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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Teil des HR-Teams und kümmerst dich um die Mitarbeiterbetreuung.
- Arbeitgeber: STC ist ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Getränke und Unterstützung bei Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Praktikumsstelle, wo deine Ideen geschätzt werden und du viel lernen kannst.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene*r Student*in in BWL oder verwandten Studiengängen (mind. 3. Semester) mit Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Standort ist Montabaur, Vergütung abhängig vom Erfahrungsstand.
: eingeschriebene*r Student*in in BWL, Personalwesen, Wirtschaftspsychologie, Bildungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder Ähnliches (mind. 3. Semester) Vergütung : abhängig vom Erfahrungsstand des Bewerbers Standort : Montabaur (in den Büroräumen unserer Tochtergesellschaft STC Risk Consulting GmbH) Du studierst BWL, Personalwesen, Wirtschaftspsychologie, Bildungs- oder Wirtschaftswissenschaften und möchtest Praxiserfahrungen in einem Unternehmen sammeln? Außerdem hast Du Lust, Dein bisheriges Wissen in der Praxis anzuwenden? Dann komm als Praktikant*in zu STC! Wir bieten Dir eine spannende Stelle in einem jungem und dynamischen Team, wo Du deine eigenen Ideen mit einbringen kannst. Bewerbungen nehmen wir über unser Stellenportal an, welches Du unter \“offene Stellen\“ findest. Aufgaben im Praktikum Human Resources Als Praktikant*in bei STC wirst Du vom ersten Tag an Teil des Teams. Neue Ideen, Impulse, Fähigkeiten sind gerne gesehen! Im Bereich von Human Resources kümmerst Du dich um die Menschen. Du bist mitverantwortlich nach der Suche von motivierten und geeigneten Mitarbeiter*innen. Außerdem sorgst Du dafür, dass sie sich an ihrem Arbeitsplatz wohlfühlen. Ihre Ansprechpartnerin Lisa Ala Rashi Prokuristin & HR Managerin 02663 97995-0 jobs@stc-makler.de Weitere Aufgaben im Praktikum Human Resources sind: Du arbeitest in der Personalentwicklung, dem Bildungsmanagement und in personalstrategischen Projekten mit Du organisierst Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützt uns bei der Ausbildungsbetreuung Übernimmst kleinere und eigenständige Projekte Bewerbermanagement & E-Recruiting Systeme Mitarbeit im Tagesgeschäft Du entwickelst und führst Präsentationen durch Dein Profil Wir suchen nach Praktikanten, die sich kreativ in interne Abläufe einbringen können. Als Praktikant*in im Bereich HR sollte Kommunikation zu Deinen Stärken gehören und auch das Arbeiten im Team für Dich kein Problem darstellen. Motivation und die Bereitschaft täglich etwas Neues zu lernen, sind die wichtigsten Voraussetzungen! Außerdem solltest Du folgende Qualifikationen mitbringen: Eingeschriebene*r Student*in in BWL, Personalwesen, Wirtschaftspsychologie, Bildungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder Ähnliches (mind. 3. Semester) Besitzt eine exzellente Kommunikationsfähigkeit Du bringst gute Englischkenntnisse mit Hast ein eigenverantwortliches, selbständiges, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten Du bist verantwortungsbewusst, teamorientiert und besitzt eine hohe Motivation Arbeitest selbstständig sowie gewissenhaft und denkst analytisch Besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative Du bist sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen Standort : Montabaur (in den Büroräumen unserer Tochtergesellschaft STC Risk Consulting GmbH). Vergütung: abhängig vom Erfahrungsstand des Bewerbers Warum STC Bei STC werden Teamgeist und flache Hierarchien großgeschrieben. Gute Kommunikation mit unseren Mitarbeiter*innen steht dabei an erster Stelle. Leistungsgerechte Vergütung vollumfängliche Betreuung durch einen Mentor Vielseitige Aufgabenfelder Finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Teamevents Kaffee und Wasser for Free kostenlose Parkplätze Zuschläge für Bahnkarten oder Spritkosten
Aufgaben im Praktikum Human Resources Arbeitgeber: STC Versicherungsmakler GmbH
Kontaktperson:
STC Versicherungsmakler GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aufgaben im Praktikum Human Resources
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Bereich Human Resources haben. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über STC Risk Consulting GmbH und deren Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Motivation und deinen bisherigen Erfahrungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Eigeninitiative! Wenn du während des Bewerbungsprozesses Ideen hast, wie du zur Verbesserung von Prozessen im HR-Bereich beitragen könntest, teile diese mit uns. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aufgaben im Praktikum Human Resources
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung betreiben: Informiere dich über STC Risk Consulting GmbH und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Human Resources hervorhebt. Achte darauf, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit betont.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Praktikum interessierst und was du zum Team beitragen kannst. Betone deine Motivation, Neues zu lernen und deine Ideen einzubringen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Stellenportal von STC ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STC Versicherungsmakler GmbH vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über STC Risk Consulting GmbH und deren Werte. Verstehe die Rolle, die du anstrebst, und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und dein Studium dazu passen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation eine der wichtigsten Anforderungen ist, übe, klar und präzise zu sprechen. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Sei kreativ und bringe Ideen ein
STC sucht nach Praktikanten, die kreativ sind und eigene Ideen einbringen können. Überlege dir im Voraus, wie du zur Personalentwicklung oder zu Projekten beitragen könntest.
✨Stelle Fragen
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Das zeigt, dass du engagiert bist und mehr über die Aufgaben und das Team erfahren möchtest.
