Technischer Projektleiter Obendreher (m/w/d)

Technischer Projektleiter Obendreher (m/w/d)

Rhauderfehn Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und organisiere spannende Kranprojekte in Norddeutschland.
  • Unternehmen: Steenhoff, ein erfolgreiches Familienunternehmen mit modernster Krantechnik.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicherer Arbeitsplatz.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite an anspruchsvollen Projekten im Hoch- und Ingenieurbau.
  • Qualifikationen: Studium oder Weiterbildung im technischen Bereich und Organisationstalent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Werde die rechte Hand unseres Bereichsleiters.

Große Krane. Große Projekte. Große Verantwortung.

Du möchtest nicht den ganzen Tag im Büro sitzen, sondern anspruchsvolle Hebeprojekte planen, organisieren und technisch begleiten? Dann bist Du bei Steenhoff genau richtig.

Als Technischer Projektleiter im Bereich Obendreher arbeitest Du eng mit unserem Bereichsleiter zusammen und übernimmst Schritt für Schritt Verantwortung für spannende Kranprojekte in Norddeutschland.

Deine Aufgaben

  • Planung und Organisation von Einsätzen unserer Obendreher-Turmdrehkrane
  • Technische Beratung unserer Kunden
  • Erarbeitung wirtschaftlicher Kranlösungen
  • Abstimmung mit Bauleitern, Monteuren und Disposition
  • Begleitung von Kranmontagen und Großprojekten
  • Erstellung technischer Unterlagen und Einsatzkonzepte
  • Unterstützung des Bereichsleiters bei der Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs

Das bringst Du mit

  • Studium im Maschinenbau, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Alternativ eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister mit technischem Hintergrund
  • Technisches Verständnis und Freude an anspruchsvollen Projekten
  • Organisationstalent und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen

Das erwartet Dich

  • Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
  • Ein moderner und vielseitiger Maschinenpark
  • Spannende Projekte im Hoch- und Ingenieurbau
  • Kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung sowie ein sicherer Arbeitsplatz

Warum Steenhoff?

Seit Jahrzehnten steht Steenhoff für Qualität, Zuverlässigkeit und moderne Krantechnik. Bei uns wirst Du Teil eines motivierten Teams, das anspruchsvolle Projekte gemeinsam erfolgreich umsetzt.

Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen und mit modernster Krantechnik arbeiten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Technischer Projektleiter Obendreher (m/w/d) Arbeitgeber: Steenhoff & Co KG Baumaschinen und -geräte Vermietung und Verkauf

STEENHOFF ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine stabile Unternehmensstruktur und planbare Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld fördert, in dem Teamarbeit und direkte Kommunikation geschätzt werden. Mit hochwertigen Arbeitsmitteln und fairen Zusatzleistungen unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während die Lage in Rhauderfehn eine angenehme Work-Life-Balance ermöglicht.

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Kontaktdaten:

Steenhoff & Co KG Baumaschinen und -geräte Vermietung und Verkauf Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Projektleiter Obendreher (m/w/d) erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Projektleiter Obendreher (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Planung und Organisation
Technische Beratung
Wirtschaftliche Kranlösungen
Abstimmung mit Bauleitern
Erstellung technischer Unterlagen
Einsatzkonzepte

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Steenhoff & Co KG Baumaschinen und -geräte Vermietung und Verkauf auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Steenhoff & Co KG Baumaschinen und -geräte Vermietung und Verkauf sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Steenhoff & Co KG Baumaschinen und -geräte Vermietung und Verkauf zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steenhoff & Co KG Baumaschinen und -geräte Vermietung und Verkauf vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.