Senior Graphic and Brand Designer
Senior Graphic and Brand Designer

Senior Graphic and Brand Designer

München Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und gestalte ein präzises Markendesignsystem für fortschrittliche Verteidigungstechnologien.
  • Arbeitgeber: STARK, ein innovatives Unternehmen im Bereich Verteidigungstechnologie.
  • Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle in München mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Hände-on Rolle mit exzellenten Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft autonomer Systeme und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Figma, Adobe und einem Auge für Typografie.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

STARK ist ein neues Unternehmen für Verteidigungstechnologie, das die Art und Weise revolutioniert, wie autonome Systeme in verschiedenen Bereichen eingesetzt werden. Wir entwerfen, entwickeln und produzieren leistungsstarke unbemannte Systeme, die softwaredefiniert, massenproduzierbar und kosteneffektiv sind. Dies verschafft unseren Betreibern einen entscheidenden Vorteil in stark umkämpften Umgebungen.

Wir konzentrieren uns darauf, einsatzbereite, leistungsstarke Systeme zu liefern, nicht auf zukünftige Versprechen. In einer Zeit steigender Bedrohungen stärkt STARK den technologischen Vorsprung der NATO-Verbündeten und ihrer Partner, um Aggressionen abzuschrecken und Europa heute zu verteidigen.

Ihre Mission

Wir suchen einen Designer, der versteht, dass Typografie, Layout, Bewegung und Hierarchie strukturelle Werkzeuge sind. Jemand, der ein präzises Markendesignsystem aufbauen, pflegen und skalieren kann und ebenso gerne Dinge gestaltet.

Marke ist ein System. Keine Dekoration.

Wir bauen fortschrittliche autonome Verteidigungssysteme. Es ist eine Welt kompromissloser Hardware, KI-gesteuerter Software und eines strikt betriebsorientierten Ansatzes. Unsere Arbeit überbrückt das Physische und Digitale und erfordert ein Markensystem, das sowohl auf einem bearbeiteten Stück Ausrüstung als auch in einer digitalen Schnittstelle präzise wirkt.

Wenn Ihre Designphilosophie "weniger, aber besser" ist – wenn Sie von kreativer Technologie fasziniert sind, die präzise Lackierung auf industriellen Geräten und Werkzeugen schätzen und über Marke weit über flache 2D-Bildschirme hinaus denken, lassen Sie uns sprechen.

Ihr Portfolio muss typografische Disziplin, systematische Markenarbeit und visuelles Denken in verschiedenen Maßstäben demonstrieren.

Verantwortlichkeiten

  • Gestaltung innerhalb und Weiterentwicklung eines Markensystems
  • Erstellung klarer typografischer Hierarchien und disziplinierter Layouts
  • Übersetzung komplexer Ideen in strukturierte visuelle Kommunikation
  • Erstellung von Vorlagen, Assets und wiederverwendbaren Komponenten
  • Produktion von Bewegungen, Visualisierungen und Präsentationen, die Technologie erklären
  • Gestaltung über verschiedene Maßstäbe hinweg – von Markenassets bis hin zu Installationsvisualisierungen

Sie

  • Denken in Gittern, Verhältnissen und Systemen
  • Sind typografie-besessen
  • Kümmern sich um Präzision, Abstand, Ausrichtung
  • Sind praktische Macher
  • Genießen Technologie, Ingenieurwesen und komplexe Produkte
  • Nutzen Bewegung und Visualisierung, um zu erklären, wie Dinge funktionieren
  • Bevorzugen Klarheit über Dekoration

