Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und leite das Finanzkriminalitäts-Compliance-Programm für State Street Bank.
- Unternehmen: State Street Bank International GmbH, ein führendes Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, Gesundheitsprogramme und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Arbeitsumfeld mit globalen Inklusionsprogrammen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der Finanzbranche.
- Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung in der Finanzbranche und Kenntnisse in AML, KYC und Sanktionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Wir suchen eine Person, die an die Leitung des Financial Crimes Compliance von State Street Bank International GmbH (SSBI) berichtet und die Zukunft der Richtlinien, Verfahren, Systeme und Kontrollen zur Verhinderung und Erkennung von Finanzkriminalität gestaltet. Diese Rolle kann im hybriden Modell 3-4 Tage vor Ort und 1-2 Tage remote ausgeführt werden. Die Einstellungsorte sind München oder Frankfurt, Deutschland.
Das Team, dem Sie beitreten werden, spielt eine wichtige Rolle für den Gesamterfolg der Organisation. Institutionelle Investoren weltweit verlassen sich auf uns, um ihnen zu helfen, Risiken zu managen, Herausforderungen zu begegnen und Leistung sowie Rentabilität zu steigern. Um dies zu erreichen, benötigen wir Teams wie unseres, die sowohl Mitarbeiter als auch die gesamte Organisation unterstützen.
In Ihrer Rolle streben Sie nach innovativen Lösungen, die einfach und skalierbar sind. Sie helfen uns, Resilienz aufzubauen und die täglichen Aufgaben bestmöglich auszuführen. Schließen Sie sich uns an, wenn Sie bereit sind, von Tag eins an im Finanzdienstleistungssektor einen Unterschied zu machen.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Gestaltung und Steuerung der Weiterentwicklung des Financial Crimes Compliance-Programms von SSBI, um einen risikobasierten, umfassenden und effektiven Rahmen mit angemessener Managementaufsicht sicherzustellen.
- Unterstützung der Harmonisierung von Richtlinien und Verfahren an allen europäischen Standorten von SSBI, um eine konsistente Umsetzung der Gruppenstandards und lokalen regulatorischen Erwartungen zu gewährleisten.
- Management und Harmonisierung der regulatorischen Berichterstattung und der Aufsichtskontakte mit AML- und Sanktionsbehörden, um Transparenz, zeitgerechte Berichterstattung und Prüfpfad zu gewährleisten.
- Stärkung und Verfeinerung der Governance und Aufsicht von Finanzkriminalitäts-Outsourcing, um robuste Kontrollen, fortlaufende Überwachung und volle Verantwortung für delegierte Aktivitäten sicherzustellen.
- Durchführung zentraler Kontroll- und Sicherstellungstests und proaktive Verwaltung von Ergebnissen.
- Leitung der internen und externen Berichterstattung im Zusammenhang mit FCC.
- Zentrale Koordinationsstelle für regulatorische und Prüfungsengagements, Verwaltung von Inspektionen und Gewährleistung konsistenter, zeitgerechter mehrjurisdiktionaler Antworten.
- Leitung von Governance-Meetings zur Gewährleistung einer effektiven Aufsicht über Finanzkriminalitätsrisiken, zeitgerechter Eskalation wesentlicher Probleme und informierter Entscheidungsfindung des Managements.
- Sicherstellung umfassender Dokumentation, Kontrollnachweise und Prüfpfade zur Unterstützung der internen Governance, Prüfung und Aufsicht.
Was wir schätzen:
- Starke Kommunikations- und Beziehungsmanagementfähigkeiten.
- Gutes Verständnis der Kernrisiken der Finanzkriminalität, insbesondere Geldwäsche, Know-Your-Customer (KYC)-Prozesse und wirtschaftliche Sanktionen.
- Erfahrung im Programm- oder Projektmanagement in großen und komplexen Programmen oder Projekten.
- Selbstmotivation und die Fähigkeit, unabhängig mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern zu arbeiten.
- Starke Führungs- und Organisationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu bewältigen und für verschiedene Aufgaben/Projekte verantwortlich zu sein.
Ausbildung & Bevorzugte Qualifikationen:
- 5 - 7+ Jahre relevante Branchenerfahrung im Bank- oder Finanzdienstleistungssektor.
- Abschluss oder gleichwertige Qualifikation.
- Fachkenntnisse in den Kernrisiken der Finanzkriminalitäts-Compliance (AML, KYC, Sanktionen).
- FCC-Zertifizierungen oder Schulungen wären von Vorteil.
- Erfahrung mit 1. oder 2. Linie FCC-Anwendungen (KYC-Datenbank, Überwachungs- oder Screening-Tools).
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten.
- Homeoffice-Tage können je nach Rolle möglich sein.
- Je nach rechtlicher Einheit 37,5 oder 40 Arbeitsstunden pro Woche.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Programme für Wohlbefinden und Gesundheit (anonymer Mitarbeiterhilfeprogramm, PME-Familienservice, Schulungen).
- Gruppenunfallversicherung.
- Mentoring-Programm.
- Regelmäßige Leistungsbeurteilungen und strukturiertes Leistungsmanagement.
- Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und umfangreicher Online-Schulungskatalog.
- Kostenlose Deutsch- und Englischkurse.
- Globale Inklusion, globale Reichweite und Programme für Unternehmensbürgerschaft.
- Dynamisches, vielfältiges, internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld mit Englisch als Unternehmenssprache.
Chancengleichheit: Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, ziehen wir alle qualifizierten Bewerber für alle Positionen in Betracht, ohne Rücksicht auf Rasse, Glauben, Farbe, Religion, nationale Herkunft, Abstammung, Ethnizität, Alter, Behinderung, genetische Informationen, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Partnerschaft oder Status einer eingetragenen Lebensgemeinschaft, militärischen und Veteranenstatus sowie andere durch geltendes Recht geschützte Merkmale.
Financial Crime Compliance Program Manager f/m/d, Assistant Vice President Arbeitgeber: State Street
State Street Bank International GmbH bietet eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung in München oder Frankfurt, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere im Bereich Financial Crime Compliance voranzutreiben. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und umfangreichen Weiterbildungsangeboten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem fördert die internationale Kultur des Unternehmens den Austausch und die Zusammenarbeit über Grenzen hinweg, was zu einem bereichernden Arbeitsumfeld führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Financial Crime Compliance Program Manager f/m/d, Assistant Vice President erhalten könnten
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von State Street treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei State Street verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei State Street bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei State Street zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei State Street den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Financial Crime Compliance Program Manager f/m/d, Assistant Vice President mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für State Street wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei State Street interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von State Street oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei State Street vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
