Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsstelle der Wahlleitungen und gestalte aktiv die Wahlen in Bremen.
- Unternehmen: Statistisches Landesamt Bremen – ein Ort für Vielfalt und Engagement.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, gefördertes Jobticket, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Demokratie mit und arbeite an spannenden Projekten im öffentlichen Sektor.
- Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und ein Hochschulabschluss in relevanten Fachrichtungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4759 - 4759 € pro Monat.
Im Statistischen Landesamt Bremen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Leiter: in (w/m/d) der Geschäftsstelle der Wahlleitungen Entgeltgruppe13 TV‑L / Besoldungsgruppe A13 Brem Bes O Kennziffer: GWL in Vollzeit zu besetzen.
Die Stelle ist aufgrund gesetzlicher Fristen zu Wahlzeiten nur eingeschränkt teilzeitgeeignet.
Außerhalb der Wahlzeiten ist die Stelle uneingeschränkt teilzeitgeeignet.
Das Statistische Landesamt Bremen ist im Geschäftsbereich der Senatorin für Inneres und Sport angesiedelt und verfügt über rund80Kolleg: innen.
In der Freien Hansestadt Bremen ist das Statistische Landesamt für die Durchführung von rund200 gesetzlich angeordneten Statistiken zuständig.
Gemeinsam mit den Wahlleitungen organisiert das Statistische Landesamt die Durchführungen der Europawahlen, Bundestagswahlen, Bürgerschafts‑ und Beirätewahlen, von Volksbegehren und -entscheiden sowie die Durchführung von Wahlen der ehrenamtlichen
Richter: innen in Bremen.
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Sie leiten die Geschäftsstelle des Landeswahlleiters und der Wahlbereichs-, Kreis- und Stadtwahlleiterin mit bis zu zwei
- Kolleg: innen; zu Wahlzeiten sind Ihrem Team weitere
Kolleg: innen vorübergehend zugeordnet.
- Sie sind zuständig für Wahlsystem‑ und Wahlrechtsfragen, erstellen wahlrechtliche Stellungnahmen, beraten die Wahlorgane und gestalten die Rahmenbedingungen für die Wahlen in Bremen aktiv mit.
- Sie steuern das Wahlvorschlagsverfahren, beraten die Parteien und Wählervereinigungen bei der Erstellung der Beteiligungsanzeigen und Wahlvorschläge und begleiten deren fachliche Prüfung.
- Gemeinsam mit der Landeswahl‑ und Wahlbereichsleitung verantworten Sie die Medien‑ und Öffentlichkeitsarbeit rund um die Wahlen.
Zudem verantworten Sie die Anforderungskonzepte und Systemtests für die Wahlauszählsoftware.
- Sie bereiten Wahlergebnisse sowie die repräsentative Wahlstatistik auf, analysieren diese und bewerten Anpassungsvorhaben bei der Wahlgebietsgeometrie und den Wahlbezirken.
- Sie nehmen die Funktion der/des stellvertretenden Wahlbereichs‑, Kreis‑ und Stadtwahlleiter: in wahr.
- In den Zeiten zwischen den Wahlen nehmen Sie Projektaufgaben mit herausgehobener Bedeutung für das gesamte Amt wahr (bspw.
Konzeption und Überarbeitung abteilungsübergreifender Prozesse).
Zwingende Voraussetzungen
- Laufbahnbefähigung für das2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder eine vergleichbare Laufbahnbefähigung oder
- Hochschulabschluss (Master, Universitätsdiplom, Magister oder Staatsexamen) in Verwaltungs-, Wirtschafts-, Sozial‑, Rechts- oder Politikwissenschaften, im Studiengang Public Management / Administration oder im Masterstudiengang Entscheidungsmanagement – EMMA
Was erwarten wir von Ihnen?
- Sie können mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung nachweisen, vorzugsweise durch Erfahrungen in einer vergleichbaren Führungsposition oder in der Bearbeitung komplexer Grundsatzangelegenheiten in der öffentlichen Verwaltung.
