Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren zur Entwicklung einer Plattform für vertrauenswürdige Daten.
- Unternehmen: Statista, die weltweit führende Plattform für Geschäftsdaten mit internationalem Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Events und Karrierechancen in einem modernen Büro.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kultur und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Warum dieser Job: Gestalte eine innovative Datenplattform und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Leitung von Ingenieurteams und Kenntnisse in Datenplattformen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Bei Statista dreht sich alles um Fakten und Daten, denn wir sind die weltweit führende Plattform für Geschäftsdaten. Durch die Bereitstellung zuverlässiger und benutzerfreundlicher Daten sowie verschiedener Datenanalyseprodukte und -dienstleistungen ermöglichen wir es Menschen auf der ganzen Welt, faktenbasierte Entscheidungen zu treffen. Gegründet in Hamburg im Jahr 2007, haben wir uns schnell zu einem globalen Unternehmen mit Büros in großen Städten wie London, New York, Berlin und Tokio entwickelt. Unser ständiges Wachstum beweist nicht nur unseren Erfolg, sondern schafft auch neue Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten für unsere Mitarbeiter. Wir schätzen und feiern unsere vielfältige Kultur. Sie sind hier willkommen, egal wer Sie sind, woher Sie kommen oder wie Sie aussehen. Ihre Geschichte zählt - schreiben Sie sie weiter als Teil unseres Teams.
Ihre Aufgaben:
- Team führen und entwickeln: Führen Sie ein gemischtes Team von DevOps-, Software- und Dateningenieuren mit gemeinsamer Verantwortung, Bereitschaftsdiensten und Standards. Fördern Sie die Mitarbeiter durch klare Erwartungen, regelmäßiges Feedback und echte Verantwortung und stellen Sie ein, während die Plattform wächst.
- Plattform als Produkt betreiben: Arbeiten Sie eng mit dem Senior Platform Product Manager zusammen, um es den Teams zu erleichtern, ihre Daten auf der Plattform bereitzustellen: schnelle Einrichtung, zügige Überprüfungen, klare Dokumentation und Mitspracherecht bei der Entwicklung der Plattform.
- Vertrauen in die Plattform aufbauen: Leiten Sie die Nutzung von Zugriffskontrollen, Kostensicherungen, Audits, Datenverträgen und Metadaten, damit Teams Daten sicher mit Personen, APIs und KI-gestützten Anwendungen teilen können.
- Zuverlässiges Event-Streaming besitzen: Betreiben Sie Kafka als Rückgrat, das Daten und Inhalte über Statista verteilt: zuverlässig, gut überwacht und einfach für Teams, um zu veröffentlichen und zu konsumieren.
- Technische Richtung festlegen: Leiten Sie Architektur- und Build-vs-Buy-Entscheidungen, überprüfen Sie Designs und Pull-Requests und nutzen Sie KI und Automatisierung, wo sie die Arbeit des Teams verbessern.
Ihre Fähigkeiten:
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Führung von Ingenieurteams, idealerweise in Datenplattformen, Plattformengineering oder Infrastruktur.
- Starke Grundlagen in der Daten- oder Plattformtechnik, mit dem Vertrauen, zu Architekturgesprächen und Designüberprüfungen beizutragen.
- Praktische Erfahrung mit Infrastruktur als Code (IaC) unter Verwendung von Terraform.
- Erfahrung im Betrieb von Event-Streaming-Systemen wie Kafka, Amazon MSK, Confluent oder Redpanda.
- Verständnis von Daten-Governance, einschließlich Zugriffsmodellen, Datenverträgen, Katalogen und Herkunft.
- Nutzung von KI-Tools und agentischen Workflows in Ihrer täglichen Arbeit.
Was wir bieten:
- Arbeiten aus dem Ausland bis zu 30 Kalendertagen im Jahr
- Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Internationales Team und soziale Veranstaltungen
- Subventionierte urbane Mobilität und Zugang zu Fitness- und Wellnessangeboten
- Kostenloser Zugang zu Langdock und all seinen großartigen Funktionen
- Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Standorte und moderne Büros
- Unterstützung der psychischen Gesundheit mit OpenUp
Engineering Manager - Data Platform (m/f/d) in Hamburg Arbeitgeber: Statista Ltd.
Statista ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option, bis zu 30 Tage im Jahr aus dem Ausland zu arbeiten, sowie einem starken Fokus auf Teamkultur und Diversität, schaffen wir eine Umgebung, in der jeder geschätzt wird und seine individuelle Geschichte fortschreiben kann. Unsere modernen Büros und die Unterstützung für mentale Gesundheit unterstreichen unser Engagement für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Engineering Manager - Data Platform (m/f/d) in Hamburg erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Statista Ltd. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Engineering Manager - Data Platform (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Statista Ltd. vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineering Manager - Data Platform (m/f/d) in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Statista Ltd. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Statista Ltd. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
