Senior Guidance Engineer (Control) (All Genders)
Senior Guidance Engineer (Control) (All Genders)

Senior Guidance Engineer (Control) (All Genders)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle autonome Navigations- und Steuerungssysteme für unbemannte Luftfahrzeuge.
  • Arbeitgeber: STARK, ein innovatives Unternehmen im Verteidigungssektor.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur Zusammenarbeit in multidisziplinären Teams.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der europäischen Verteidigung mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Robotik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Softwareentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

STARK ist ein neues Unternehmen für Verteidigungstechnologie, das die Art und Weise revolutioniert, wie autonome Systeme in mehreren Bereichen eingesetzt werden. Wir entwerfen, entwickeln und produzieren leistungsstarke unbemannte Systeme, die softwaredefiniert, massenfähig und kosteneffektiv sind. Dies verschafft unseren Betreibern einen entscheidenden Vorteil in stark umkämpften Umgebungen.

Wir konzentrieren uns darauf, einsatzbereite, leistungsstarke Systeme zu liefern - keine zukünftigen Versprechen. In einer Zeit steigender Bedrohungen stärkt STARK den technologischen Vorteil der NATO-Verbündeten und ihrer Partner, um Aggressionen abzuschrecken und Europa - heute - zu verteidigen.

Ihre Mission

Der Senior Guidance Engineer wird direkt an den Leiter des Control-Teams berichten und die Entwicklung von GNSS-unabhängiger Navigation, Führung und terminaler Autonomie für unbemannte Luftsysteme vorantreiben. Diese Rolle ist zentral für die Ermöglichung zuverlässiger autonomer Operationen in umkämpften und degradierten Umgebungen, von der wahrnehmungsbasierten Navigation bis zur geschlossenen Regelung.

Verantwortlichkeiten

  • Entwurf, Entwicklung und Validierung von Navigations-, Führungs- und Steuerungsalgorithmen (NGC) für autonome Drohnen, mit starkem Fokus auf GNSS-unabhängige und degradierte Signalumgebungen.
  • Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher Steuerungs-, Zustandsabschätzungs- und Sensorfusionsalgorithmen, einschließlich visuell-inertialer, rein inertialer oder multi-sensorischer Ansätze.
  • Implementierung von Autonomie- und Steuerungssoftware hauptsächlich in C++, unter Verwendung des ROS 2-Frameworks und Anwendung von testgetriebener Entwicklung (TDD) sowie modernen Software-Engineering-Best-Practices.
  • Architektur, Integration und Wartung eines kohärenten ROS 2-basierten Autonomiestacks, der mehrere Wahrnehmungs-, Navigations- und Steuerungspakete in ein zuverlässiges End-to-End-autonomes System kombiniert.
  • Verknüpfung des Autonomiestacks mit Flugsteuerungssystemen über MAVLink, um robuste Befehle, Telemetrie und Statusrückmeldungen zwischen der Onboard-Autonomie und dem Autopiloten zu ermöglichen.
  • Bereitstellung, Optimierung und Validierung von Autonomiesoftware auf der NVIDIA Jetson-Plattform unter Berücksichtigung von Echtzeitanforderungen, Hardwarebeschleunigung und Leistungsbeschränkungen.
  • Durchführung umfangreicher Simulationen, Bench-Tests und Flugtests, einschließlich Debugging komplexer Interaktionen zwischen Wahrnehmung, Navigation und Steuerungsschichten.
  • Erstellung und Pflege hochwertiger technischer Dokumentation zu Algorithmen, Softwarearchitektur, Testverfahren und Systemverhalten.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Steuerung, Autopilot, KI, Hardware und Systemtechnik, um eine nahtlose Systemintegration und Einsatzbereitschaft sicherzustellen.

