Projekt Manager - Real Estate (m/w/d) (Transaction Manager)

Du bist Macher*in, Koordinator*in und Planungsgenie im Bauprojektuniversum? Dann haben wir die perfekte Bühne für dich, um deine Leidenschaft für Bau und Management in einem aufregenden Umfeld auszuleben! Bei uns im Team Development geht es darum, Real Estate Projekte nicht nur zu managen, sondern zu orchestrieren – von der ersten Idee bis zum letzten Handgriff. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, den Überblick behältst und dabei selbst der Baustaub von deinem Enthusiasmus überstrahlt wird, dann ist hier ist deine Gelegenheit!

Was machst du so?

• Verantwortung von A bis Z! Vom Mietvertragsabschluss über den gesamten Lebenszyklus unserer Immobilien hinweg, trägst Du kaufmännische und technische Verantwortung.

• Dein zweiter Vorname ist Deadline? Perfekt, denn Du übernimmst mit Unterstützung des Development Teams die Projektsteuerung unserer aktiven Bauprojekte und sorgst dafür, dass die Termine aus den Bauzeitenplänen eingehalten werden.

• No risk, no fun? Du erkennst Projektrisiken, löst diese proaktiv und reportest an die Geschäftsführung.

• Lust auf Multitasking? Als Projektmanager*in koordinierst du alle internen und externen Planungs- und Designteams und vertrittst unser Anforderungsmanagement gegenüber dem Bauherrn.

• Ohne Moos nix los? Nicht bei Dir, die Ausschreibung und Vergabe unserer Innenausstattung sowie die anschließende Koordination von Zulieferern und Dienstleistern liegt bei dir in sicheren Händen.

• Du teilst gerne dein Wissen? Genau Dich suchen wir! Du agierst als Schnittstelle zu allen internen Departments bei baulichen Fragestellungen und unterstützt im Expansionsprozess bei der technischen Due Diligence.

Das hast du drauf!

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder BWL, im besten Fall mit Fokus auf Real-Estate und Projektmanagement.

• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise von Immobilienprojekten.

• Du hast optimalerweise bereits Erfahrungen im Bereich Hotellerie, Innenausbau oder Ähnlichem und kannst dabei ggf. bereits auf ein bestehendes Netzwerk zurückgreifen.

• Stark ausgeprägtes unternehmerisches Denken und technisches Verständnis für Immobilienprojekte zeichnen Dich aus.

• Du bist zum Austausch im Team gerne im Büro, sodass du unseren internen Wissensaustausch fördern kannst, und hast darüber hinaus auch Lust auf regelmäßige Projektbesuche deutschlandweit bei wichtigen Meilensteinen.

• Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und Englisch.

Und das gibt\’s on top!

• Günstig auf reisen – Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von zahlreichen Rabatten für ihre nächste Reise. Du erhältst eine Travel Industry Card und sparst so bei Freizeitaktivitäten, Hotelübernachtungen, Zugreisen und vielem mehr. Auch in der STAYERY gibt\’s Sparpreise für Dich und Deine Friends and Family.

• Hier sparst du – Über die Belonio App erhältst Du monatlich einen 50-Euro-Gutschein und zum Geburtstag einen weiteren. Du kannst ihn für verschiedenste Marken aus den Bereichen Mode, Lebensmittel, Home & Living und Entertainment einlösen.

• Feier mit uns! – Bei uns wird es Dir nicht so schnell langweilig. Wir halten den Team Spirit hoch, durch regelmäßige Team-Events sowie Firmen-Events wie Weihnachts- oder Sommerfeste. Bei unseren Quartals-Events lassen wir Dich außerdem an der Firmenentwicklung und spannenden Neuigkeiten teilhaben.

• Technisch einwandfrei – Obst gibt es bei uns auch oft – Apple gibt es jedoch immer. Wir arbeiten auf moderner Hardware, deshalb wirst Du für Deine Arbeit ein MacBook und iPhone verwenden.

• Freiraum für dich – Viele sprechen von flachen Hierarchien, wir leben sie. Wir arbeiten alle eng zusammen, völlig egal, welche Funktion wir haben. Durch kurze Entscheidungswege können so Prozesse beschleunigt werden – und Du hast viel mehr mitzureden. Das alles ist Teil des Start-up-Vibes, der bei uns mitschwingt.

• Flexibel bleiben – Flexibilität im Arbeitsalltag ist für uns selbstverständlich. Uns ist es wichtig, dass du problemlos private Termine wahrnehmen und in Abstimmung mit dem Team Homeoffice-Tage machen kannst. Auch deine 28 Urlaubstage kannst du in Absprache mit deinem Team flexibel planen. Wir vertrauen unseren Mitarbeiter*innen dabei, eigenständig zu agieren und ihre Projekte zum Erfolg zu bringen.

Der Weg zu uns

1. Erstes Kennenlernen – In einem Gespräch mit unserer HR Managerin bekommst Du einen Einblick in STAYERY und die Position.

2. Intro Call – Lerne unseren Co-Founder Robert bei einem kurzen Call kennen und steigt gemeinsam tiefer in die Expansion bei STAYERY ein.

3. Case Study – Meistere eine spannende Aufgabe aus der Praxis und zeig uns, was Du drauf hast. Deine Case Study Ergebnisse besprichst Du mit Robert bei einem fachlichen Austausch bei uns im Büro.

4. Team Kennenlernen – Lerne deine zukünftigen Kollegen bei einem Kaffee kennen und stell deine offenen Fragen.

Deine Bewerbung
STAYERY ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und Diversität – unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Behinderung, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Wir erkennen die Stärke, die in der Vielfalt liegt und fördern eine Arbeitsumgebung, die alle Mitarbeitende gleichermaßen einbezieht und schätzt. Deine Bewerbung kannst Du bei uns auch ohne Bild oder Angaben Deiner Nationalität, Alter und Geschlecht einreichen. Wir freuen uns von dir zu hören!

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