Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Projekte zur Bürokratieabbau und Verwaltungsmodernisierung durch.
- Unternehmen: Innovative Behörde, die sich für moderne und unbürokratische Lösungen einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Verwaltung und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Politik, Verwaltung oder Sozialwissenschaften und erste praktische Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48375 - 59125 € pro Jahr.
Job-ID: 214/26 im Referat „Aufwandsermittlungen und Verfahrensanalysen für Bessere Rechtsetzung“ (I23)
- Entgelt: E13 (ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten) Mehr Informationen über Ihr zu erwartendes Gehalt bietet der Bezügerechner des BVA
- Beschäftigungsverhältnis: befristet auf 24 Monate (Sachgrundlos gem. §14. Abs. 2 TzBfG)
Fakten liefern. Demokratie sichern. Mit dir. Deutschland will moderner und unbürokratischer werden. Wir unterstützen die Bundesregierung dabei, indem wir Fakten und Impulse aus unseren Daten und Erhebungen bereitstellen. Dazu recherchieren wir, befragen Betroffene und ermitteln bürokratische Belastungen. Wir sammeln mögliche Vereinfachungen und gute Praxisbeispiele – und schätzen ganz konkret die entstehenden Be- und Entlastungen aus Gesetzen. Für Ihren tatkräftigen und engagierten Einsatz bei diesen vielfältigen und spannenden Aufgaben suchen wir Sie! Verstärken Sie unser Team und tragen Sie so zu besseren und bürokratieärmeren Gesetzen bei!
Diese Aufgaben übernehmen Sie:
- Sie planen, koordinieren und führen projekthafte Untersuchungen in ausgewählten Lebens- und Rechtsbereichen durch mit dem Ziel, den Erfüllungsaufwand und ggf. weitere Gesetzesfolgen zu ermitteln sowie Verfahrensverbesserungen zu identifizieren.
- Eigenständig entwickeln Sie Schätzstrategien zur Quantifizierung des zu erwartenden Erfüllungsaufwandes neuer Regelungsvorhaben und wenden diese an.
- Sie erschließen geeignete Datenquellen, werten diese aus, bereiten die Ergebnisse strukturiert und adressatenorientiert auf und vertreten diese intern sowie gegenüber den Bundesressorts und der Fachöffentlichkeit.
- Als Ansprechperson für Bundesministerien und Behörden beraten Sie diese in fachlichen und inhaltlichen Fragen der Bürokratiekostenmessung, Gesetzesfolgenabschätzung und Evaluierung.
- Sie treffen Maßnahmen für eine hohe Ergebnisqualität und bringen sich aktiv bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Methoden ein.
Wir bieten Ihnen:
- Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandjobticket
- Großzügiges flexibles Arbeiten, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12.
- Umfassendes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote
- Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport und vieles mehr!
Bewerbungsvoraussetzung:
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master / Diplom-Uni. / Magister) eines Studiums des Studienbereichs Politik-, Verwaltungs-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften/Soziologie
Darüber hinaus bringen Sie mit:
- erste praktische Erfahrungen in der Anwendung verschiedener Datenerhebungstechniken sowie in Projektarbeit,
- Kenntnisse über Gesetzgebungsverfahren und die Bürokratiekostenmessung sind vorteilhaft,
- politische Sensibilität und Verständnis über Zusammenhänge im Kontext der Staatsmodernisierung,
- Fähigkeit, sich kurzfristig in neue Themen einzuarbeiten,
- gute Kenntnisse der IT-Standardsoftware zum Zwecke der Erhebung, Aufbereitung und Publikation statistischer Daten sowie die Fähigkeit zum Umgang mit großen Datenmengen.
Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung „Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in“, z.B. Genderkompetenz.
Wir freuen uns über den Kontakt mit Ihnen!
Ansprechpartner: Herr Bens (Tel.: +49 (0) 228 / 99-643-8675)
Wir haben Sie überzeugt? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung (Notwendig sind: Anschreiben, CV, Zeugnisse/Nachweise), die Sie uns bitte über das Stellenportal INTERAMT einreichen.
Weitere Informationen über uns und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite.
Die Ausschreibung erfolgt vorbehaltlich des Vorhandenseins entsprechender Haushaltsmittel. Bewerben können sich ausschließlich Personen, die nicht in einem Beschäftigungsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland standen bzw. stehen.
Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Abschlusszeugnis noch nicht erhalten? Dann ist ein alternativer Nachweis über den erfolgreichen Abschluss (bspw. Transcript of Records) erforderlich.
