Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die fachliche und wirtschaftliche Entwicklung der sozialen Arbeit in Bad Reichenhall.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der sozialen Arbeit und unterstütze Kinder und Familien.
- Qualifikationen: Sozialwissenschaftlicher Hochschulabschluss und Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Geschäftsführer*in für Jonathan Soziale Arbeit in Bad Reichenhall
Für unseren Tochterbetrieb Jonathan Soziale Arbeit g Gmb H mit Sitz in Bad Reichenhall suchen wir zum 1.1.2027 eine neue Geschäftsführung.
Jonathan Soziale Arbeit ist ein gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe und gehört zur Startklar-Gruppe, die mit insgesamt sechs Tochterbetrieben in Ober- und Niederbayern tätig ist.
Zu den zentralen Arbeitsfeldern von Jonathan Soziale Arbeit zählen ambulante und stationäre Hilfen zur Erziehung, offene Kinder- und Jugendarbeit, Schulbegleitungen sowie die Ganztagesbetreuung an Schulen.
Grundlage unserer Arbeit ist das Fachkonzept Sozialraumorientierung .
Wir richten unser Handeln konsequent an den Ressourcen, Stärken und dem Willen der Menschen aus, die wir begleiten.
Mit rund 200 Mitarbeiter*innen engagiert sich Jonathan Soziale Arbeit für Kinder, Jugendliche und Familien in der Region.
Weitere Informationen zur Betriebsgruppe, unserer Geschichte, dem Selbstverständnis, unseren Arbeitsfeldern und vieles mehr finden Sie unter www. startklar-soziale-arbeit. de
Ihr Dienstort ist Bad Reichenhall.
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis 31.08.2026 per Online-Formular (s. u.) oder an die Geschäftsstelle der Trägergesellschaft Startklar Soziale Arbeit in Freilassing.
- Ihre Aufgaben
- Als Geschäftsführung tragen Sie die
Verantwortung für die fachliche, personelle und wirtschaftliche Entwicklung des Betriebes.
- Gemeinsam mit den Bereichsleitungen gestalten Sie die Rahmenbedingungen dafür, dass Kinder, Jugendliche und Familien wirksame Unterstützung erhalten und Mitarbeiter*innen ihre Arbeit mit Engagement und Fachlichkeit leisten.
- Sie entwickeln den Betrieb strategisch weiter , erschließen neue Handlungsfelder, setzen fachliche Impulse, pflegen Netzwerke und vertreten den Betrieb gegenüber Kostenträgern, Politik und Kooperationspartnern.
- Gleichzeitig bringen Sie Ihre Ideen und ihre Kenntnisse in die
Weiterentwicklung der gesamten Startklar-Gruppe ein.
- Ihr Profil
- Wir suchen eine
Persönlichkeit, die die Soziale Arbeit und insbesondere die Kinder- und Jugendhilfe in unserer Region aktiv mitgestalten möchte , Verantwortung übernimmt und Menschen für gemeinsame Ziele gewinnen kann.
- Sie verfügen über einen sozialwissenschaftlichen Hochschulabschluss sowie fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe und ihrer rechtlichen Rahmenbedingungen .
Darüber hinaus bringen Sie wirtschaftliches Verständnis, strategisches Denken und ein Gespür für zukünftige Entwicklungen mit.
- Als kommunikationsstarke Führungskraft sind Sie sich sicher im Austausch mit Mitarbeiter*innen, Kostenträgern, Politik, Verwaltung und Netzwerkpartnern.
Auch in schwierigen Situationen handeln Sie souverän, lösungsorientiert und verhandlungssicher.
- Idealerweise verfügen Sie bereits über Leitungserfahrung.
Entscheidend sind für uns jedoch vor allem Ihre fachliche und persönliche Eignung, Ihre Führungskompetenz sowie Ihr Interesse, die Zukunft von Jonathan Soziale Arbeit und der Startklar Gruppe aktiv mitzugestalten .
- Wir bieten
- eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem
Gestaltungsspielraum bei einem fachlich anerkannten, innovationsfreudigen und familienfreundlichen Träger.
- die Möglichkeit, die Zukunft von Jonathan Soziale Arbeit und der Startklar-Gruppe aktiv mitzugestalten.
- ein vielseitiges und anspruchsvolles Arbeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen.
- einen vertrauensvollen und kollegialen Austausch mit den Geschäftsführungen der Startklar-Grupp e sowie die Mitarbeit in einem engagierten Leitungsteam.
- vielfältige
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sowie die Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen.
- eine der Verantwortung der Position entsprechende Vergütung.
- Ansprechpartnerin
- Susanne Coenen coenen@startklar-soziale-arbeit. de
- +49 8654 690 34 - 11
- Über uns
Wir sind ein gemeinnütziger Kinder- und Jugendhilfeträger unter dem Dach der Startklar-Gruppe.
Wir engagieren uns v. a. im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Schulsozialarbeit, Schulbegleitungen, Ganztagsbetreuung an Schulen, Straffälligenhilfe und Gemeinwesenarbeit.
Wir arbeiten sozialraumorientiert, d. h. der Wille der Menschen und ihre Ressourcen sind Ausgangspunkt unserer Arbeit.
Mit unseren Angeboten und Projekten setzen wir uns für eine offene und inklusive Gesellschaft ein.
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Geschäftsführer*in für Jonathan Soziale Arbeit in Bad Reichenhall Arbeitgeber: Startklar Soziale Arbeit gGmbH
Jonathan Soziale Arbeit gGmbH in Bad Reichenhall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum bietet. Unsere familienfreundliche und innovationsfreudige Unternehmenskultur fördert den vertrauensvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Leitungsteam, während vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen sicherstellen, dass Sie Ihre beruflichen Ziele erreichen können. Hier haben Sie die Chance, aktiv die Zukunft der Kinder- und Jugendhilfe in der Region mitzugestalten und einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
Kontaktdaten:
Startklar Soziale Arbeit gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführer*in für Jonathan Soziale Arbeit in Bad Reichenhall erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Startklar Soziale Arbeit gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer*in für Jonathan Soziale Arbeit in Bad Reichenhall mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Startklar Soziale Arbeit gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Startklar Soziale Arbeit gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
