Sales Manager:in – Newsletter & Newsfeed (m/w/d)

Einleitung: 50.000+ Entscheider:innen. Täglich. In der Inbox. Der Startup Insider Newsletter ist der reichweitenstärkste seiner Art im deutschsprachigen Raum — und unser Feed macht Startup-News zum täglichen Ritual für die gesamte Szene. Gründer:innen, Investor:innen, Corporate-Teams und Entscheider:innen — sie alle lesen uns jeden Morgen.

Deine Rolle: Du verantwortest den B2B-Vertrieb rund um unsere Newsletter- und Feed-Produkte. Du berätst Unternehmen zu den richtigen Platzierungen, entwickelst Cross-Channel-Pakete mit Podcast und Jobboard und bringst Deals eigenständig zum Abschluss.

Deine Aufgaben:

• Neukundenakquise & Beratung: Du gewinnst Unternehmen, Startups, Corporates und Agenturen für Newsletter-Platzierungen und berätst sie strategisch.
• Cross-Channel-Pakete: Du entwickelst Kombi-Angebote über Newsletter, Podcast und Jobboard — und erklärst, warum Multi-Channel bei Startup Insider besonders stark ist.
• Pitching & Abschluss: Du führst Verkaufsgespräche souverän und überzeugst mit Reichweiten-Daten, Zielgruppenqualität und konkreten ROI-Argumenten.
• Pipeline-Management: Du arbeitest strukturiert mit Attio und hast deine Pipeline jederzeit im Griff.
• Bestandskundenpflege: Du betreust bestehende Werbekunden aktiv und erkennst Upsell-Potenziale frühzeitig.
• Marktpositionierung: Du weißt, was Startup Insider von klassischen Werbekanälen unterscheidet — und kommunizierst das klar.

Dein Profil:

• 3–5 Jahre B2B-Sales-Erfahrung — idealerweise im Media-, Newsletter- oder Digital-Advertising-Umfeld.
• Du verstehst, wie digitale Zielgruppen funktionieren und kannst Reichweiten-Daten in Kundennutzen übersetzen.
• Du bist strukturiert, CRM-affin und verlässlich in der Nachverfolgung.
• Du liebst Akquise, bist kommunikationsstark und hast Freude an langfristigen Kundenbeziehungen.
• Du denkst cross-channel und erkennst, wann ein Kunde von einem Paket mehr profitiert als von einer Einzelplatzierung.
• Perfektes Deutsch in Wort und Schrift ist Pflicht. Englisch ist ein Plus.

Warum Startup Insider?

• Provision ohne Cap: Jeder Euro Umsatz wird provisioniert. Kein Deckel. Kein 'nach dem Erreichen der Quote'. Dein Erfolg bestimmt dein Gehalt.
• Gesamtes Team incentiviert: Nicht nur du — das gesamte Startup Insider Team ist direkt daran interessiert, dass Sales gewinnt. Redaktionelle, Data und Ops supporten dich aktiv.
• Beirat der Extraklasse: Josef Brunner, Florian Heinemann und Pip Klöckner. Keine Alibi-Beirat-Funktion — echte Köpfe mit echtem Einfluss auf Positionierung und Netzwerk.
• 250 namhafte Investoren: Business Angels und VCs im Rücken. Das signalisiert: Hier steckt echtes Kapital und echtes Vertrauen dahinter.
• Marktführer mit Zahlen: Meistgehörtester Startup-Podcast DACH. 50.000+ Entscheider:innen im Newsletter. 100.000+ monatliche Plays. über 4.000 produzierte Episoden. 2.500+ Gründer:innen und Investor:innen interviewt.
• Netzwerk als echten Hebel: Du verkäufst nicht kalt in einen unbekannten Markt. Du verkäufst ins Zentrum — täglicher Zugang zu Gründer:innen, Investor:innen und Entscheider:innen, die Startup Insider bereits kennen und schätzen.
• Event-Partnerschaften: Enge Kooperationen mit den führenden Events der deutschen Startup-Szene. Kostenloser Zugang, direkte Präsenz, Berlin-Szene pur.
• Flexibilität: Hybrides Arbeiten — 2–3 Tage Office in Berlin-Mitte, Rest remote.
• Office & Extras: MacBook, Urban Sports Club-Zuschuss, Snacks & Drinks, regelmäßige Team-Events.

Unser Sales-Tech-Stack: Wir haben unseren gesamten Tech-Stack neu aufgebaut — und das merkt man:

• Attio: Das modernste CRM auf dem Markt — kein HubSpot-Klassiker, sondern State-of-the-Art. API-first, AI-enabled, gebaut für Teams, die Vertrieb wirklich ernst nehmen.
• Apollo: Data-driven Prospecting. AI-unterstützt, API-basiert, sauber integriert.
• Tech & Data Team: Wir haben ein internes Tech- und Data-Team, das deinen Vertrieb aktiv unterstützt — keine IT-Tickets, sondern echte Zusammenarbeit.
• Angebotsprozess: Optisch hochwertig, professionell aufgebaut, durchdacht. Du verkäufst mit Materialien, auf die du stolz sein kannst.
• Automation-first: Wir denken Vertrieb modern — Prozesse, die funktionieren, nicht Spreadsheets, die nerven.

So läuft unser Bewerbungsprozess:

• Kurzes Intro-Video (60 Sek.) – Wer bist du, was treibt dich an.
• Gespräch mit dem Hiring Manager – Fokus: Erfahrung & Dealhistorie.
• Teamgespräch – Fokus: Zusammenarbeit & Fit.
• Case Study – Z.B. Partnerschaftsstrategie für ein konkretes Startup Insider Paket.
• Abschlusscall – Klärung letzter Details.

Gesamtdauer: ca. 7–10 Tage.

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über uns: Unsere Mission: Startup Insider verbindet die wichtigsten Akteure der deutschen Digitalwirtschaft und bietet einzigartige Einblicke in Innovationen, Technologien und Trends. Mit über 50.000 Entscheider:innen, dem reichweitenstärksten Startup-Newsletter und dem meistgehörtesten Startup-Podcast im DACH-Raum sind wir das führende Informationsmedium der Szene.

Unterstützt von Top-Investoren, Business Angels und einem Beirat mit Josef Brunner, Florian Heinemann und Pip Klöckner entwickeln wir die erste umfassende Daten- und Kommunikationsplattform für das europäische Startup-Ökosystem.

Unsere Werte & Teamkultur: Die Startup-Welt lebt von Veränderung, Gestaltungswillen und einer gesunden Fehlerkultur — und genau das prägt auch unser Team. Wir suchen keine perfekten Lebensläufe, sondern Neugier, Leidenschaft und den Mut, Dinge zu hinterfragen.

• Team & Culture Fit vor Skill Set: Wir stellen Menschen ein, die zu uns passen und unsere Werte teilen.
• Offen, kollegial, transparent: Wir schätzen Eigeninitiative, Vielfalt und flache Hierarchien.
• Beste Idee gewinnt: Jobtitel spielen keine Rolle — Argumente schon.
• Verantwortung & Wachstum: Fehler sind Teil unserer Entwicklung. Wichtig ist, dass wir daraus lernen.

Wir freuen uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion oder Identität. Wenn du für Startups brennst und Lust hast, mit uns zu wachsen — let’s talk!