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere datenschutzrechtliche Infos: Link.
Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1493014. Der Link unten führt sie zu der Seite.
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Bürokratieabbau & Verwaltungsmodernisierung (w/m/d) im Refe... in Bonn Arbeitgeber: Statistisches Bundesamt
Das Statistische Bundesamt bietet Ihnen als Data Analyst/-in die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer starken Ausrichtung auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie schaffen wir eine positive Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Gesundheitsmanagement, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Bürokratieabbau & Verwaltungsmodernisierung (w/m/d) im Refe... in Bonn erhalten könntest
✨Nutze die Hochschul-Karrieremessen
Das ist unsere Chance, direkt mit Recruitern von verschiedenen Unternehmensberatungen in Kontakt zu treten. Schau dir die Messen an, die an deiner Uni stattfinden und bring dein bestes Lächeln mit – oft haben sie für befristete Stellen spezielle Programme oder Praktika in Planung!
✨Vernetze dich in spezifischen Online-Communities
Schau dir Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Foren für Unternehmensberatung an. Engagiere dich in Diskussionen, teile deine Gedanken zu aktuellen Trends und zeige, dass du ein aktives Mitglied der Beratungswelt bist. Oft erfährt man hier auch von befristeten Möglichkeiten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Kleinere Beratungsgespräche simulieren
Mach dir ein paar Gedanken, wie man typische Cases aus der Unternehmensberatung angehen kann. Übe diese mit Freunden oder Kommilitonen! Das kann dir das Vertrauen geben, bei echten Bewerbungsgesprächen zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.
✨Bewerbe dich über unsere Website!
Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell auf dem Tisch landet. Auf unserer Seite gibt es immer aktuelle Angebote und so verpasst du keine befristete Stelle, die perfekt zu dir passt. Also, lass uns gemeinsam die Beratungsszene rocken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Bürokratieabbau & Verwaltungsmodernisierung (w/m/d) im Refe... in Bonn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Nutze in deinem CV konkrete Beispiele, wie du Probleme strukturiert angegangen bist und welche Lösungen du entwickelt hast. Das zeigt, dass du das richtige Mindset für diese Branche hast.
Passe deinen Lebenslauf an!:Egal ob Praktikum oder befristete Anstellung, dein Lebenslauf sollte auf die spezifischen Anforderungen der Unternehmensberatung zugeschnitten sein. Hebe relevante Praktika, Projekte und Erfahrungen hervor, die deine Beratungsfähigkeiten und Teamarbeit zeigen.
Motivation in der Bewerbung!:Gerade bei einer befristeten Position ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du unbedingt bei Statistisches Bundesamt arbeiten möchtest. Zeig, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen Mehrwert für das Team zu schaffen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist Kommunikation das A und O. Mach deutlich, wie du komplexe Informationen zusammenfassen und effektiv präsentieren kannst. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet, bei dem du deine Fähigkeiten verbessern konntest – das sollte unbedingt in deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Statistisches Bundesamt vorbereitet
✨Fokussiert auf Problemlösung
In der Unternehmensberatung dreht sich alles um das Lösen von Problemen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika zu nennen, wo du analytische Fähigkeiten und kreative Lösungsansätze unter Beweis gestellt hast. Denk an echte Fälle, die du durchleuchten könntest, um deine Denkweise zu verdeutlichen!
✨Teamwork und Kommunikation
Beratungsprojekte laufen oft im Team ab. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen. Wie hast du Konflikte gelöst oder Ideen effektiv kommuniziert? Hier kannst du während des Interviews deinen persönlichen Stil und wie du zur Team-Dynamik beiträgt, hervorheben.
✨Flexibel und lernbereit
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könnte dein zukünftiger Arbeitgeber auf der Suche nach jemandem sein, der sich schnell in neue Themen einarbeiten kann. Bereite dich darauf vor, zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Lernkurven gemeistert hast oder schnell neue Fähigkeiten erworben hast. Das zeigt dein Engagement und Potenzial für Wachstum.
✨Praktische Cases und Rollenspiele
Erwarte, dass du in deinem Interview an praktischen Fallstudien oder Rollenspielen teilnehmen musst. Übe diese Formate im Voraus. Überlege dir, wie du strukturiert an Fragestellungen herangehen kannst und wie du deine Ergebnisse überzeugend präsentieren würdest. Das wird dir helfen, in der Beratung den richtigen Eindruck zu hinterlassen!
