Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das PMO bei der Koordination und Überwachung von Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: STARK, ein innovatives Unternehmen im Bereich Verteidigungstechnologie.
- Vorteile: Praktische Erfahrung, Networking-Möglichkeiten und die Chance auf eine Festanstellung.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das die Zukunft autonomer Systeme gestaltet und echte Herausforderungen löst.
- Qualifikationen: Eingeschriebener Student in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
STARK ist ein neues Unternehmen im Bereich Verteidigungstechnologie, das die Art und Weise revolutioniert, wie autonome Systeme in verschiedenen Bereichen eingesetzt werden. Wir entwerfen, entwickeln und produzieren leistungsstarke unbemannte Systeme, die softwaredefiniert, massenhaft skalierbar und kosteneffektiv sind. Unsere Mission ist es, den technologischen Vorteil der NATO-Verbündeten und ihrer Partner zu stärken, um Aggressionen abzuschrecken und Europa zu verteidigen.
Als Praktikant im Projektmanagement sind Sie das "verbindende Element" unserer Ingenieur- und Betriebsteams. Ihre Aufgabe ist es, das Programm-Management-Büro (PMO) dabei zu unterstützen, komplexe Hardware- und Softwareprogramme schneller voranzubringen. Dies ist kein "Kaffee-holen" Praktikum. Sie werden im organisatorischen Kern strategischer Verteidigungsprogramme tätig sein und helfen, das Ingenieur-Chaos in strukturierten Fortschritt zu übersetzen. Sie unterstützen unsere Senior Program Managers bei der Verfolgung von Meilensteinen, dem Freimachen von Ingenieuren und der Sicherstellung eines reibungslosen Kommunikationsflusses im Unternehmen.
Verantwortlichkeiten
- Projektkoordination & -verfolgung
- Fortschrittsüberwachung: Unterstützung bei der Verfolgung von Projektmeilensteinen und Arbeitsabläufen mit Tools wie Jira und Confluence.
- Meeting-Exzellenz: Unterstützung bei der Organisation von bereichsübergreifenden Meetings.
- Finanzen & Kostenkontrolle
- Budgetverfolgung: Aktive Verfolgung der Projektkosten im Vergleich zum genehmigten Budget.
- Kostenberichterstattung: Unterstützung bei der Erstellung von Finanzberichten für die Führungsebene.
- Struktur & Dokumentation
- Dokumentation: Sicherstellen, dass die Projektdokumentation strukturiert und auditbereit ist.
- Ressourcensupport: Unterstützung bei der Koordination der Logistik zwischen den Teams.
Qualifikationen
- Erfahrung & Ausbildung
- Akademischer Werdegang: Derzeit eingeschrieben in oder zwischen einem Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaft, Finanzen, Luft- und Raumfahrttechnik oder einem verwandten Bereich.
- Frühe Erfahrung: Frühere Praktikumserfahrung im Projektmanagement, Consulting oder einem schnelllebigen Ingenieurumfeld ist von großem Vorteil.
- Technischer Hintergrund & Fähigkeiten
- Tool-Kenntnisse: Sie sind schnell im Umgang mit Software.
- Struktur: Sie haben eine natürliche Fähigkeit, Informationen zu organisieren.
- Denken & Arbeitsstil
- Proaktiver "Macher": Sie warten nicht auf eine Anleitung.
- Hohe Belastbarkeit: Sie fühlen sich in einem anspruchsvollen, missionsorientierten Umfeld wohl.
Sicherheit: Sie müssen Staatsbürger eines NATO-Mitgliedstaates sein (aufgrund von Exportkontroll- und Sicherheitsvorschriften).
Gleichberechtigung: Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und uns verpflichtet, einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu schaffen.
Project Management (PMO) Intern / Working Student (all genders) Arbeitgeber: Stark
STARK ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Verteidigungstechnologie, das eine dynamische und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung bietet. Als Praktikant im Projektmanagement haben Sie die Möglichkeit, aktiv an strategischen Verteidigungsprogrammen mitzuwirken und wertvolle Erfahrungen in einem hochmotivierten Team zu sammeln. Wir fördern eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie die Chance haben, sich in eine dauerhafte Position als Junior Projektmanager weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Management (PMO) Intern / Working Student (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und deine Leidenschaft für Projektmanagement zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Interviews vor, indem du dich mit den Tools und Methoden vertraut machst, die wir verwenden, wie Jira und Confluence. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anpacken kannst!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Während des Bewerbungsprozesses ist es wichtig, du selbst zu sein. Teile deine Ideen und zeige, wie du zur Lösung von Herausforderungen beitragen kannst. Wir suchen nach echten Talenten, die sich einbringen wollen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Management (PMO) Intern / Working Student (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für das haben, was sie tun, also lass das in deinen Worten durchscheinen!
Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das hilft uns, schnell zu erkennen, warum du perfekt zu uns passt!
Zeig deine Motivation:Erkläre uns, warum du gerade bei STARK arbeiten möchtest und was dich an der Rolle als Project Management Intern reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stark vorbereitet
✨Verstehe die Mission von STARK
Mach dich mit der Mission und den Werten von STARK vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig die Rolle des PMO in der Verteidigungstechnologie ist und wie du dazu beitragen kannst, die strategischen Ziele zu erreichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du in einem technischen Umfeld arbeiten wirst, sei bereit, Fragen zu Projektmanagement-Tools wie Jira und Confluence zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit diesen Tools demonstrieren.
✨Zeige deine proaktive Denkweise
STARK sucht nach einem 'Doer'. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du Initiative ergriffen hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu verbessern. Das zeigt, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich sein kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Bindeglied zwischen verschiedenen Teams fungierst, ist klare Kommunikation entscheidend. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und direkt vermitteln kannst. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.
