Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Alltag von Kindern und Jugendlichen in einer neuen Intensivwohngruppe.
- Unternehmen: Privater Träger der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Schulungen und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Quereinsteigenden!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung/Studium zur pädagogischen Fachkraft und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir, ein privater Träger der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Ibbenbüren, sind auf der Suche nach neuen Teammitgliedern für die Gründung unserer neuen Intensivwohngruppe in Aurich.
Was dich bei uns erwartet:
- ein motiviertes, engagiertes und humorvolles Team in einem großartigen Arbeitsumfeld
- ein vielseitiges, sinnstiftendes und spannendes Aufgabengebiet
- zahlreiche Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen
- regelmäßige Teammeetings sowie Supervision und Coaching
- ein unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarif AG-VPK GEW
- Vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt
- Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- tolle interne/externe Schulungen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliche Zusatzkrankenversicherung und Altersvorsorge
- attraktive Benefits wie die Möglichkeit eines Jobrads, Hansefit und Firmen-/Teamevents
... und freundlich sind wir natürlich auch!
Deine zukünftigen Aufgaben bei uns:
- Aktive und individuelle Gestaltung des Alltags unserer Kinder und Jugendlichen
- Kreativität erwünscht!
- eine verantwortungsvolle Beziehungsgestaltung
- fachliche Zusammenarbeit in deinem neuen Team
- Vernetzung mit Schulen, Ärzten, Therapeuten, Vereinen etc.
- Förderung der individuellen Entwicklung unserer Kinder und Jugendlichen
- pädagogische Dokumentation, Hilfeplanung und Fallgestaltung sind Teil deines neuen Jobs!
Das solltest du mitbringen:
- eine abgeschlossene Ausbildung/Studium zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d)
- Freude und Begeisterung an der Begleitung von Kindern und Jugendlichen in unterschiedlichsten Lebenssituationen
- Flexibilität in der Arbeitszeitengestaltung mit Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
- ein hohes Maß an Empathie und Reflexionskompetenz
- Offenheit gegenüber Veränderungen und Mut zur Weiterentwicklung
- Führerschein Klasse B (früher Klasse 3) und grundlegende Kenntnisse in der Haushaltsführung
- Kreativität und Engagement für den sicheren Ort des Kindes
- traumasensibles und lösungsorientiertes Handeln
- Begeisterung und Leidenschaft für deine neuen Aufgaben
Wir freuen uns übrigens auch über Bewerbungen von Neu-/Quereinsteigenden!
Und interessiert? Dann bist du jetzt dran! Sende uns einfach deine Bewerbungsunterlagen an bewerbung@starkehof.de.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Gründung unserer neuen Intensivwohngruppe in Aurich Arbeitgeber: StarkeHof Kinder- Jugend- und Familienhilfe
Als privater Träger der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe bieten wir in Aurich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von einem engagierten und humorvollen Team geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von unbefristeten Arbeitsverträgen, attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, die eine individuelle Entwicklung fördern. Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung des Alltags von Kindern und Jugendlichen mitzuwirken und deine kreativen Ideen einzubringen – ein Ort, an dem deine Arbeit wirklich einen Unterschied macht!
Kontaktdaten:
StarkeHof Kinder- Jugend- und Familienhilfe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Gründung unserer neuen Intensivwohngruppe in Aurich erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der neuen Intensivwohngruppe in Aurich.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit anderen Fachkräften in der Kinder- und Jugendhilfe. Vielleicht gibt es bereits Kontakte zu unserem Team oder zu ähnlichen Einrichtungen, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die spezifischen Herausforderungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Zeige, dass du kreativ und flexibel bist – genau das suchen wir!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und dich mit unserer Organisation identifizierst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Gründung unserer neuen Intensivwohngruppe in Aurich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du diese in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen einsetzen möchtest. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So hast du die besten Chancen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei StarkeHof Kinder- Jugend- und Familienhilfe vorbereitet
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Wenn du verstehst, was ihnen wichtig ist, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du kreativ und einfühlsam auf die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen eingegangen bist.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das Team sucht nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
