Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Einkauf von Baustoffen und führe Verhandlungen mit Lieferanten.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches, werteorientiertes Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs in einem dynamischen Umfeld mit nachhaltigen Partnerschaften.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Einkauf von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Einkaufsverantwortung: Sie steuern den operativen und strategischen Einkauf unserer Baustoffe – insbesondere im Bereich Mörtel- und Putzsysteme, Wärmedämmverbundsysteme und Spezialmörtel.
- Verhandlungs- und Umsetzungskompetenz: Sie führen eigenständig Preis- und Konditionsverhandlungen mit unseren Lieferanten und sorgen für die systemische Umsetzung der Ergebnisse in der Region Süd mit rund 40 Niederlassungen.
- Lieferantenmanagement: Sie planen und führen Lieferantengespräche bis zum Vertragsabschluss und stellen eine termingerechte Abwicklung sicher. Ebenso sind Sie für die Vertragserstellung verantwortlich.
- Ergebnisorientierung: Sie verantworten Ihr Einkaufsvolumen und messen Ihren Erfolg an realisierten Einsparungen, Margensteigerungen und einer optimalen Marktdurchdringung.
- Markt- und Potenzialanalyse: Sie beobachten aktiv Beschaffungsmärkte, identifizieren neue Lieferanten und erschließen strategische Beschaffungsquellen.
- Koordination und Prozesssteuerung: Sie koordinieren den mehrstufigen Einkaufsprozess und sorgen für effiziente Abläufe entlang der gesamten Lieferkette.
- Zusammenarbeit intern: Durch eine enge Zusammenarbeit mit dem LeadBuyer, Category Management, Vertrieb und Beschaffung stellen Sie die Warenverfügbarkeit und Sortimentsstrategie sicher.
- Beziehungsmanagement: Sie pflegen bestehende Lieferantenpartnerschaften, führen regelmäßige Bewertungen und Potenzialanalysen durch und sichern einen gesunden Wettbewerb.
- Lieferantenkonsolidierung: Sie optimieren die Lieferantenbasis, reduzieren Komplexität und stärken nachhaltige Partnerschaften.
- Netzwerk & Zusammenarbeit: Als aktives Mitglied in Fachgruppen und Netzwerken fördern Sie den Austausch mit unseren internationalen Partnern und bringen Impulse in Projekte ein.
- Fachliche Unterstützung: Mit Ihrem fundierten Know-how im Baustoffeinkauf unterstützen Sie das Category Management, die Niederlassungen, Logistik und das Preismanagement mit wertvollen Einkaufsinputs.
Ihre Qualifikation
- Ausbildung & Erfahrung: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit fundierter Berufserfahrung im Einkauf.
- Einkaufsexpertise: Kenntnisse im strategischen oder operativen Einkauf, kombiniert mit Produkt- und Branchenkenntnissen im Baustoffsektor oder Baustoffhandel, sind von Vorteil.
- Analytisches Denken: Sie arbeiten datengetrieben, treffen Entscheidungen auf Basis belastbarer Fakten und bringen sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit; SAP-Erfahrung ist wünschenswert.
- Unternehmerischer Weitblick: Sie denken in ganzheitlichen Kostenstrukturen („Total Cost of Operation“) und haben stets Effizienz, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit im Blick.
- Verlässlichkeit & Integrität: Sie überzeugen durch absolute Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit und eine partnerschaftliche Kommunikationsweise gegenüber internen wie externen Ansprechpartnern.
- Sprachkompetenz: Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch – sowohl schriftlich als auch mündlich – und bewegen sich souverän in einem internationalen Umfeld.
Unser Angebot an Sie
- Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen: Wir bieten ihnen einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein attraktives Gehalt in einem erfolgreichen und werteorientierten Unternehmen.
- Moderne und flexible Arbeitsbedingungen: Durch moderne technische Ausstattung ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten mit digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Nachhaltige Mobilität: Mit unserem Dienstrad-Leasingprogramm unterstützen wir Sie dabei, sich umweltbewusst, flexibel und gesund fortzubewegen - im Alltag und in der Freizeit.
- Erholung und Ausgleich: Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe schaffen wir Raum für Erholung.
- Exclusive Mitarbeitervorteile: Freuen Sie sich auf vielfältige Vergünstigungen im Rahmen unseres Corporate Benefits Programms sowie auf attraktive Einkaufsrabatte in unseren Niederlassungen.
- Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden: Unsere betrieblichen Gesundheitsangebote umfassen neben regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen, auch die Bezuschussung einer Bildschirmplatzarbeitsbrille und eine umfassende Unfallversicherung für Ihre Sicherheit und Ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz und privat.
- Strukturierte Einarbeitung und schnelle Integration: Wir legen großen Wert auf eine individuelle, strukturierte und umfassende Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert und eine rasche Übernahme verantwortungsvoller und vielseitiger Aufgaben ermöglicht.
- Gezielte Weiterbildung und Entwicklung: In unserer unternehmenseigenen Akademie fördern wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen, Workshops und individuellen Qualifizierungsmaßnahmen - abgestimmt auf Ihre Ziele und Potentiale.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner.
Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die männlichen Bezeichnungen. Die Angaben beziehen sich jedoch auf Angehörige aller Geschlechter, sofern nicht ausdrücklich auf ein Geschlecht Bezug genommen wird.
Strategischer Einkäufer Putz und Fassade (m/w/d) Arbeitgeber: STARK Group
Kontaktperson:
STARK Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategischer Einkäufer Putz und Fassade (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einkauf am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du motiviert bist und Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 4
Folge nach dem Gespräch auf jeden Fall up! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hinterlässt einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategischer Einkäufer Putz und Fassade (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu StudySmarter passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du erreicht hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Nutze unser Onlineformular!: Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert den richtigen Ansprechpartner erreicht. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STARK Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Baustoffsektor vertraut. Informiere dich über Mörtel- und Putzsysteme sowie Wärmedämmverbundsysteme, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Preisverhandlungen geführt oder Lieferantenbeziehungen optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Verhandlungs- und Umsetzungskompetenz zu demonstrieren.
✨Analytisches Denken zeigen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite dich darauf vor, wie du datengetrieben Entscheidungen triffst und welche Tools du dafür nutzt, z.B. MS Office oder SAP.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen oder wie das Unternehmen Nachhaltigkeit in seinen Prozessen integriert.