Dies ist wahrscheinlich nicht für Sie, wenn

  • Sie verwalten und nicht gestalten möchten: Dies ist eine praktische Rolle. Wenn Ihr Ziel darin besteht, an eine Agentur zu delegieren, in Besprechungen zu sitzen und aus der Ferne zu leiten, werden Sie hier frustriert sein.
  • Sie sich auf vorgefertigte Vorlagen verlassen: Wir bauen Systeme von Grund auf. Wenn Ihr Arbeitsablauf stark auf Canva, Envato oder vorgefertigten Asset-Bibliotheken basiert, ist dies nicht die richtige Umgebung.
  • Sie Design rein als Marketing betrachten: Wir lieben Wachstum, aber Sie sind nicht hier, um nur schnell Performance-Marketing-Banner zu erstellen. Sie sind hier, um strukturelle, dauerhafte Markenfundamente zu schaffen.
  • Sie sind rein Illustrator/Dekorateur: Wenn Sie es vorziehen, Flair und Verzierungen hinzuzufügen, anstatt Dinge auf ihre funktionalsten, gitterbasierten Formen zu reduzieren, wird unsere Philosophie "weniger ist mehr" mit Ihrem Stil kollidieren.

Qualifikationen

  • Figma, Adobe, AI
  • After Effects, Blender, Cinema4D, Spline
  • Gittern, Verhältnissen und einem obsessiven Auge für Typografie

Schön zu haben

  • Erfahrung mit Tools wie: Unreal, Blender, Houdini usw.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

Senior Graphic and Brand Designer Arbeitgeber: Stark

STARK ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Verteidigungstechnologie, das seinen Mitarbeitern in München eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, an der Entwicklung fortschrittlicher autonomer Systeme zu arbeiten und Ihre Designfähigkeiten in einem teamorientierten Umfeld weiterzuentwickeln. Mit einem klaren Fokus auf Präzision und Qualität fördert STARK nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch die Chance, einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit Europas zu leisten.
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Kontaktperson:

Stark HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Graphic and Brand Designer

Tip Nummer 1

Mach dir ein starkes Portfolio! Zeig deine besten Arbeiten, die deine typografischen Fähigkeiten und dein Verständnis für Marken zeigen. Achte darauf, dass es nicht nur hübsch aussieht, sondern auch zeigt, wie du komplexe Ideen visuell kommunizierst.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, also sei aktiv und zeig Interesse an dem, was andere machen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über STARK und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Designphilosophie in Bezug auf ihre Mission präsentieren kannst. Sei bereit, deine Ansichten über Marken und Design zu teilen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein echtes Interesse an der Stelle und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Graphic and Brand Designer

Typografie
Layout-Design
Bewegungsdesign
Visuelle Kommunikation
Markenentwicklung
Figma
Adobe Creative Suite
After Effects
Blender
Cinema4D
Spline
Grids und Verhältnisse
Präzision
Systematisches Denken
Technologisches Verständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Portfolio ist der Schlüssel: Dein Portfolio sollte nicht nur deine besten Arbeiten zeigen, sondern auch deine typografische Disziplin und dein visuelles Denken. Zeige, wie du komplexe Ideen in klare visuelle Kommunikation übersetzt.

Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende ein sauberes Layout und achte auf Typografie, damit wir sofort sehen, dass du die Prinzipien verstehst, die du in deiner Arbeit anwendest.

Erzähle deine Design-Philosophie: Nutze das Anschreiben, um uns deine Design-Philosophie näherzubringen. Erkläre, warum "weniger mehr ist" für dich wichtig ist und wie du diese Denkweise in deinen Projekten umsetzt.

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stark vorbereitest

Portfolio vorbereiten

Stelle sicher, dass dein Portfolio die geforderten typografischen Disziplinen und systematischen Markenarbeiten zeigt. Wähle Projekte aus, die deine Fähigkeit zur visuellen Kommunikation und dein Verständnis für komplexe Ideen demonstrieren.

Verstehe die Marke

Informiere dich gründlich über STARK und deren Designphilosophie. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Marken als System verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu entwickeln und zu pflegen.

Technisches Wissen einbringen

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit den geforderten Tools wie Figma, Adobe und After Effects zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie sie die Entwicklung ihrer Markenstrategie sehen.

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Stark
Standort: München
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