Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen im Alltag und gestalte ihre Freizeit.
- Unternehmen: Alsterdorf Assistenz West – für Inklusion und Empowerment.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Deutschlandticket, betriebliche Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit Planungssicherheit und Teil eines engagierten Teams.
- Warum dieser Job: Erlebe Vielfalt in verschiedenen Teams und entwickle deine Fähigkeiten schnell weiter.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher*innen oder Pflegefachkräfte mit Flexibilität und Neugier.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
alsterdorf assistenz west – gemeinsam stehen wir für Inklusion und Empowerment von Menschen mit Behinderungen! Für unseren Springerpool im Bereich Fuhlsbüttel-Langenhorn suchen wir eine *n Pflegefachkraft, GPA, KPH (m/w/d). Sie lieben die pädagogische Arbeit, möchten sich aber nicht auf ein einziges Team festlegen? Dann ist unser Springerpool für unseren Bereich Fuhlsbüttel-Langenhorn genau Ihr Ding! Sie unterstützen unsere Teams dort, wo es gerade benötigt wird, und lernen dabei unsere Wohnangebote in Fuhlsbüttel-Langenhorn kennen. Das Besondere: Sie arbeiten ausschließlich in Früh- und Spätdiensten. Das bedeutet für Sie: Planungssicherheit ohne Nachtbereitschaften, kombiniert mit der Dynamik wechselnder Einsatzorte.
Aufgaben im Überblick
- Assistenz: Sie unterstützten Menschen mit Behinderung und/ oder psychischen Erkrankungen im Alltag - von der Grundpflege bis zur Freizeitgestaltung.
- Beziehungsarbeit: Sie stellen sich schnell auf neue Klient*innen und Teams ein und bieten professionelle Begleitung.
- Krisenmanagement: Dank Ihrer Erfahrung bewahren Sie auch in unvorhergesehenen Situationen Ruhe, geben Sicherheit und unterstützten die Kolleg*innen vor Ort.
- Dokumentation: Sie sorgen dafür, dass die Kolleg*innen vor Ort über den aktuellen Stand der Assistenzplanung informiert sind.
Wir bieten
- Attraktive Vergütung: Bezahlung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) + Springerzulage, inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
- Mobilität: Wir übernehmen das Deutschlandticket (Jobticket).
- Flexibilität im Pool: Sie profitieren von einer verbindlichen Rahmenplanung, die zu Ihrem Leben passt.
- Entwicklung: Durch die Einsätze in verschiedenen Teams sammeln Sie in kürzester Zeit ein enormes Maß an Fachwissen und Erfahrung.
- Gesundheit: betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenlose und anonyme Sozialberatung, sowie JobRad und EGYM Wellpass – wir unterstützen Ihre Gesundheit.
- Gemeinschaft: Auch als Springer*innen sind Sie fest bei uns angebunden und Teil des Springer-Teams.
Wir suchen
- Qualifikation: Sie sind staatlich anerkannter Erzieher*innen, Heilerziehungspfleger*innen oder Pflegefachkraft (mit zwei bzw. dreijähriger Ausbildung) oder haben eine vergleichbare Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX).
- Flexibilität & Neugier: Sie haben Lust auf unterschiedliche Konzepte und Menschen. Ein neuer Einsatzort ist für Sie kein Stress, sondern eine Chance.
- Haltung: Ein wertschätzendes, inklusives Weltbild ist für Sie selbstverständlich.
- Eigenständigkeit: Sie arbeiten sich schnell in neue Strukturen ein und sind sicher in Ihrem fachlichen Handeln.
Weitere Informationen
- Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
- Arbeitsbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Befristung: Unbefristet, die Tätigkeit im Pool jedoch im Rahmen unseres Projekts befristet bis vorerst
- Arbeitszeit: 30 - 39 Stunden/ Woche
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.
Pflegefachkraft, GPA, KPH (m/w/d) Springerpool Eingliederungshilfe Tagdienst Arbeitgeber: Startseite
Die Hamburger Energiewerke sind ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sichere Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen bietet, sondern auch großen Wert auf die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Miteinander fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, während sie aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die Möglichkeit, einen sinnstiftenden Beitrag zur nachhaltigen Energiezukunft zu leisten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Hamburg.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft, GPA, KPH (m/w/d) Springerpool Eingliederungshilfe Tagdienst erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Startseite ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Startseite.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Startseite zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft, GPA, KPH (m/w/d) Springerpool Eingliederungshilfe Tagdienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Startseite zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Startseite relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Startseite, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Startseite vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
