Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanzmanagement und gestalte die wirtschaftliche Entwicklung unseres Krankenhauses.
- Unternehmen: BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH in Hamburg.
- Vorteile: 38,5 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und respektvolle Zusammenarbeit sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft des Gesundheitswesens mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 66150 - 80850 € pro Jahr.
- Ressortleitung (m/w/d) Finanzmagement Management und Verwaltung
- Einsatzort: Hamburg
- Umfang: Vollzeit
- Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Befristung: Zunächst befristet
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Ressort Finanzmanagement eine Ressortleitung (m/w/d).
Diese Stelle wird zunächst im Rahmen einer Elternzeitvertretung für voraussichtlich 12 Monate - mit attraktiver Entwicklungsperspektive - besetzt.
Das Ressort Finanzmanagement verantwortet die kaufmännische Steuerung unseres Krankenhauses und umfasst die Bereiche Controlling, Finanz- und Rechnungswesen, Patientenadministration, Medizincontrolling sowie die kaufmännische Leitung der Zentralambulanz.
Für die Elternzeit unserer Ressortleitung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Veränderung gestaltet und gemeinsam mit uns die wirtschaftliche Weiterentwicklung unseres Hauses vorantreibt.
Und nach den zwölf Monaten?
Ihre Perspektive bei uns: Die Position ist zunächst als Elternzeitvertretung für voraussichtlich zwölf Monate vorgesehen.
Gleichzeitig möchten wir unsere kaufmännische Steuerung der Kliniken in den kommenden Jahren deutlich weiterentwickeln.
Wenn Sie wissen möchten, welche Anforderungen Sie für diese Stelle erfüllen müssen, lesen Sie weiter, um alle relevanten Informationen zu erhalten.
Nach Rückkehr der Ressortleitung besteht daher die Perspektive, gemeinsam eine neue Aufgabenverteilung zu gestalten und die Klinikleitungen künftig noch intensiver als kaufmännischer Sparringspartner zu begleiten.
Dabei geht es beispielsweise um die Analyse und Steuerung von Leistung, Erlösen, Kosten, Ergebnis, Auslastung und Personaleinsatz, um Budget- und Forecastentwicklungen sowie um die Ableitung und Umsetzung konkreter Wirtschaftlichkeitsmaßnahmen.
Ebenso sollen Business Cases für neue Leistungsangebote, Investitions- entscheidungen und die wirtschaftliche Weiterentwicklung des medizinischen Portfolios begleitet werden.
- Unsere Benefits
- Privatleben und Beruf im Einklang
- Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden (bei Vollzeit) mit transparentem digitalen Arbeitszeitkonto und Gleitzeitrahmen
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Für den Geldbeutel
- Eine attraktive, leistungsgerechte und bei entsprechender Eignung auch außertarifliche Vergütung
- Wir lieben Weiterentwicklung
- Individuelle Abstimmung Ihrer internen und externen Fort- und Weiterbildung
- Sport- und Gesundheitsangebot
- Firmenfitness mit Hansefit und internes Betriebssportprogramm
- Dienstrad-Leasing über „Radim Dienst“
- Interne Ergonomieberatung am Arbeitsplatz
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Gesundheitsökonomie bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Finanzen oder Controlling im Krankenhaus- oder im Klinikmanagement.
- Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich der Krankenhaus- und Sozialgesetzgebung.
- Sie haben Freude an Personalführung und -entwicklung.
- Sie strahlen Innovationskraft und Freude am Gestalten von unternehmensweiten Veränderungsprozessen aus.
- Sie bringen Gestaltungs- und Umsetzungswille sowie Resilienz bei der Modernisierung gewachsener Finanzstrukturen mit.
- Sie sind hands-on, denken und handeln unternehmerisch, sind konsequent ergebnisorientiert und haben Freude an gemeinsamen Erfolgen.
- Aufgaben
- Sie führen das Ressort Finanzmanagement mit rund
50 Mitarbeitenden und berichten direkt an die Geschäftsführung.
- Sie verantworten
Jahresabschluss, Wirtschafts- und Investitionsplanung sowie Budgetverhandlungen und stehen im regelmäßigen Austausch mit unserer Holding.
- Sie entwickeln Berichtswesen und Steuerungsinstrumente weiter und verantworten die
Umsetzung und konsequente Nachverfolgung unseres Maßnahmenprogrammes Wirtschaftlichkeit .
- Sie entwickeln gemeinsam mit Ihren Teams spannende Projekte weiter, so wie beispielsweise eine
- MD-sichere Fallsteuerung und Dokumentation oder die
Optimierung der Prozesse von der Patientenaufnahme bis zur Abrechnung .
- Sie treiben die
Digitalisierung und Standardisierung kaufmännischer Prozesse voran – so wie beispielsweise die digitale Rechnungsfreigabe .
