Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache IT-Outsourcing-Aktivitäten und stelle die Einhaltung von Vorschriften sicher.
- Arbeitgeber: State Street, ein fĂĽhrendes Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Gehälter, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmodelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des IT-Outsourcings in einem dynamischen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 8+ Jahre Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Job TitleIT Outsourcing ManagerPurposeFulfill regulatory necessities to adhere to EBA Outsourcing Guidelines for SSBI IT contracts, which require oversight in adherence to EBA outsourcing guidelines (Service Review, KRI Monitoring, etc.).Job DescriptionThe IT Outsourcing Business Analyst will support the IT Outsourcing Controlling & Oversight function, ensuring that outsourced IT services provided to the bank by both group-internal and external vendors are appropriately overseen. The scope includes all IT outsourcing activities across all branches in Europe.Key ResponsibilitiesEnsure compliance with EBA Outsourcing Guidelines for SSBI IT contracts.Support the assessment of the impact of IT Outsourcing activities, including associated risks, while taking relevant regulations into account (e.g., MaRisk, BAIT).Determine and implement additions and changes to the IT Outsourcing methodology in response to new regulatory requirements (e.g., DORA).Support the design, documentation, and implementation of further improvements to IT Outsourcing processes, leveraging existing internal control mechanisms, systems, and best practice methodologies.Maintain and enhance appropriate IT Outsourcing governance controls, including reporting, service reviews, and escalations.Maintain appropriate documentation, including risk assessments, inventories, reporting, and policies/procedures.QualificationsBachelor’s Degree or equivalent in a technical discipline and/or demonstrable experience within a similar technology role.8+ years of relevant Financial Services experience with a good understanding of current Outsourcing Banking Regulations and IT Governance principles.Good understanding of associated processes and tools such as Procurement, Information Security, Service Review, SLAs/KPIs/KRIs.Proficiency in Microsoft Office applications (Word, Excel, Access, PowerPoint).Proficiency in EnglishExperienceExcellent communication, interpersonal, organizational and writing skills.Proven ability to collaborate and drive execution at all levels within the organization in a regionally diverse environment.Good networking abilities locally, across other European legal entities, and at the group level.Ability to influence senior management through both personal interactions and the creation and delivery of presentations.Ability to solve problems, develop alternative approaches to problems, and resolve conflicts.RequiredTeamwork and collaboration-oriented with very good interpersonal and organizational skills.Ability to exercise sound judgment as well as to ensure accuracy and quality.Tenacious self-starter with a keen sense of accountability, ownership, commitment to work, and passion for delivering results.About State StreetState Street is one of the largest custodian banks, asset managers, and asset intelligence companies in the world. From technology to product innovation, we’re making our mark on the financial services industry. For more than two centuries, we’ve been helping our clients safeguard and steward the investments of millions of people. We provide investment servicing, data & analytics, investment research & trading, and investment management to institutional clients.Work, Live and GrowWe make all efforts to create a great work environment. Our benefits packages are competitive and comprehensive. Details vary in locations, but you may expect generous medical care, insurance, and savings plans among other perks. You’ll have access to a flexible Work Program to help you match your needs. And our wealth of development programs and educational support will help you reach your full potential.Inclusion, Diversity, and Social ResponsibilityWe truly believe our employees’ diverse backgrounds, experiences, and perspectives are a powerful contributor to creating an inclusive environment where everyone can thrive and reach their maximum potential while adding value to both our organization and our clients. We warmly welcome candidates of diverse origin, background, ability, age, sexual orientation, gender identity, and personality. Another fundamental value at State Street is active engagement with our communities around the world, both as a partner and a leader. You will have tools to help balance your professional and personal life, paid volunteer days, a matching gift program, and access to employee networks that help you stay connected to what matters to you.State Street is an equal opportunity and affirmative action employer. Discover more at Website State StreetAcross the globe, institutional investors rely on us to help them manage risk, respond to challenges, and drive performance and profitability. We keep our clients at the heart of everything we do, and smart, engaged employees are essential to our continued success.We are committed to fostering an environment where every employee feels valued and empowered to reach their full potential. As an essential partner in our shared success, you’ll benefit from inclusive development opportunities, flexible work-life support, paid volunteer days, and vibrant employee networks that keep you connected to what matters most. Join us in shaping the future.As an Equal Opportunity Employer, we consider all qualified applicants for all positions without regard to race, creed, color, religion, national origin, ancestry, ethnicity, age, disability, genetic information, sex, sexual orientation, gender identity or expression, citizenship, marital status, domestic partnership or civil union status, familial status, military and veteran status, and other characteristics protected by applicable law.Discover more information on jobs at Website our CEO Statement #J-18808-Ljbffr
IT Outsourcing Manager Vice President Arbeitgeber: State Street
Kontaktperson:
State Street HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Outsourcing Manager Vice President
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Übe häufige Interviewfragen und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Das gibt dir das Selbstvertrauen, das du brauchst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Informationen erhältst, die du brauchst, um erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Outsourcing Manager Vice President
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei StudySmarter zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar darstellst. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle des IT Outsourcing Managers vorbereiten.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei State Street vorbereitest
✨Verstehe die EBA-Richtlinien
Mach dich mit den EBA Outsourcing Guidelines vertraut, da diese für die Position entscheidend sind. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass Outsourcing-Aktivitäten den regulatorischen Anforderungen entsprechen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Outsourcing-Prozesse überwacht oder verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von State Street, indem du Fragen stellst, die auf Inklusion, Vielfalt und soziale Verantwortung abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Werteorientierung des Unternehmens interessiert bist.