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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für regulatorische Berichterstattung und sorge für die Einhaltung von Vorschriften.
- Arbeitgeber: State Street ist eine der größten Banken und Vermögensverwalter weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfassende Gesundheitsprogramme.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzberichterstattung mit und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Wirtschaft oder Finanzen und 8+ Jahre Erfahrung im Bankwesen.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und bieten ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Capital & Liquidity Reporting Manager, Vice President mit Sitz in München. Der Capital & Liquidity Reporting Manager ist verantwortlich für die Überwachung und Einreichung von Common Reporting (COREP) bei EMEA-Regulierungsbehörden in einer zeitgerechten und genauen Weise. Diese Rolle gewährleistet die Einhaltung aller relevanten regulatorischen Anforderungen und trägt zur Integrität der finanziellen Berichterstattung der Organisation bei. Die Rolle kann in einem hybriden Modell ausgeführt werden, bei dem Sie Arbeit von zu Hause und im Büro ausbalancieren können, um Ihren Bedürfnissen und den Anforderungen der Rolle gerecht zu werden.
Was Sie verantworten werden:
- Führung von Finanzfachleuten im Bereich der regulatorischen Berichterstattung
- Überwachung der Erstellung spezifischer EU- und deutscher Bankregulierungsanforderungen
- Überwachung der Zusammenstellung und Überprüfung von regulatorischen Richtlinien im EMEA-Raum
- Projektmanagement für regulatorische Initiativen nach Bedarf, einschließlich Daten- und IT-Anforderungen
- Entwicklung und Implementierung von Verbesserungen und Automatisierungsinitiativen in der Berichterstattung
- Sicherstellen, dass regulatorische Berichte den BCBS 239-Prinzipien entsprechen und genau an die Regulierungsbehörden sowie in Managementberichten gemeldet werden
- Aufrechterhaltung eines gründlichen Verständnisses der Berichterstattungsanforderungen und aktuelle Informationen über Änderungen in den Vorschriften
- Management regulatorischer Interaktionen für die spezifischen Berichte nach Bedarf
Was wir schätzen:
- Berufserfahrung in der Finanzberichterstattung oder Finanzbuchhaltung, bevorzugt mit Erfahrung in der regulatorischen Berichterstattung in den Bereichen Finanzberichterstattung (FINREP) oder Common Reporting (COREP – Eigenmittel, Leverage Ratio, Großrisiko, LCR, NSFR)
- Praktisches Wissen über Buchhaltungsdatenbanken wie Oracle und regulatorische Software wie Regnology (Abacus 360) bevorzugt
- Nachgewiesene Fähigkeiten im Management von Mitarbeitern, organisatorische und Projektmanagementfähigkeiten
- Fähigkeit, effektiv mit Stakeholdern (Risiko, Geschäft, Daten- und IT-Teams) in einer multikulturellen Umgebung umzugehen
Ausbildung & Bevorzugte Qualifikationen:
- Bachelor-Abschluss oder ähnliche Qualifikation in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen oder einem verwandten Bereich
- 8+ Jahre Erfahrung im Bankwesen, Finanzdienstleistungen mit etwas Erfahrung in der regulatorischen Berichterstattung
- Starkes Verständnis von Richtlinien, Verfahren und Kontrollen
- Kenntnisse in regulatorischer Berichterstattungssoftware, Regnology (Abacus 360) bevorzugt
- Kenntnisse in MS-Produkten (Excel, PowerPoint)
- Erfahrung in der Nutzung von BI-Tools zur Erstellung von Dashboards und Datenprofiling ist ein zusätzlicher Vorteil
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten
- Arbeitstage von zu Hause aus sind je nach Rolle möglich
- Je nach rechtlicher Einheit 37,5 oder 40 Arbeitsstunden pro Woche
- Betriebliche Altersvorsorge
- Programme für Wohlbefinden und Gesundheit (anonymer Mitarbeiterunterstützungsdienst, PME-Familienservice, Schulungen)
- Gruppenunfallversicherung
- Mentoring-Programm
- Regelmäßige Leistungsbewertungen und strukturiertes Leistungsmanagement
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreicher webbasierter Schulungskatalog
- Kostenlose Deutsch- und Englischkurse
- Globale Inklusion, globale Reichweite und Programme zur Unternehmensbürgerschaft
- Dynamisches, vielfältiges, internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld mit englischer Unternehmenssprache.
Glauben Sie, dass Sie der richtige Kandidat sind? Ja! Wir glauben wirklich an die Kraft, die aus den unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen unserer Mitarbeiter resultiert. Obwohl jede Stellenanzeige beschreibt, was wir suchen, müssen Sie nicht unbedingt alle Anforderungen erfüllen, wenn Sie sich bewerben. Wenn Sie Veränderungen und Innovationen mögen, das große Ganze sehen möchten, datengestützte Entscheidungen treffen und ein guter Teamplayer sind, könnten Sie gut passen.
Capital & Liquidity (COREP) Reporting Manager, Vice President (M/F/D) Arbeitgeber: State Street
Kontaktperson:
State Street HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Capital & Liquidity (COREP) Reporting Manager, Vice President (M/F/D)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanz- und Regulierungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen bei State Street arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich der regulatorischen Berichterstattung. Halte dich über Änderungen in den Vorschriften auf dem Laufenden, insbesondere in Bezug auf COREP und FINREP, um in Gesprächen kompetent auftreten zu können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Projektmanagement und Teamführung in der regulatorischen Berichterstattung übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Innovation und Automatisierung in der Berichterstattung. Bereite Ideen vor, wie du bestehende Prozesse verbessern oder automatisieren könntest, um die Effizienz zu steigern und die Compliance sicherzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Capital & Liquidity (COREP) Reporting Manager, Vice President (M/F/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie Erfahrung in der regulatorischen Berichterstattung und Kenntnisse in relevanten Softwarelösungen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die direkt mit den Anforderungen der Position übereinstimmen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Eignung zu untermauern.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Rolle einen Fokus auf das Management von Finanzprofis hat, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Projektmanagement klar darstellen.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zertifikate vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei State Street vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Anforderungen, insbesondere COREP und FINREP, vertraut. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Vorschriften verstehst und wie sie sich auf die Finanzberichterstattung auswirken.
✨Bereite Beispiele für Projektmanagement vor
Da die Rolle Projektmanagementfähigkeiten erfordert, bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Projekte geleitet hast. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Da du ein Team von Finanzprofis leiten wirst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Technologische Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in relevanten Softwarelösungen wie Regnology (Abacus 360) und BI-Tools präsentierst. Erkläre, wie du diese Technologien genutzt hast, um Berichterstattungsprozesse zu verbessern oder zu automatisieren.
