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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patient*innen freundlich und professionell im Bereich Geriatrie.
- Arbeitgeber: Starnberger Kliniken bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interkulturellem Team.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, Fachweiterbildung, Jobrad und Gesundheitsmanagement inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden besonders berücksichtigt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
– Persönliche und freundliche Betreuung der Patient*innen
– Einhaltung und Sicherung der Qualität nach fachlichen und wirtschaftlichen Grundsätzen
– Tätigkeit im Schichtdienst
– Erstellung und Durchführung individueller Pflegeplanungen
– Überwachung der ordnungsgemäßen Vorbereitung, Durchführung und Nachsorge therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen
– Individuelle bedarfs- und bedürfnisbezogene Pflege der Patient*innen
– Arbeit nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Standards für geriatrische Krankheitsbilder
– Begleitung alternde und schwerkranke Patient*innen sowie ihrer Angehörigen über den gesamten Klinikaufenthalt
– Dokumentation aller durchgeführter pflegerischen Handlungen in der digitalen Patientenakte
– Arbeit im multiprofessionellen Team mit anderen Berufsgruppen zusammen
Anforderungsprofil
– Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
– erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Geriatrie, oder Bereitschaft, diese zu erwerben
– Engagement, Lernbereitschaft und Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten
– Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
– Empathischer, respektvoller und offener Umgang mit Patient*innen, Angehörigen und Kolleg*innen
– Freude und Geduld bei der Arbeit mit älteren Menschen
Wir bieten
– Erwerb der Fachweiterbildung „ZERCUR Geriatrie“ wird gefördert
– Arbeiten im interdisziplinären Team; Input und neue Ideen sind ausdrücklich erwünscht
– Interkulturelles Team
– Wertschätzender Umgang sowohl mit den Patient*innen als auch untereinander im Team
– Moderne IT; Arbeit mit digitaler Patientenakte, deutliche Entlastung bei der täglichen Patientendokumentation
– eine der Aufgabe angemessene Vergütung, angelehnt an den TVöD zzgl. Großraumzulage München
– ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
– Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)
– Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement
– Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betrieblicher Altersvorsorge
– Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima, inkl. Betriebsausflüge
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Info
Herr Kein, Pflegedienstleitung, T+8152 29319
Starnberger Kliniken | Gesundheits- und Krankenpfleger (gn) im Bereich Geriatrie / Akutgeriatrie am Klinikum Herrsching/Schindlbeck Arbeitgeber: Starnberger Kliniken
Kontaktperson:
Starnberger Kliniken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Starnberger Kliniken | Gesundheits- und Krankenpfleger (gn) im Bereich Geriatrie / Akutgeriatrie am Klinikum Herrsching/Schindlbeck
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen geriatrischen Standards und Pflegeansätze, die in der Stellenausschreibung erwähnt werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen pflegewissenschaftlichen Entwicklungen vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Empathie und deinen respektvollen Umgang mit älteren Menschen verdeutlichen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit, indem du konkrete Situationen beschreibst, in denen du erfolgreich im interdisziplinären Team gearbeitet hast. Das ist besonders wichtig, da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen erfordert.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Möglichkeiten zur Weiterbildung, wie die Fachweiterbildung 'ZERCUR Geriatrie', und bringe deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in das Gespräch ein. Das zeigt dein Engagement für die berufliche Entwicklung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Starnberger Kliniken | Gesundheits- und Krankenpfleger (gn) im Bereich Geriatrie / Akutgeriatrie am Klinikum Herrsching/Schindlbeck
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Starnberger Kliniken: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Starnberger Kliniken und deren Werte informieren. Verstehe, was sie in der geriatrischen Pflege auszeichnet und welche Standards sie setzen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in eingehst. Erwähne auch deine Weiterbildung zur Fachkraft für Geriatrie oder deine Bereitschaft, diese zu erwerben.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Arbeit im interdisziplinären Team betont wird, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen zeigen. Beschreibe, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu, indem du deine Motivation und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen betonst. Zeige Empathie und Respekt in deinem Schreiben, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Starnberger Kliniken vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Geriatrie ist ein empathischer Umgang mit Patient*innen und deren Angehörigen entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du in schwierigen Situationen einfühlsam reagiert hast.
✨Kenntnisse über geriatrische Standards
Informiere dich über aktuelle pflegewissenschaftliche Standards in der Geriatrie. Sei bereit, im Interview zu erläutern, wie du diese Standards in deiner täglichen Arbeit umsetzt und welche Bedeutung sie für die Patient*innen haben.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit im interdisziplinären Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen verdeutlichen. Zeige, dass du offen für neue Ideen bist und gerne Input gibst.
✨Vorbereitung auf Schichtdienst
Da die Tätigkeit im Schichtdienst erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in verschiedenen Schichten unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du deine Zeit effektiv managen kannst, um den Anforderungen des Schichtdienstes gerecht zu werden.
