Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team auf der Intensivstation und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Starnberger Kliniken GmbH, größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Kollegiales Arbeitsklima mit Unterstützung in Krisenzeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege in einem renommierten Klinikverbund und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Erfahrung in der Intensivpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie bei einem Vertreter der Branche, der Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt.
Für unser Klinikum Seefeld suchen wir ab sofort nach einer Pflegerischen Leitung Personal (m/w/d) für unsere Intensivstation. Werden Sie Teil der Starnberger Kliniken - Pflege - Menschlich und mit Plan!
Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich. Sie bilden gemeinsam mit der pflegerischen Leitung für klinische Prozesse das Leitungsteam der Abteilung. Sie sind für die Einsatzplanung und für die Personalentwicklung zuständig. Sie verantworten die Investitionsplanung. Sie sind Ansprechpartner für die Pflegedirektion sowie für die Mitarbeiter aller Disziplinen.
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger
- Erfahrung in der Anästhesie- bzw. Intensivpflege
- Abgeschlossene Fachweiterbildung
- Abgeschlossenes Studium Gesundheitswesen (vorzugsweise Pflegemanagement) oder eine Weiterbildung zur Leitung einer Station
- Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
- Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen
Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund. Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.
- Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. LOB
- Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (4,8 %)
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
- Dienstrad-Leasing
- Corporate Benefits
- Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support
Pflegerische Leitung Personal (m/w/d) für unsere Intensivstation Arbeitgeber: Starnberger Kliniken GmbH
Kontaktperson:
Starnberger Kliniken GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegerische Leitung Personal (m/w/d) für unsere Intensivstation
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Klinik und deren Werten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und Benefits.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Pflege sind Teamarbeit und Kommunikation entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegerische Leitung Personal (m/w/d) für unsere Intensivstation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Hebe deine Soft Skills hervor!: Neben deinen fachlichen Qualifikationen sind auch deine sozialen Fähigkeiten entscheidend. Zeig uns, wie du im Team arbeitest und welche Erfahrungen du in der interdisziplinären Zusammenarbeit hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Starnberger Kliniken GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Starnberger Kliniken
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Starnberger Kliniken verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele für deine Soft Skills vor
Da die Stelle viel Wert auf Soft Skills legt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du Teamarbeit, Kommunikation oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das macht deinen Eindruck viel greifbarer.
✨Fragen zur Personalentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der Personalentwicklung, indem du Fragen dazu stellst. Frag nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team gefördert wird. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Weiterentwicklung des Teams und der Klinik.
✨Sei offen für neue Ideen
Die Starnberger Kliniken suchen jemanden, der aufgeschlossen gegenüber Neuerungen ist. Bereite dich darauf vor, über innovative Ansätze in der Pflege zu sprechen und wie du diese in deinem Arbeitsalltag umsetzen würdest. Das zeigt, dass du bereit bist, aktiv zur Verbesserung der patientenorientierten Versorgung beizutragen.