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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege ein einheitliches Tracking-System für Web und Server.
- Arbeitgeber: Weltweit führende Datenplattform mit einem dynamischen, internationalen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Events und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Kultur und großartige Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenanalyse und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit GA4, GTM und serverseitigen Implementierungen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Bei Statista dreht sich alles um Fakten und Daten, denn wir sind die weltweit führende Plattform für Geschäftsdaten. Durch die Bereitstellung zuverlässiger und benutzerfreundlicher Daten sowie verschiedener Datenanalyseprodukte und -dienstleistungen ermöglichen wir es Menschen auf der ganzen Welt, faktenbasierte Entscheidungen zu treffen. Gegründet in Hamburg im Jahr 2007, haben wir uns schnell zu einem globalen Unternehmen mit Büros in großen Städten wie London, New York, Berlin und Tokio entwickelt. Unser ständiges Wachstum beweist nicht nur unseren Erfolg, sondern schafft auch neue Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten für unsere Mitarbeiter. Wir schätzen und feiern unsere vielfältige Kultur. Sie sind hier willkommen, egal wer Sie sind, woher Sie kommen oder wie Sie aussehen. Ihre Geschichte zählt – schreiben Sie sie weiter als Teil unseres Teams.
Über die Rolle
Besitzen Sie unser einheitliches Tracking-System über Web- und Serverumgebungen. Sie entwerfen die Ereignisarchitektur, schreiben Tracking-Pläne für SPAs und arbeiten mit dem Produktteam an Experimenten und Leistungsanalysen. Diese Rolle verbindet technisches Know-how mit funktionsübergreifender Führung.
Ihre Aufgaben
- Entwerfen und Pflegen des einheitlichen Trackings über Web und Server (GA4, GTM, serverseitiges Tracking)
- Schreiben von Tracking-Plänen für SPAs und Marketing-Tools; Verantwortung für die Ereignisstruktur von Anfang bis Ende
- Sicherstellen der GDPR-Konformität und des Einwilligungsmanagements
- Integration von Drittanbieter-Tracking- und Reporting-Tools
- Partnerschaft mit dem Produktteam bei Experimenten, Leistungsanalysen und Lebenszyklusentscheidungen
Ihr Profil
- Tiefe Erfahrung mit einheitlichem Tracking (Web und Server), GA4, GTM und serverseitigen Implementierungen
- Starke Fähigkeiten im Design von Datenlayer und Ereignisarchitekturen
- Solides Verständnis von Datenengineering-Mustern und -Tools (AWS bevorzugt)
- Praktische Kenntnisse in Front-End (JavaScript, React) und Back-End (Node.js, TypeScript, PHP)
- Vertrautheit mit Datenbanken (Redshift, PostgreSQL) und APIs
- Erfahrung im Schreiben von Tracking-Plänen für SPAs und Multi-Channel-Marketing-Tools
- Praktische Erfahrung mit A/B-Tests und Experimenten
- Komfortable Zusammenarbeit mit Produkt, Engineering und Stakeholdern
- Verständnis für Einwilligungsmanagement und Datenschutzbestimmungen (GDPR, CCPA)
Was wir bieten
Neben unserem großartigen Team, unserer Kultur und unserem gemeinsamen Ziel, Menschen mit Daten zu empowern, gibt es viele weitere Dinge, die Statista zu einem großartigen Arbeitsplatz machen! Schließen Sie sich uns an und profitieren Sie von:
- Arbeiten im Ausland bis zu 30 Kalendertagen pro Jahr
- Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Internationales Team und soziale Veranstaltungen
- Subventionierte urbane Mobilität und Zugang zu Fitness- und Wellnessangeboten
- Kostenloser Zugang zu Langdock und all seinen großartigen Funktionen
- Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Standorte und moderne Büros
- Unterstützung der psychischen Gesundheit mit OpenUp
Einige der hier aufgeführten Vorteile gelten nur für die deutsche Einheit und für Junior-Positionen oder höher.
(Senior) Tracking Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Statista
Kontaktperson:
Statista HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Tracking Manager (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über das Team erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt bei uns einzureichen und eventuell schneller eine Rückmeldung zu erhalten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Unterlagen vollständig sind.
✨Tipp Nummer 4
Networking ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um neue Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man dort von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Und vergiss nicht, auch nach dem Event in Kontakt zu bleiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Tracking Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten im Bereich Tracking und Datenanalyse unter Beweis stellen.
Zeig dein Interesse!: Erkläre, warum du gerade bei Statista arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Mission, Menschen mit Daten zu empowern? Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Statista vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des (Senior) Tracking Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen GA4, GTM und serverseitiges Tracking demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich Tracking-Pläne erstellt hast oder an A/B-Tests gearbeitet hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit Produkt- und Engineering-Teams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich interdisziplinär gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Statista vor. Zeige dein Interesse an der Vielfalt und dem Wachstum des Unternehmens. Fragen wie 'Wie fördert Statista die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter?' können zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.