Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorgung von Patienten in der Anästhesie und Intensivmedizin sowie Notfallmedizin.
- Unternehmen: Starnberger Kliniken GmbH, größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, Personalwohnung und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Angenehmes Arbeitsklima mit Betriebsausflügen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit der Gemeinschaft und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Facharzt für Anästhesiologie mit Teamfähigkeit und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt.
Wollen Sie Ihren Karriereweg mit uns gehen?
- Versorgung der Mütter im Kreißsaal
- Versorgung der Patienten auf der Intensivstation
- Versorgung der Patienten mit schwierigen Schmerzproblemen
- Durchführung der Kinderendoskopie
- Notfallmedizinische Versorgung im Notarztdienst und im Schockraum
- Facharzt für Anästhesiologie
- Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst
- Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
- Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen
- Teamfähigkeit
- Hohe Flexibilität
Wir bieten:
- Eine der Aufgabe angemessene Vergütung, angelehnt an den TV-Ärzte/VK
- Kein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)
- Dienstradleasing und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betrieblicher Altersvorsorge
- Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima, inkl. Betriebsausflüge
- Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz in einer Umgebung, in der Sie sich wohlfühlen
FACHARZT (m/w/d) ANÄSTHESIE UND INTENSIVMEDIZIN VZ/TZ Arbeitgeber: Starnberger Kliniken GmbH
Die MVZ Starnberger Kliniken GmbH bietet nicht nur eine herausragende medizinische Versorgung, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönlicher Kontakt zu den Patient:innen im Mittelpunkt stehen. Mit der bevorstehenden Verlagerung nach Penzberg haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines neuen Standorts mitzuwirken und von vielfältigen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu profitieren. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert das Wachstum jedes Einzelnen und sorgt dafür, dass Sie sich in Ihrer Rolle als MFA oder GuK wohlfühlen und entfalten können.
Kontaktdaten:
Starnberger Kliniken GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so FACHARZT (m/w/d) ANÄSTHESIE UND INTENSIVMEDIZIN VZ/TZ erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Facharzt für Anästhesie und Intensivmedizin und frage nach möglichen Gesprächen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Starnberger Kliniken GmbH zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze soziale Medien, um dich über die Klinik und deren Team zu informieren. Folge ihnen auf LinkedIn oder Facebook, um aktuelle Neuigkeiten und Entwicklungen zu verfolgen – das zeigt Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Anästhesiologie und Intensivmedizin zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FACHARZT (m/w/d) ANÄSTHESIE UND INTENSIVMEDIZIN VZ/TZ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir möchten wissen, was du bisher gemacht hast und wie deine Erfahrungen zu der Stelle passen. Sei konkret und nenn uns Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Starnberger Kliniken GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Starnberger Kliniken
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Starnberger Kliniken verschaffen. Schau dir ihre Werte, die Teamkultur und die angebotenen Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit in der Stellenbeschreibung betont wird, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im interdisziplinären Team zeigen. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.
✨Zeige deine Flexibilität
Die Stelle erfordert hohe Flexibilität. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist oder wie du dich an neue Situationen angepasst hast. Teile diese Erfahrungen im Interview, um deine Anpassungsfähigkeit zu unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen innerhalb der Starnberger Kliniken zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln – ein Pluspunkt für jeden Arbeitgeber.
