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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen kreativ und individuell.
- Arbeitgeber: Privater Träger der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Ibbenbüren.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Schulungen und tolle Team-Events.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und bring deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung/Studium als pädagogische Fachkraft und Empathie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
WIR SUCHEN DICH! Wir, ein privater Träger der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Ibbenbüren, sind auf der Suche nach einem neuen Teammitglied für unsere Intensivwohngruppe "BergHof" mit sieben Betreuungsplätzen in Ibbenbüren.
Deine zukünftigen Aufgaben bei uns:
- Aktive und individuelle Gestaltung des Alltags unserer Kinder und Jugendlichen - Kreativität erwünscht!
- Eine verantwortungsvolle Beziehungsgestaltung
- Fachliche Zusammenarbeit in deinem neuen Team
- Vernetzung mit Schulen, Ärzten, Therapeuten, Vereinen etc.
- Förderung der individuellen Entwicklung unserer Kinder und Jugendlichen
- Pädagogische Dokumentation, Hilfeplanung und Fallgestaltung sind Teil deines neuen Jobs!
Das solltest du mitbringen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung/Studium zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d): Erzieher, Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Sonderpädagoge, Erziehungswissenschaftler sowie artverwandte Bildungsgänge
- Freude und Begeisterung an der Begleitung von Kindern und Jugendlichen in unterschiedlichsten Lebenssituationen
- Flexibilität in der Arbeitszeitengestaltung mit Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
- Ein hohes Maß an Empathie und Reflexionskompetenz
- Offenheit gegenüber Veränderungen und Mut zur Weiterentwicklung
- Führerschein Klasse B (früher Klasse 3) und grundlegende Kenntnisse in der Haushaltsführung
- Kreativität und Engagement für den sicheren Ort des Kindes
- Traumasensibles und lösungsorientiertes Handeln
- Begeisterung und Leidenschaft für deine neuen Aufgaben
Was dich bei uns erwartet:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarif AG-VPK GEW
- Vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt
- Ein motiviertes, engagiertes und humorvolles Team in einem großartigen Arbeitsumfeld
- Ein vielseitiges, sinnstiftendes und spannendes Aufgabengebiet
- Zahlreiche Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen
- Regelmäßige Teammeetings sowie Supervision und Coaching
- Tolle interne/externe Schulungen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Zusatzkrankenversicherung und Altersvorsorge
- Attraktive Benefits wie die Möglichkeit eines Jobrads, Hansefit und Firmen-/Teamevents... und freundlich sind wir natürlich auch!
Kontakt
Und interessiert? Dann bist du jetzt dran! Sende uns einfach deine Bewerbungsunterlagen an (Inhalt entfernt). Hast du erst noch ein paar Fragen? Auch kein Problem! Unter ☏ (Inhalt entfernt) kannst du uns ebenfalls erreichen. Wir freuen uns schon auf dich!
Pädagogische fachkraft (m/w/d) für unsere intensivwohngruppe in ibbenbüren - starkehof gmbh Arbeitgeber: StarkeHof GmbH
Kontaktperson:
StarkeHof GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische fachkraft (m/w/d) für unsere intensivwohngruppe in ibbenbüren - starkehof gmbh
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Team von StarkeHof, der dir einen Fuß in die Tür helfen kann. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Intensivwohngruppe 'BergHof' und überlege dir, wie du deine Kreativität und Empathie in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen einbringen kannst. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events bei StarkeHof zu informieren. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische fachkraft (m/w/d) für unsere intensivwohngruppe in ibbenbüren - starkehof gmbh
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Gestalte dein Bewerbungsschreiben so, dass es deine Persönlichkeit widerspiegelt und uns neugierig macht.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein aktueller Lebenslauf sind das A und O. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen eingehen. Was hast du in der Vergangenheit gemacht, das dich für die Stelle qualifiziert? Lass uns wissen, was dich ausmacht!
Bewirb dich über unsere Website!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei StarkeHof GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die StarkeHof GmbH und ihre Intensivwohngruppe. Schau dir an, welche Werte und Ziele sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie einzugehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kreativität, Empathie oder Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten zu untermauern und zu zeigen, wie du zur individuellen Entwicklung der Kinder beitragen kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Arbeit oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei authentisch und leidenschaftlich
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Lass deine Leidenschaft durchscheinen, wenn du über deine Motivation sprichst. Authentizität kommt gut an und macht einen positiven Eindruck.