Global Category Manager - Hardware/IT-Services (m/f/d)
Global Category Manager - Hardware/IT-Services (m/f/d)

Global Category Manager - Hardware/IT-Services (m/f/d)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategische Beschaffungsprojekte für IT-Hardware und -Dienstleistungen weltweit.
  • Arbeitgeber: Knorr-Bremse, ein globales Unternehmen mit Fokus auf Mobilität und Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, Homeoffice und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit internationalen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Arbeitsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und habe einen strategischen Einfluss auf IT-Beschaffung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in strategischer Beschaffung und Verhandlung komplexer Verträge.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

LOCATION: München / Deutschland | BRAND: Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH | DEPARTMENT: R/PII Global Category Sourc IT & Telecom | REQUISITION ID: 9084 | Full-time | Regular

Als Global Category Manager – Hardware & IT Services (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die strategische Beschaffung und das Kategoriemanagement von IT-Hardware und IT-Services in unserer globalen Organisation. Diese Rolle umfasst funktionale Führungsverantwortung und enge Zusammenarbeit mit dem Global Category Team Lead und Director. Ihre Stakeholder sind über funktionsübergreifende Teams wie IT, Engineering und Produktmanagement verteilt. Sie werden auch erwartet, Beziehungen zu Managed Service Providern (MSPs) zu pflegen, komplexe strategische Projekte zu leiten und zur Entwicklung einer kosteneffizienten und zukunftsorientierten IT-Beschaffungsstrategie beizutragen.

IHRE AUFGABEN

  • Identifizieren und Vorantreiben von Initiativen zur Kostenreduzierung und Effizienzsteigerung auf globaler, regionaler und standortübergreifender Ebene für IT-Hardware und IT-Services
  • Signifikante Beiträge zu strategisch wertvollen Projekten mit hoher Sichtbarkeit auf Führungsebene leisten und die zukünftige Ausrichtung der IT-Beschaffungslandschaft gestalten
  • Entwicklung und Implementierung von Beschaffungsstrategien für Ihre zugewiesenen Kategorien in enger Zusammenarbeit mit dem Global Category Team Lead und Director sowie funktionsübergreifenden Stakeholdern
  • Leitung komplexer globaler Vertragsverhandlungen mit Fokus auf Hardwarebeschaffung, Dienstleistungsverträge, Service-Level-Agreements und Managed Service Provider (MSPs)
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Nachhaltigkeits- und Compliance-Initiativen in der IT-Beschaffung
  • Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Definition von Anforderungen und Sicherstellung der Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen
  • Funktionale Führung und Anleitung für regionale Kategoriemanager, lokale Einkaufs- und Projektteams
  • Überwachung von Markttrends und Lieferantenleistungen zur Gewährleistung kontinuierlicher Verbesserung und Innovation in der Lieferbasis
  • Sicherstellung der Übereinstimmung mit globalen Beschaffungspolitiken und Beitrag zur Entwicklung von Best Practices

IHRE QUALIFIKATIONEN

  • Umfangreiche Berufserfahrung in der strategischen Beschaffung, vorzugsweise in IT-Hardware und IT-Services
  • Starkes Wissen über Beschaffungsprozesse und Lieferantenmanagement im IT-Bereich, einschließlich MSPs
  • Nachgewiesene Verhandlungskompetenz und Erfahrung im Management komplexer Lieferantenverträge
  • Fähigkeit, effektiv über organisatorische Einheiten hinweg zu kommunizieren und Konsens zu bilden
  • Fundierte Kenntnisse in Excel und PowerPoint zur Strukturierung Ihrer Projekte und Kommunikation des Fortschritts an das Top-Management
  • Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen und ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten
  • Fließend in Englisch (obligatorisch); Deutschkenntnisse sind von Vorteil
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (ca. 10%)

Werden Sie Teil unseres Teams! Seien Sie Teil einer globalen Organisation, die die Zukunft der Mobilität gestaltet. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, flexible Arbeitsmodelle und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Bei Knorr-Bremse wird Ihr Beitrag zur IT-Beschaffung strategische Auswirkungen haben.

Kommen Sie und werden Sie Teil unseres Teams! Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Mobilität gestalten!

Wer sind wir? Rund 33.000 Teamplayer weltweit, die in über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern hart arbeiten. Als Treiber des Fortschritts auf Straße und Schiene priorisieren wir technische Exzellenz, nachhaltige Geschäftspraktiken und soziale Verantwortung. Bei der letzten Zählung beliefen sich unsere globalen Einnahmen auf 7,9 Milliarden EUR. Schließen Sie sich uns an, und Sie können spannende, abwechslungsreiche Arbeit in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen erwarten – einschließlich flexibler Arbeitszeiten, Sabbaticals und Remote-Arbeit. Darüber hinaus können Sie bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem Ausland in der EU arbeiten. Eine breite Auswahl an Fortbildungsprogrammen bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung. Und Sie können sich auf viele weitere Vorteile freuen, wie Sport- und Gesundheitsprogramme, Corporate Volunteering, JobRad Fahrradleasing, subventionierte öffentliche Verkehrsmittel und einen modernen Arbeitsplatz mit einer großen Auswahl an Inhouse-Catering-Optionen.

Global Category Manager - Hardware/IT-Services (m/f/d) Arbeitgeber: Start page

Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. Mit einem starken Fokus auf technische Exzellenz, nachhaltige Geschäftspraktiken und soziale Verantwortung, profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Arbeitsbedingungen, einschließlich der Möglichkeit, bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem Ausland innerhalb der EU zu arbeiten, sowie von umfangreichen Weiterbildungsprogrammen und zahlreichen Zusatzleistungen wie Sport- und Gesundheitsprogrammen.
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Kontaktperson:

Start page HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Global Category Manager - Hardware/IT-Services (m/f/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung – und das kommt immer gut an!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Unterlagen individuell anzupassen, um deine Stärken hervorzuheben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Category Manager - Hardware/IT-Services (m/f/d)

Strategische Beschaffung
Kategoriemanagement
Verhandlungsgeschick
Lieferantenmanagement
IT-Hardware-Kenntnisse
IT-Dienstleistungen
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Excel
PowerPoint
Marktanalyse
Nachhaltigkeitsinitiativen
Compliance-Initiativen
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du dich für die Position als Global Category Manager interessierst und was dich an der Arbeit bei Knorr-Bremse reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Start page vorbereitest

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich IT-Hardware und -Dienstleistungen vertraut. Informiere dich über Knorr-Bremse und deren strategische Ausrichtung, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Verhandlungen geführt oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen Teams zusammengearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, Konsens zu schaffen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.

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Standort: München
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