Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Wachstumsstrategien und optimiere Kundenakquise.
- Unternehmen: Lio, ein führendes Unternehmen im Bereich KI mit dynamischer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kreative Freiräume.
- Weitere Informationen: Schnelles, wachstumsorientiertes Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmens-KI und beeinflusse das Wachstum direkt.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung in Wachstum oder Marketing, kreative und analytische Denkweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: München Büro
Anstellungsart: Vollzeit
Abteilung: Go-To-Market
Sie sind nicht nur für Kampagnen verantwortlich; Sie entwickeln den Wachstumsmotor, der Lios Aufstieg als eine Kategorie-definierende KI-Firma antreibt.
Was Sie tun werden:
- Entwerfen und Ausführen innovativer Wachstumsstrategien über verschiedene Kanäle, indem Sie datengestützte Analysen mit kreativen Experimenten kombinieren.
- Neue Möglichkeiten zur Kundengewinnung identifizieren, die Marktpräsenz erweitern und strategische Partnerschaften bilden.
- Eng mit Produkt, Marketing, Vertrieb und Technik zusammenarbeiten, um Trichter zu optimieren und messbare Ergebnisse zu erzielen.
- Initiativen schnell, präzise und mit einem Fokus auf langfristige Auswirkungen testen, iterieren und skalieren.
- Ihre Kennzahlen von Anfang bis Ende besitzen und direkt den Wachstumskurs des Unternehmens beeinflussen.
Ihr Profil:
- Sie passen gut in diese Rolle, wenn Sie 2–5 Jahre Erfahrung in Wachstum, Marketing oder Geschäftsstrategie haben, vorzugsweise im SaaS- oder Unternehmensbereich.
- Kreativ und analytisch denken, mutige Experimente mit datengestützten Entscheidungen verbinden.
- Effektiv kommunizieren und Stakeholder in verschiedenen Teams inspirieren, schnell zu handeln und entschlossen zu agieren.
- In schnelllebigen, wachstumsstarken Umgebungen gedeihen und die KI-gesteuerte Transformation annehmen.
Warum Sie sich uns anschließen sollten:
Bei Lio werden Sie die Zukunft des Wachstums im Bereich Unternehmens-KI mitgestalten. Sie werden Strategien experimentieren, iterieren und skalieren, die definieren, wie Unternehmen KI-Agenten übernehmen, während Sie in einem Team arbeiten, das Geschwindigkeit, Kreativität und Einfluss schätzt. Handeln Sie schnell, übernehmen Sie Ihre Auswirkungen und seien Sie Teil des Aufbaus eines Unternehmens, in dem jede Idee das Spiel verändern kann. Sind Sie dabei?
Haben Sie Fragen zur Rolle? Zögern Sie nicht, Anika zu kontaktieren!
Growth Hacker (all genders) Arbeitgeber: STARTmunich e.V
Lio ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Wachstum ausgerichtet ist. In unserem Münchener Büro fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Experimentierens, wo Ihre Ideen direkten Einfluss auf unsere Wachstumsstrategie haben können. Zudem bieten wir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere im Bereich AI und SaaS voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Growth Hacker (all genders) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Meetups, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, wie du mit deinen Fähigkeiten als Growth Hacker einen Unterschied machen kannst!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich Wachstum zeigen. Übe auch, wie du deine kreativen Ideen und datengetriebenen Ansätze präsentieren kannst – das wird Eindruck machen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du der perfekte Growth Hacker für uns bist, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und wir können dich schneller kennenlernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Hacker (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du wirklich bist und wie du mit kreativen Ideen und analytischem Denken die Wachstumsstrategien bei StudySmarter gestalten kannst.
Mach es messbar!:Wir lieben Zahlen! Wenn du über deine bisherigen Erfolge sprichst, bring konkrete Beispiele und Kennzahlen mit ein. So können wir besser verstehen, wie du zur Wachstumsmaschine von StudySmarter beitragen kannst.
Teamarbeit betonen!:In dieser Rolle wirst du eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten. Betone in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen kooperiert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht im Spam-Ordner landet, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert prüfen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STARTmunich e.V vorbereitet
✨Verstehe die Wachstumsstrategien
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Wachstum und Marketing vertraut. Überlege dir, wie du innovative Strategien entwickeln kannst, die auf Daten basieren und gleichzeitig kreativ sind. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über die Herausforderungen zu sprechen, die du überwunden hast, und welche messbaren Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und echte Ergebnisse zu liefern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Ideen einfach und klar erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, Stakeholder zu inspirieren und Entscheidungen schnell zu treffen.
✨Sei bereit für kreative Tests
In dieser Rolle wird von dir erwartet, dass du experimentierst und neue Ansätze testest. Bereite dich darauf vor, im Interview über deine Erfahrungen mit A/B-Tests oder anderen Experimenten zu sprechen. Erkläre, wie du aus Fehlern gelernt hast und wie du deine Strategien iteriert hast, um langfristige Erfolge zu erzielen.