- Sie haben Erfahrung in der eigenständigen Wahrnehmung von Aufgaben, bei denen mehrfach abschließende Entscheidungen von besonderer Tragweite getroffen werden mussten.
- Sie zeigen ein ausgeprägtes Interesse und Engagement hinsichtlich der Aufgabengebiete.
- Sie können gut in Teams arbeiten, besitzen eine hohe Belastbarkeit und die Kompetenz, auch in stressigen Situationen, Ruhe zu bewahren.
- Sie bringen die Bereitschaft mit, auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten im Zusammenhang mit der Durchführung von Volksentscheiden und Wahlen zu arbeiten.
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und haben sehr gute kommunikative Fähigkeiten zur Darstellung wahlrechtlicher Sachverhalte.
- Sie haben ein sicheres Auftreten und Entscheidungskompetenz.
- Sie haben ein hohes Maß an Selbstorganisation und eine sehr eigenständige Arbeitsweise.
- Sie gehen sehr sicher mit dem PC um und haben sehr gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen (insbesondere Outlook, Word, Excel).
- Sie bringen eine ausgeprägte Affinität für IT‑gestützte Prozesse sowie idealerweise erste Erfahrungen mit der Durchführung oder Koordination von Software‑Systemtests mit.
Ihnen wird geboten
- ein überaus interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- die Möglichkeit, das Aufgabengebiet neu zu gestalten
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- ein gefördertes Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr
- die Möglichkeit zur Teilnahme am ortsflexiblen Arbeiten
- die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
- geförderte Firmenfitness in allen EGYM Wellpass‑Studios
- eine kostenlose Sozialberatung
- eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
- Jahressonderzahlungen für Tarifbeschäftigte
- Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Beim Statistischen Landesamt wird Vielfalt geschätzt, wir bekennen uns ausdrücklich zur Diversität und begrüßen bei gleicher vorhandener Qualifikation Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.
Informationen über die Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Personalauswahlverfahrens finden Sie unter: www. statistik. bremen. de/bewerbung/dsgvo Für allgemeine Fragen und Fragen zum Datenschutz steht Ihnen Frau Dr.
Irrsack, E‑Mail: evelyn. irrsack@statistik. bremen. de, Tel. 04213612370 zur Verfügung.
Die Eingruppierung erfolgt für Tarifbeschäftigte nach Entgeltgruppe13 TV‑L mit einem Einstiegsgehalt (Stufe1) derzeit von4.759,37€ (brutto/Monat).
Diese Angaben beziehen sich auf eine Vollzeitbeschäftigung.
Das Entgelt im TV‑L richtet sich neben der Entgeltgruppe maßgeblich nach der Stufenzuordnung.
Diese ist abhängig von der bisherigen Berufserfahrung und erfolgt immer als Einzelfallberechnung.
Weitergehende Informationen zur Stufenzuordnung (siehe Entgelttabelle in Anlage B des TV‑L) kann im Rahmen des Auswahlverfahrens bzw. auf Nachfrage erfolgen.
#J-18808-Ljbffr
Leiter:in (w/m/d) der Geschäftsstelle der Wahlleitungen -Kennziffer: GWL- in Bremen Arbeitgeber: Statistisches Landesamt
Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das zur verlässlichen Datengrundlage für Politik und Gesellschaft beiträgt. Unser Standort in Bad Ems zeichnet sich durch flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten aus, was Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und persönliche Weiterentwicklung ermöglicht. Zudem profitieren Sie von einem tariflichen Gehalt, betrieblicher Altersvorsorge und einem engagierten Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter:in (w/m/d) der Geschäftsstelle der Wahlleitungen -Kennziffer: GWL- in Bremen erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Statistisches Landesamt
Wenn du auf der Website von Statistisches Landesamt stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in (w/m/d) der Geschäftsstelle der Wahlleitungen -Kennziffer: GWL- in Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Statistisches Landesamt erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Statistisches Landesamt vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
