine für eine abwechslungsreiche Verpflegung und das Dienstrad-Leasingprogramm fördert nachhaltige Mobilität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Product Owner E-Commerce (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die STARK Deutschland GmbH und ihre Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position des Technischen Product Owners passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für E-Commerce! Während des Gesprächs kannst du deine Leidenschaft für digitale Produkte und Technologien betonen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch motiviert bist, zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell den richtigen Ansprechpartner erreicht. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen und weitere Stellenangebote informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Product Owner E-Commerce (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu STARK Deutschland passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen für die Position als Technischer Product Owner E-Commerce erfüllst. Wir lieben es, wenn du uns mit Zahlen und Fakten beeindruckst!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen besseren Eindruck von dir zu bekommen.
Bewirb dich online!:Nutze unser Onlineformular auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei dem richtigen Ansprechpartner landet. Außerdem ist es super einfach und schnell!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stark Group A/S vorbereitet
✨Verstehe die technische Landschaft
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SAP Commerce Cloud und S/4HANA. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch deren Anwendung und Bedeutung für die Plattformentwicklung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Product Owner unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Anforderungen in umsetzbare Lösungen übersetzt hast.
✨Stakeholder-Management betonen
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit und Kommunikation mit Stakeholdern parat haben. Zeige, wie du unterschiedliche Interessen in Einklang bringst und Prioritäten setzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der STARK Deutschland GmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beiträgst.
