Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum im DACH-Raum und baue starke Beziehungen in der Hotelbranche auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Hotelbranche mit Cloud-Technologie revolutioniert.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen echten Einfluss zu haben.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region erforderlich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Hotellerie.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich Hospitality-Technologie und nachweisliche Verkaufserfolge.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Stayntouch ist dabei, die Art und Weise, wie Hotels arbeiten, neu zu definieren. Unser Hauptsitz befindet sich in Bethesda, MD, und wir bieten ein cloud-natives PMS, das für die moderne Hotellerie entwickelt wurde – flexibel, intuitiv, mobil und darauf ausgelegt, Teams vom Empfang bis ins Backoffice zu stärken. Unsere Plattform optimiert die Abläufe, eröffnet neue Einnahmequellen und verbessert jeden Schritt der Gästeerfahrung.
Stayntouch sucht einen leistungsstarken Regional Director of Sales: DACH, um das Wachstum in Deutschland, Österreich und der Schweiz voranzutreiben. Diese strategische, kundenorientierte Rolle ist verantwortlich für den Ausbau unserer Präsenz in einer der wichtigsten Regionen, den Aufbau starker Beziehungen zu wichtigen Akteuren der Hotellerie und die Erzielung eines kontinuierlichen Umsatzwachstums.
Hauptverantwortlichkeiten:- Partnerschaft mit dem Head of EU Sales zur Definition und Umsetzung der DACH-Verkaufsstrategie
- Aufbau, Verwaltung und kontinuierliche Entwicklung eines hochwertigen Vertriebspipelines im gesamten Gebiet
- Identifizierung, Ansprache und Abschluss neuer Geschäftsmöglichkeiten mit Hotelgruppen, Managementgesellschaften, Beratern, Anbietern und unabhängigen Hotelbetrieben
- Übernahme des gesamten Verkaufszyklus von der Akquise bis zur Verhandlung und Vertragsunterzeichnung
- Konsequente Erreichung und Übertreffung monatlicher und vierteljährlicher Verkaufsziele, Pipeline-Wachstum und Aktivitätskennzahlen
- Entwicklung maßgeschneiderter Vorschläge, Preisstrategien und kommerzieller Bedingungen zur Gewinnung wettbewerbsfähiger Aufträge
- Pflege genauer und aktueller Aufzeichnungen aller Verkaufsaktivitäten, Chancen und Account-Pläne innerhalb des CRM-Systems (Salesforce)
- Vorausblick auf Branchentrends, Marktdynamik und Wettbewerbslandschaft zur effektiven Positionierung von Stayntouch
- Vertretung von Stayntouch bei Branchenveranstaltungen, Messen und Kundengesprächen in der Region
- Zusammenarbeit mit Marketing, Produkt, technischem Pre-Sales und Customer Success-Teams, um eine nahtlose Kundenreise sicherzustellen
- Über 10 Jahre Erfahrung in der Hospitality-Technologie
- Nachweisliche Erfolge im Verkauf von Property Management Systemen (PMS) oder verwandten Hoteltechnologielösungen
- Starkes Netzwerk von Entscheidungsträgern im DACH-Hotelleriemarkt (Hotelgruppen, Betreiber, Eigentümergruppen, Berater, Anbieter)
- Nachgewiesener Erfolg beim Abschluss komplexer, unternehmensweiter Geschäfte
- Erfahrung im Management langer Verkaufszyklen und mehrstufiger Kaufprozesse
- Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
- Ergebnisorientiert mit nachweislichem Erfolg bei der Übertreffung von Verkaufszielen
- Ausgezeichnete Verhandlungs- und Abschlussfähigkeiten mit einem kommerziellen Mindset
- Hochorganisiert mit starken Pipeline- und Zeitmanagementfähigkeiten
- Versiert in CRM-Systemen (z.B. Salesforce) und modernen Vertriebswerkzeugen
- Selbststarter mit der Fähigkeit, unabhängig in einem schnelllebigen, wachstumsstarken Umfeld zu arbeiten
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und Beziehungsaufbau, sowohl intern als auch extern
- Neugierig und beratend mit echtem Antrieb, die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und Wert zu liefern
- Bereitschaft zu reisen, wie es in der DACH-Region erforderlich ist
- Teil eines schnell wachsenden, innovativen Cloud-Technologieunternehmens zu sein, das die Hotellerie transformiert
- Eine Schlüsselrolle beim Ausbau unserer Präsenz in einem strategischen europäischen Markt zu spielen
- Mit einem kollaborativen, internationalen Team in Vertrieb, Produkt und Führung zusammenzuarbeiten
- Eine moderne, flexible und hoch angesehene PMS-Plattform zu vertreten
- Die Möglichkeit, einen echten Einfluss zu nehmen und mit dem Unternehmen zu wachsen
Regional Director of Sales – DACH Region Arbeitgeber: Stayntouch
Stayntouch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für die Hotelbranche bietet und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördert Stayntouch eine Kultur, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und einen echten Einfluss auf das Unternehmen ausüben können. Die Position des Regional Director of Sales für die DACH-Region bietet nicht nur die Chance, in einem strategisch wichtigen Markt zu wachsen, sondern auch Teil eines internationalen Teams zu sein, das die Zukunft der Hotellerie gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Director of Sales – DACH Region erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtigen Kontakte knüpfst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Arbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über Stayntouch und die DACH-Region, bevor du zu einem Gespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, einen echten Beitrag zu leisten. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für die Stelle bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die Chance bekommst, dich persönlich vorzustellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Director of Sales – DACH Region mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Mach es konkret!:Statt nur allgemeine Aussagen zu machen, bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast und wie das auf die Position bei Stayntouch zutrifft.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stayntouch vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Hoteltechnologie vertraut. Stayntouch ist ein innovatives Unternehmen, also zeige, dass du die Branche verstehst und wie ihre Lösungen den Hoteliers helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Verkauf und im Beziehungsmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du komplexe Deals erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten
Da die Position stark auf Verhandlungen fokussiert ist, solltest du während des Interviews deine Verhandlungsstrategien und -techniken erläutern. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit schwierige Verhandlungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Zielen für die DACH-Region oder wie Stayntouch sich von anderen Anbietern abhebt.
