Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle ein globales Dashboard und arbeite mit generativer KI zur Datenanalyse.
- Arbeitgeber: Knorr-Bremse, ein führendes Unternehmen in der Nutzfahrzeugtechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, mobiles Arbeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft in einem internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik, Maschinenbau oder Informatik und gute MS Office Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
ARBEITSORT: Leonberg / Deutschland
UNTERNEHMEN: Knorr-Bremse Systeme für Nutzfahrzeuge GmbH
ABTEILUNG: T/CS-AA-RD6 R&D ADAS (Schwieberdingen)
ID DER AUSSCHREIBUNG: 9384
Vollzeit | Befristet
IHRE AUFGABEN
- Konzeption und Implementierung eines globalen Dashboards zur Visualisierung von Entwicklungskennzahlen
- Definition und Erstellung globaler Metriken basierend auf Daten aus unterschiedlichen Quellen (z.B. Jira, PTC Integrity)
- Einsatz generativer KI zur effizienten Datenaufbereitung, Analyse und Visualisierung
- Durchführung und Optimierung von Analysen für bestehende Fahrfunktionen
- Erweiterung der Analyseprozesse zur Integration neuer Sensorgenerationen
- Erstellung und Pflege einer strukturierten Dokumentation aller durchgeführten Tätigkeiten und Ergebnisse
IHR PROFIL
- Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Informatik oder vergleichbar
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Werden Sie Teil unseres Teams in Schwieberdingen! Wir – das sind rund 32.000 Mitarbeitende weltweit. An über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern engagieren wir uns durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung für den Fortschritt auf Straße und Schiene. Unser Umsatz lag zuletzt bei 7,9 Mrd. Euro. Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie ein attraktives Rahmenangebot, das unter anderem flexible Arbeitszeitmodelle, Sabbatical und mobiles Arbeiten umfasst. Darüber hinaus können Sie bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Vielfältige Weiterbildungsangebote fördern Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Außerdem können Sie sich über zahlreiche Zusatzleistungen freuen, darunter Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kantinennutzung, Sport- und Gesundheitsprogramme, Corporate Volunteering, Business Bike und vieles mehr. Erleben Sie unseren begeisternden Teamzusammenhalt im internationalen Entwicklungsverbund. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft!
Pflichtpraktikant im Bereich ADAS (m/w/d) Arbeitgeber: Start page
Kontaktperson:
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StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflichtpraktikant im Bereich ADAS (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei Knorr-Bremse arbeiten. Oft gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich ADAS und über die Technologien, die Knorr-Bremse verwendet. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit den Recruitern von Knorr-Bremse ins Gespräch zu kommen. Das zeigt Engagement und kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Neuigkeiten informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflichtpraktikant im Bereich ADAS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du gut zu unserem Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu den Aufgaben passen, die wir anbieten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen an einem Ort hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Start page vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Pflichtpraktikanten im Bereich ADAS vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die zeigen, wie du mit Daten gearbeitet hast oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten in der Analyse und Visualisierung von Daten zu demonstrieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich mit den relevanten Tools und Technologien, wie Jira oder PTC Integrity, vertraut machen. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten, insbesondere in generative KI.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich ADAS oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.