- Sie begleiten unser
Neubauprojekt sowie weitere Investitions- und strategische Strukturprojekte aus kaufmännischer Perspektive.
Weitere Informationen Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung g Gmb H selbstständig.
Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. xayajpt Weitere Informationen finden Sie hier:
Ihre persönliche Ansprechperson Frau Özhan
Ressortleitung Finanzmanagement
Wir weisen an dieser Stelle darauf hin, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstandene Reisekosten nicht übernommen werden.
Ressortleitung (m/w/d) Finanzmagement in Hamburg Arbeitgeber: Startseite
Die Hamburger Energiewerke sind ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sichere Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen bietet, sondern auch großen Wert auf die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Miteinander fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, während sie aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die Möglichkeit, einen sinnstiftenden Beitrag zur nachhaltigen Energiezukunft zu leisten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Hamburg.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ressortleitung (m/w/d) Finanzmagement in Hamburg erhalten könntest
✨Tauch ein in die Controlling-Community!
Schau dir die speziellen Veranstaltungen und Netzwerktreffen in der Finanzbranche an, die oft in deiner Stadt stattfinden. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch potenzielle Arbeitgeber wie Startseite kennenlernen, die nach neuen Talenten suchen.
✨Erlebe Praktika und Schnupperangebote!
Nutze die Chance, ein Praktikum oder eine befristete Stelle als Sprungbrett zu nutzen. Viele Unternehmen bieten befristete Projekte an, um zukünftige Talente auszuprobieren – also bewirb dich direkt bei Startseite und zeig, was du drauf hast!
✨Bring deine Skills ins Spiel!
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Controlling-Tools und -Software vertraut bist, denn viele Unternehmen suchen gezielt danach. Vielleicht ist das ein guter Zeitpunkt, um dein Wissen aufzufrischen oder neue Zertifikate zu erwerben.
✨Werde aktiv auf Plattformen für befristete Anstellungen!
Plattformen wie Indeed oder StepStone sind großartig, um kurzfristige Anstellungen im Controlling zu finden. Guck regelmäßig rein, um keine Chance zu verpassen und bewerbe dich schnell – das zeigt dein Interesse und Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ressortleitung (m/w/d) Finanzmagement in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine analytischen Fähigkeiten!:Im Controlling kommt es auf präzise Zahlen und Analysen an. Mach deutlich in deinem Lebenslauf, welche quantitativen Methoden und Softwaretools du beherrschst. Wenn du Erfahrungen mit Excel oder spezifischer Controlling-Software hast, bring das unbedingt zur Sprache. Das hilft Startseite, deine Eignung fürs Team sofort zu erkennen.
Präsentiere relevante Projekte und Erfahrungen:Falls du bereits Praktika oder Werkstudentenstellen im Controlling oder einem ähnlichen Bereich gemacht hast, führe diese unbedingt auf. Beschreibe, an welchen Projekten du gearbeitet hast, und was du dabei gelernt hast. Das zeigt, dass du sofort ins Team bei Startseite einsteigen und einen Beitrag leisten kannst!
Betone deine Lernbereitschaft:Da du dich für eine befristete Stelle bewirbst, ist es wichtig, auch deine Motivation und Lernbereitschaft gut zu kommunizieren. Zeige in deinem Anschreiben, dass du nicht nur Erfahrung mitbringst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen, um Startseite zu unterstützen.
Halte die Formalitäten im Blick:Für eine befristete Stelle im Controlling ist es wichtig, deine Unterlagen gut strukturiert zu präsentieren. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar gegliedert ist und alle relevanten Informationen enthält. Bewirb dich am besten direkt über unsere Website, das macht es für uns und dich einfacher!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Startseite vorbereitet
✨Zahlen im Griff: Fachwissen zeigen
Im Bereich Controlling ist es wichtig, dein Fachwissen über Finanzkennzahlen und Controlling-Tools wie SAP oder Excel zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische Fragen zu Budgetierung, Kostenanalyse oder Reporting zu beantworten – das ist genau der Stoff, den sie sehen wollen!
✨Praktische Beispiele parat haben
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könntest du gefragt werden, wie du schnell Einsicht in bestehende Prozesse bekommst. Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du deine analytischen Fähigkeiten zur Verbesserung von Finanzprozessen eingesetzt hast. So zeigst du, dass du direkt zur Lösung beitragen kannst.
✨Soft Skills im Controlling zählen
Neben deinen technischen Fähigkeiten sind auch Kommunikation und Teamarbeit im Controlling wichtig. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Gute Kommunikation kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und Arbeitsweise bei Startseite zu erfahren. Gerade für eine befristete Anstellung ist es wichtig, dass du dich schnell einfügen kannst. Frage, wie der Einarbeitungsprozess aussieht und welche Erwartungen an dich in den ersten Monaten gestellt werden.
