Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite leckere Speisen für unsere Bewohner*innen und externe Kunden zu.
- Unternehmen: CAB und CAS, ein großer Träger der stationären und ambulanten Pflege.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Arbeite mit Herz und mache einen Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Qualifikationen: Ausbildung als Koch/Köchin und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 981 - 1207 € pro Monat.
Die CAB und CAS ist ein großer Träger der stationären und ambulanten Pflege. Insgesamt versorgen wir über 3.500 pflegebedürftige Menschen; sei es in einer Pflegeeinrichtung oder ambulant in der eigenen Häuslichkeit. Die Lebensqualität unserer Bewohner*innen und Kund*innen liegt uns am Herzen. Kochen und Freizeit - ein Widerspruch? Bei uns nicht! Unsere Arbeitszeiten lassen sich gut mit Familie und Freizeit vereinbaren!
Attraktive Vergütung: Eingruppierung nach den AVR in Anlage 2 entsprechend der jeweiligen Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachtsgeld, Kinderzulage und Urlaubsgeld.
Zeit für Sie: 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage. Geregelte Arbeitszeiten nach Dienstplan. Freizeitausgleich für Dienste am Wochenende.
Für die Zukunft abgesichert: durch unsere arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.
Wir bieten Flexibilität: großes Unternehmen - viele Möglichkeiten.
Wir fördern Ihr Potential: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Arbeit mit Herz: eine sinngebende Tätigkeit in einem Unternehmen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht.
- Zubereitung warmer und kalter Speisen für unsere Bewohner*innen und externe Kunden
- Planung und Organisation der täglichen Abläufe in unserer Küche
- Anleitung von Mitarbeiter*innen
- Ausbildung als Koch/Köchin
- Teamfähigkeit und Verlässlichkeit
- Idealerweise Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung und Schichtleitung
- Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Gesetze (z.B. HACCP, LMHV)
- Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Senioreneinrichtung Albertusheim
Moltkestraße 12, 86159 Augsburg
Senden Sie Ihre Bewerbung über den Button „Jetzt bewerben“.
Koch/Köchin Arbeitgeber: Stationäre / Ambulante Pflege der CAB Caritas
Die CAB und CAS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld bietet, sondern auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legt. In der Senioreneinrichtung Albertusheim in Augsburg erwartet Sie ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Hier arbeiten Sie in einem Team, das mit Herz und Empathie für die Lebensqualität unserer Bewohner*innen sorgt.
Kontaktdaten:
Stationäre / Ambulante Pflege der CAB Caritas Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koch/Köchin erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Koch/Köchin interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Besuche die Einrichtung, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon in der Pflege oder Gastronomie arbeiten, ob sie dir einen Einblick geben können. Empfehlungen können oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die CAB und CAS, ihre Werte und wie sie die Lebensqualität ihrer Bewohner*innen verbessern. Zeige, dass du nicht nur ein Koch bist, sondern auch ein Teamplayer, der sich um die Menschen kümmert.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft fürs Kochen und den Umgang mit älteren Menschen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch/Köchin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Kochen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du gerne mit älteren Menschen arbeitest und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrung!:Wenn du bereits Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung oder in der Schichtleitung hast, dann hau rein! Erzähl uns von deinen bisherigen Stationen und wie du die Abläufe in einer Küche organisiert hast. Das macht Eindruck!
Achte auf die Details!:Kümmere dich um die Form und den Inhalt deiner Bewerbung. Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig, also nimm dir Zeit, um alles zu überprüfen. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du es ernst meinst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze den Button „Jetzt bewerben“ auf unserer Website. So gelangt deine Bewerbung direkt zu uns und wir können sie schnellstmöglich bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stationäre / Ambulante Pflege der CAB Caritas vorbereitet
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit der Einrichtung und deren Werten vertraut. Informiere dich über die CAB und CAS, ihre Philosophie und wie sie die Lebensqualität ihrer Bewohner*innen verbessern. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zu diesen Werten passt.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Küche und im Umgang mit älteren Menschen zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche kreativen Lösungen du gefunden hast.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in der Küche wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team in stressigen Zeiten zusammenarbeitet.