Qualifikationen

  • Abschluss (Bachelor oder Master) in Robotik, Informatik, Softwaretechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder einem verwandten Fachgebiet.
  • Berufserfahrung in autonomen Systemen, Navigation, Führung, Steuerung oder Softwareentwicklung im Bereich Robotik.
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in C/C++, mit starken Fähigkeiten in Softwaredesign, Debugging und Leistungsoptimierung.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung von Autonomiesoftware mit ROS 2, einschließlich Knotendesign, Lebenszyklusmanagement und interprozessualer Kommunikation.
  • Solide Kenntnisse in eingebetteten Systemen, Echtzeitanforderungen und Bereitstellung auf ressourcenbeschränkter Hardware.
  • Praktische Erfahrung in der Integration von Autonomiestacks mit MAVLink-basierten Autopiloten.
  • Starkes Verständnis von Navigations- und Steuerungstheorie, einschließlich Zustandsabschätzung, Sensorfusion und geschlossener Regelung.
  • Erfahrung in der Bereitstellung und Optimierung von Software auf NVIDIA Jetson-Plattformen.
  • Exzellente Problemlösungsfähigkeiten, Autonomie und die Fähigkeit, effektiv in einer schnelllebigen Startup-Umgebung zu arbeiten.
  • Starke Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, in multidisziplinären Teams zu arbeiten.

Nice to Have

  • Erfahrung mit PX4 oder ArduPilot-Autopilot-Ökosystemen.
  • Hintergrund in GNSS-unabhängiger Navigation, visueller Navigation, geländebezogener Navigation oder terminalen Führungssystemen.
  • Vertrautheit mit Computer Vision oder wahrnehmungsbasierter Autonomie.
  • Erfahrung im Verteidigungs-, Luft- und Raumfahrt- oder sicherheitskritischen Bereich autonomer Systeme.
  • Frühere Beteiligung an Flugtests und der realen Bereitstellung autonomer Drohnen.

Wenn Sie daran interessiert sind, mit uns die Zukunft der europäischen Verteidigung zu gestalten und sich in der obigen Beschreibung wiederfinden, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf auf Englisch. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

SICHERHEITSPRÜFUNG

Aufgrund der Natur unserer Arbeit im Verteidigungssektor müssen die Kandidaten berechtigt sein, die erforderliche Sicherheitsüberprüfung für diese Position zu erhalten und aufrechtzuerhalten. Einzelheiten werden im Verlauf des Rekrutierungsprozesses bereitgestellt.

GLEICHE CHANCEN

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und uns verpflichtet hat, einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu schaffen. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderung oder andere durch geltendes Recht geschützte Merkmale bei der Beschäftigung berücksichtigt.

Senior Guidance Engineer (Control) (All Genders) Arbeitgeber: Stark

STARK ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Verteidigungstechnologie, das seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert STARK die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch spannende Projekte in einem zukunftsorientierten Sektor. Die Möglichkeit, an der Entwicklung fortschrittlicher autonomer Systeme zu arbeiten, bietet nicht nur eine sinnvolle Herausforderung, sondern auch die Chance, einen direkten Beitrag zur Sicherheit Europas zu leisten.
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Kontaktperson:

Stark HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Guidance Engineer (Control) (All Genders)

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe deine Programmierfähigkeiten und sei bereit, deine Erfahrungen mit C++ und ROS 2 zu demonstrieren. Zeige, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du an einem bestimmten Unternehmen interessiert bist, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach Möglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Achte darauf, deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar zu präsentieren, damit wir sehen, wie du ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Guidance Engineer (Control) (All Genders)

GNSS-denied Navigation
Guidance Algorithms
Control Algorithms
C++
ROS 2
Test-Driven Development (TDD)
Sensor Fusion
State Estimation
MAVLink
NVIDIA Jetson
Embedded Systems
Real-Time Constraints
Problem-Solving Skills
Collaboration Skills
Technical Documentation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Senior Guidance Engineer interessierst und was dich an STARK begeistert.

Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich autonome Systeme und Softwareentwicklung klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten in C++ und ROS 2 direkt auf die Anforderungen der Stelle zutreffen.

Technische Dokumentation nicht vergessen: Da wir großen Wert auf Qualität legen, achte darauf, dass deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Dokumentation gut zur Geltung kommen. Das zeigt uns, dass du auch in der Lage bist, komplexe Themen verständlich zu kommunizieren.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stark vorbereitest

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der autonomen Systemtechnik vertraut, insbesondere im Bereich der GNSS-gestützten Navigation und Steuerung. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich verstehst.

Praktische Beispiele vorbereiten

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung, insbesondere in C++ und ROS 2, demonstrieren. Erkläre, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Teamarbeit betonen

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du zur Integration von Systemen beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du proaktiv und engagiert bist.

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