STB Personal: Dipl. Pflegefachperson HF gesucht (m/w/d) | Pflegeheim | per sofort
Dipl. Pflegefachperson HF gesucht (m/w/d) | Pflegeheim | per sofort
STB Personal AG sucht für unsere Kunden in der Deutschschweiz engagierte und erfahrene Dipl. Pflegefachpersonen HF für den Einsatz in Alters- und Pflegeheimen.
Ihre Aufgaben
- Fachgerechte und professionelle Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner
- Übernahme der pflegerischen Verantwortung im eigenen Kompetenzbereich
- Durchführung und Überwachung der Pflegeprozesse
- Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
- Führung und Aktualisierung der Pflegedokumentation
- Zusammenarbeit mit Ärzten, Angehörigen und weiteren Fachbereichen
- Unterstützung und Begleitung von Mitarbeitenden im Pflegeteam
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF
- Berufserfahrung in der Langzeitpflege von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Längerfristige Einsätze oder Festanstellungen
- Interessante Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Pflegeheimen
- Faire und attraktive Anstellungsbedingungen
- Persönliche Betreuung durch STB Personal AG
- Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses
- Work location 8572 Berg TG (TG)
- Workload 100%
- Employment start Immediately
- Employment duration Permanent
- Qualification skilled
- Work experience More than 1 year
- Education Higher professional education and training, Swiss Federal PET diploma or equivalent
- German Orally : Good knowledge Written : Good knowledge
- By email
STB Personal AGIhr Partner für qualifiziertes Personal
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STB Personal: Dipl. Pflegefachperson HF gesucht (m/w/d) | Pflegeheim | per sofort Arbeitgeber: STB Personal AG
STB Personal AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine langfristige Anstellung in der malerischen Zentralschweiz bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Eigenverantwortung setzt. Mit attraktiven Benefits wie Unterstützung bei Unterkunft und Bewilligungen sowie wöchentlicher Lohnzahlung fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung und sorgt dafür, dass sich die Mitarbeiter in ihrer Rolle als Fenstermonteure wohlfühlen und wachsen können.
