Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und Betreuung bestehender Kunden im IT-Vertrieb.
- Unternehmen: Starline, ein solides Familienunternehmen mit starkem Zusammenhalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, Gewinnbeteiligung und regelmäßige Betriebsausflüge.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Kundenbeziehungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Telefonakquise oder Vertriebsinnendienst, Kommunikationsstärke und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Vertrieb ist Ihr Handwerk – IT Ihre Leidenschaft? IT-Vertrieb mit Schwerpunkt Telefonakquise. Für eine ehrliche Beratung, echte Kundenbeziehungen und damit eine Arbeit, auf die man stolz sein kann.
Standort: Kirchheim unter Teck
Eintritt: ab sofort
Anstellungsart: Vollzeit, unbefristet
Sie sind im Vertrieb zuhause und haben ein Gespür für technische Lösungen? Dann sind Sie bei Starline genau richtig. In dieser Rolle übernehmen Sie die aktive Neukundenakquise und betreuen zugleich Bestandskunden – mit Fokus auf IT-Lösungen, die wirklich passen. Dabei arbeiten Sie eng mit unserem Technik-Team zusammen, haben Gestaltungsspielraum und tragen aktiv zum Wachstum unseres Unternehmens bei.
Ihre Aufgaben:
- Sie führen gezielte Telefonakquise durch und bauen neue Kundenkontakte auf.
- Sie betreuen bestehende Kunden und entwickeln daraus langfristige Partnerschaften.
- Sie erstellen Angebote, verhandeln Konditionen und begleiten Projekte eigenständig.
- Sie arbeiten eng mit Technik, Einkauf und Herstellern zusammen, um passgenaue Lösungen zu finden.
Ihr Profil:
- Erfahrung in der Telefonakquise oder im Vertriebsinnendienst – idealerweise im IT- oder Technikbereich.
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude am Austausch mit Kunden.
- Technisches Verständnis oder die Bereitschaft, sich in komplexe Themen einzuarbeiten.
- Eigeninitiative, Verlässlichkeit und Spaß an Teamarbeit.
Darauf können Sie sich freuen:
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe.
- Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- 30 Tage Urlaub.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Solides Familienunternehmen mit langjährigem Kundenstamm.
- Familiäres Umfeld mit starkem Zusammenhalt.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Gewinnbeteiligung.
- Regelmäßige Betriebsausflüge und Festlichkeiten.
- Kindergartenzuschuss.
- 38 Stunden Woche.
- Warengutschein oder EGYM Wellpass Mitgliedschaft.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst Arbeitgeber: Starline Computer GmbH
Starline ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Innendienst nicht nur eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe bietet, sondern auch Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem familiären Umfeld, das durch starken Zusammenhalt geprägt ist, schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Mitarbeiter wachsen und sich entfalten können. Zudem profitieren Sie von einer Gewinnbeteiligung, regelmäßigen Betriebsausflügen und einem Kindergarten-Zuschuss, was Starline zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Kirchheim unter Teck macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im IT-Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im IT-Bereich und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Vertrieb durchzustarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Berufsleben, die zeigen, wie du im Vertrieb erfolgreich warst oder technische Lösungen gefunden hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Starline Computer GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im IT-Vertrieb vertraut. Informiere dich über aktuelle Technologien und Lösungen, die für die Kunden von Starline relevant sind. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit dem Technik-Team aussieht.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um optimale Lösungen für Kunden zu finden.
