Auf einen Blick
- Aufgaben: Lieferung von frisch zubereiteten Mahlzeiten an Schulen und Kitas.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Bildungsträger mit engagiertem Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, freundliches Arbeitsumfeld und Einblick in die Lehrküche.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit ca. 4 Wochenstunden als Springer/in.
- Warum dieser Job: Trage zur gesunden Ernährung von Kindern bei und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Führerschein Klasse B und Zuverlässigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 12 - 13 € pro Stunde.
Der Starthilfe Ausbildungsverbund Schwalm-Eder e. V. sucht eine/n Auslieferungsfahrer/in (m/w/d) für die Mittagsverpflegung (Schule/Kita) in unserer Lehrküche im Bereich Verpflegung und Versorgung von Schulen und Kindertagesstätten mit frisch zubereiteten Mahlzeiten.
Arbeitsort: Wabern
Arbeitsbeginn: ab sofort oder nach Vereinbarung
Die Stelle ist befristet auf 1 Jahr mit einem Umfang von ca. 4 Wochenstunden als Springer/in. Die Bezahlung erfolgt auf Stundenbasis analog des gesetzlichen Mindestlohns, mit einer nachlaufenden Anpassung gemäß § 9 MiLoG.
Voraussetzungen:
- Führerschein Klasse B
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
- Freundliches Auftreten gegenüber Kooperationspartnern (Schulen/Kitas)
- Zeitliche Flexibilität (Einsatz als Springer/in bei Bedarf)
Tätigkeitsbereiche:
- Auslieferung von Mittagsverpflegung an Schulen und Kindertagesstätten
- Be- und Entladen des Lieferfahrzeugs
- Sicherstellung der hygienischen und termingerechten Übergabe der Speisen
- Vertretung im Krankheits- und Urlaubsfall
Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gemeinnützigen, regional tätigen Bildungsträger
- Mitarbeit in einem engagierten und freundlichen Team
- Flexible Einsatzzeiten im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung
- Einblick in die Arbeit unserer Lehrküche und Bildungsmaßnahmen
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Wettlaufer unter der Tel. Nr. 05683 – 9315221 zur Verfügung. Wenn Sie Interesse an der Stelle haben und die Voraussetzungen erfüllen, senden Sie uns bitte eine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an: info@starthilfe-abv.de
Starthilfe Ausbildungsverbund Schwalm-Eder e.V.
Bindeweg 32, 34576 Homberg/Efze
www.starthilfe-abv.de
Auslieferungsfahrer (m/w/d) für die Mittagsverpflegung Arbeitgeber: Starthilfe Abv
Der Starthilfe Ausbildungsverbund Schwalm-Eder e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten und freundlichen Team zu arbeiten, während Sie einen wertvollen Beitrag zur Mittagsverpflegung von Schulen und Kindertagesstätten leisten. Mit flexiblen Einsatzzeiten und der Chance, Einblicke in die Bildungsarbeit zu erhalten, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern unterstützen auch benachteiligte Menschen in der Region. Werden Sie Teil einer gemeinnützigen Organisation, die sich für eine bessere Zukunft einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auslieferungsfahrer (m/w/d) für die Mittagsverpflegung erhalten könnten
✨Know Your Community
In der Welt der Gebäudeversorgungstechnik gibt es viele lokale Fachmessen und Branchenevents, die dir direkt Zugang zu potenziellen Arbeitgebern bieten können. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Nähe, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Schau bei Handwerkskammern vorbei
Eure lokalen Handwerkskammern sind ein Goldmine für befristete Stellen in der Gebäudetechnik. Sie haben oft spezielle Angebote und Netzwerke, die dir beim Einstieg in die Branche helfen können. Verpasse nicht die Chance, dich über ihre Angebote oder Infoveranstaltungen schlau zu machen.
✨Geh aktiv auf Unternehmen zu
Befristete Stellen in der Gebäudeversorgungstechnik werden häufig nicht ausgeschrieben. Gehe aktiv auf Unternehmen in deiner Umgebung zu und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige Interesse und Engagement, das fällt auf und kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Bedenke Praktika als Sprungbrett
Praktika sind der perfekte Weg, um Erfahrungen in der Gebäudeversorgungstechnik zu sammeln und dein Netzwerk auszubauen. Viele Unternehmen suchen nach motivierten Praktikanten und vielleicht bleibt ja eine befristete Anstellung nach dem Praktikum für dich übrig. Checke unsere Webseite für aktuelle Praktikumsangebote und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auslieferungsfahrer (m/w/d) für die Mittagsverpflegung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Qualifikationen sichtbar!:Im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik ist es wichtig, dass du spezifische Qualifikationen und Kenntnisse hervorhebst. Zeig auf deinem Lebenslauf unbedingt alle relevanten Zertifikate, wie z.B. in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (HLK), und vergiss nicht praktische Erfahrungen oder Projekte zu erwähnen. So sehen wir direkt, dass du das nötige Know-how hast!
Anpassung deines Anschreibens:Gerade bei einer befristeten Stelle sollten wir im Anschreiben betonen, warum du motiviert bist, diese Position bei Starthilfe Abv anzunehmen. Erkläre, was dich an der Gebäudeversorgungstechnik fasziniert und wie du deine Kenntnisse in einem bestimmten Projekt oder Bereich einbringen könntest. Das zeigt uns, dass du nicht nur eine Jobnummer suchst!
Referenzen sammeln:Vergiss nicht, Referenzen oder Kontakte aus vorherigen Praktika oder Jobs anzugeben. Im technischen Bereich können Empfehlungen von ehemaligen Arbeitgebern viel Gewicht haben. Wir möchten wissen, dass andere deine Fähigkeiten in der Heizungs- und Klimatechnik wertschätzen!
Technische Dokumentationen:Wenn du an Projekten oder Minor-Projekten gearbeitet hast, die technische Dokumentationen oder Berichte erforderten, zögere nicht, diese zu erwähnen. Das zeigt uns nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Fähigkeit, technische Informationen klar und präzise zu kommunizieren. Das ist ein großer Pluspunkt in der Gebäudeversorgungstechnik!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Starthilfe Abv vorbereitet
✨Praktisches Wissen demonstrieren
In der Gebäudeversorgungstechnik geht es oft um spezifische technische Kenntnisse und praktische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Systemen wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu erläutern. Wenn möglich, bring Beispiele aus früheren Projekten mit, um deine Kompetenz zu untermauern.
✨Vertrautheit mit aktuellen Normen
Du solltest die relevanten Normen und gesetzlichen Anforderungen für die Gebäudeversorgungstechnik kennen. Das können zum Beispiel die Energieeinsparverordnung (EnEV) oder die Technischen Regeln für Betriebssicherheit (TRBS) sein. Das zeigt, dass du in deinem Bereich auf dem neuesten Stand bist und weißt, wie du diese Vorschriften in der Praxis anwendest.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Da es sich um eine befristete Position handelt, möchten die Arbeitgeber sehen, dass du schnell lernst und dich an neue Umgebungen anpassen kannst. Bereite dir einige Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast oder in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast.
✨Portfolio und Referenzen bereitstellen
Falls du an Projektarbeiten beteiligt warst oder spezifische Lösungen entwickelt hast, ist es eine gute Idee, ein Portfolio zu erstellen. Dies kann Skizzen, Pläne oder Dokumentationen deiner bisherigen Arbeiten umfassen. Zeig, was du drauf hast und heb hervor, wie deine Arbeit zur Effizienz oder Qualität von Projekten beigetragen hat.
