Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Patienten in der Inneren Medizin.
- Unternehmen: Starnberger Kliniken GmbH, größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land.
- Vorteile: TVöD Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Personalwohnung und Companybike.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit und Gemeinschaft in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder MFA.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt. Wollen Sie Ihren Karriereweg mit uns gehen?
Aufgaben
- Grund-/Behandlungspflege und spezielle Pflege von Patienten im Fachbereich der Inneren Medizin
- Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen, Eingriffen und Therapien
- Umsetzung betrieblicher (Qualitäts-) Standards
- Dokumentation der pflegerischen Leistungserbringung (PPR, PKMS, Pflegegrad, u.ä.)
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder MFA
- Engagement, Lernbereitschaft und Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten
- Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
- Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
Wir bieten
- Vergütung nach TVöD zzgl. Großraumzulage München
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 4,8 %
- Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)
- Companybike (Dienstrad Leasing)
- Ausgewogenes gesundes Essen in der betriebsinternen Kantine
- betriebliches Gesundheitsmanagement (Yogakurse, Unterstützung bei Ernährungsfragen etc.)
- Betriebsausflüge
Gesundheits- und Krankenpfleger, MFA - Krankenhaus (m/w/d) Arbeitgeber: Starnberger Kliniken GmbH
Die Starnberger Kliniken GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein familiäres und vielfältiges Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten direkt vor der Haustür im malerischen 5-Seen-Land. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer starken Teamkultur und einem Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, schaffen wir eine Umgebung, in der Gesundheit und Gemeinschaft großgeschrieben werden. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, Personalwohnungen und einem umfassenden Gesundheitsmanagement.
Kontaktdaten:
Starnberger Kliniken GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und Krankenpfleger, MFA - Krankenhaus (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Verantwortlichen der Starnberger Kliniken ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Arbeitsbedingungen und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen über deine Erfahrungen in der Pflege und deine Teamarbeit übst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten und deinen Teamgeist unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Wenn du dich bei uns bewirbst, sei authentisch und lass deine Motivation durchscheinen. Wir suchen Menschen, die mit Leidenschaft im Gesundheitswesen arbeiten wollen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in unser Team aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Krankenpfleger, MFA - Krankenhaus (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im Gesundheitswesen zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Aufgaben passen.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Starnberger Kliniken GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Starnberger Kliniken
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Starnberger Kliniken verschaffen. Schau dir ihre Werte, die Unternehmenskultur und die angebotenen Leistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger oder MFA zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im interdisziplinären Team eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und Konflikte löst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen innerhalb der Starnberger Kliniken zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was für den Arbeitgeber sehr attraktiv ist.
