Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein agiles Team von QA-Technikern und sorge für höchste Produktqualität.
- Unternehmen: STARK, ein innovatives Unternehmen im Bereich Verteidigungstechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft autonomer Systeme und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder Qualitätsmanagement und Erfahrung in der Produktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
STARK ist ein neues Unternehmen im Bereich der Verteidigungstechnologie, das die Art und Weise revolutioniert, wie autonome Systeme in verschiedenen Bereichen eingesetzt werden. Wir entwerfen, entwickeln und produzieren leistungsstarke unbemannte Systeme, die softwaredefiniert, massenproduzierbar und kosteneffektiv sind – und den Betreibern einen entscheidenden Vorteil in umkämpften Umgebungen bieten.
Sie werden ein integraler Bestandteil unseres wachsenden Qualitätsteams sein und direkt an den Qualitätsmanager Produktion berichten. Sie werden ein engagiertes, agiles Team von Qualitätstechnikern leiten, die vor Ort tätig sind. Ihre Zusammenarbeit mit Produktionsschichtleitern, Fertigungsingenieuren und Qualitätstechnikern ist kooperativ, nicht konfrontativ – gemeinsam stellen Sie sicher, dass eine hohe Durchsatzrate niemals auf Kosten der Qualität geht.
Ihre Mission ist es, durch Ihr Beispiel auf dem Fertigungsboden zu führen. Sie werden Ihr QA-Team inspirieren, coachen und weiterentwickeln. Sie sind nicht nur ein Torwächter, der am Ende einer Linie Häkchen setzt; Sie sind der Architekt einer proaktiven Qualitätskultur. Sie werden Ihr Team befähigen, damit unsere Kunden jedes Mal fehlerfreie Produkte erhalten.
Verantwortlichkeiten:
- Leiten, coachen und managen eines Teams von Produktions-QA-Technikern
- Planen und Zuweisen von QA-Personal zu Produktionslinien basierend auf täglichen Fertigungsprioritäten
- Entscheidung über die Zurückhaltung defekter Produkte und Einleitung sofortiger Korrekturmaßnahmen bei Qualitätsabweichungen
- Überwachung der Eindämmung, Isolation und Dokumentation von nicht konformen Materialien oder Produkten
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Produktionsengineering, F&E und Lieferkette
- Sicherstellung der Qualität der an den Kunden gelieferten Produkte
- Aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung von Inspektionsprozessen und der Implementierung neuer Inspektionsmethoden
- Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen, um sicherzustellen, dass das QA-Team vollständig auf Inspektionstechniken, Sicherheitsprotokolle und Testmethoden abgestimmt ist
Qualifikationen:
- Abschluss in Ingenieurwesen, Qualitätsmanagement oder einem verwandten technischen Bereich, ODER ein deutscher Abschluss als „Meister“, „Staatlich geprüfter Techniker“ mit Spezialisierung auf Elektronik oder Maschinenbau mit gleichwertiger, nachgewiesener Berufserfahrung in einer High-Tech-Fertigung
- 3–5 Jahre Erfahrung in einer Produktions-/Fertigungs-QA-Umgebung, davon mindestens 1–2 Jahre in einer leitenden Funktion
- Starkes Engagement für Qualität und ein hohes Maß an Kundenorientierung
- Starke organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Starkes technisches Verständnis, analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten
- Fähigkeit zur Teamarbeit, strukturierte Arbeitsweise und praktische Denkweise
- Berufliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch
Wünschenswert:
- Gutes Verständnis von Qualitätsmanagementsystemen
- Erfahrung mit relevanten Qualitätsmanagement-Tools (APQP, PPAP, FMEA usw.)
- Erfahrung mit Computer-Aided Quality (CAQ) Software
SICHERHEITSPRÜFUNG: Aufgrund der Natur unserer Arbeit im Verteidigungssektor müssen die Kandidaten berechtigt sein, die erforderliche Sicherheitsüberprüfung für diese Position zu erhalten und aufrechtzuerhalten. Einzelheiten werden im Verlauf des Rekrutierungsprozesses bereitgestellt.
GLEICHE CHANCEN: Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und uns verpflichtet hat, einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu fördern. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt.
Team Lead Production Quality (All genders) Arbeitgeber: Stark
STARK ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Verteidigungstechnologie, das seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende und bedeutungsvolle Tätigkeit bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollaboratives Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gemeinsam an der Entwicklung hochleistungsfähiger Systeme arbeiten, die einen entscheidenden Vorteil in herausfordernden Umgebungen bieten. Zudem legen wir großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, was STARK zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Production Quality (All genders) erhalten könnten
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Stark vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Stark fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Stark zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei Stark bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Stark und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Production Quality (All genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Stark interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stark vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Stark genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Stark besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
