Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite praxisnahe Schulungen für Werkstattmitarbeiter eines Premium-Autoherstellers.
- Arbeitgeber: Steep GmbH, ein innovatives Dienstleistungsunternehmen mit über 35 Standorten in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Faire Gehaltsstruktur, betriebliche Altersversorgung, 30 Urlaubstage und Zuschüsse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie und teile dein Wissen mit anderen.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsabschluss als Kfz-Meister oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung im Werkstattbereich.
- Andere Informationen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten und aktive Mitgestaltung des Lernumfeldes.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die steep GmbH ist ein technisches Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Bonn und über 35 weiteren Standorten in Deutschland und Europa. Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beraten und unterstützen seit mehr als 60 Jahren erfolgreich industrielle und öffentliche Auftraggeber.
Unser Geschäftsbereich Training bietet national und international ein breites Spektrum an Trainingsdienstleistungen auf höchstem Niveau an. Mit unseren engagierten Teams stellen wir u.a. sicher, dass Werkstatt- und Servicemitarbeiter optimal auf die neuesten Fahrzeugtechnologien und Serviceprozesse vorbereitet sind.
Für den Einsatz an mehreren Standorten in Deutschland (Köln, Dinkelsbühl, bundesweit) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Kfz-Meister / Techniker (m/w/d) für die Durchführung von technischen Schulungen
Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?
- Durchführung von praxisorientierten Schulungen für Werkstatt- und Servicemitarbeiter eines Premium-Automobilherstellers
- Vermittlung technischer Inhalte zu Service, Wartung, Reparatur und Diagnose
- Anpassung und Weiterentwicklung der Lehr- und Lernprogramme in Zusammenarbeit mit dem Team
- Einarbeitung in die Spezifikationen der zu schulenden Fahrzeuge und Techniken anhand technischer Dokumentationen
Sie finden sich hier wieder?
- Freude daran, komplexe technische Sachverhalte verständlich und anschaulich zu erklären
- Einen Berufsabschluss als Kfz-Meister, Servicetechniker/in, Diagnosetechniker/in, Meister/in, Techniker/in oder vergleichbare Qualifikation aus dem Bereich der Fahrzeugtechnik
- Berufserfahrung im Werkstattbereich (Service, Wartung, Reparatur und/oder Diagnose), idealerweise bei VW Konzernmarken
- Erste Erfahrungen in der Durchführung von Trainings von Vorteil
Freuen Sie sich auf:
- Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Fahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft "Urban Sports Club"
- 30 Urlaubstage, Kindergartenzuschuss
- Eine spannende Aufgabe im Auftrag eines weltweit renommierten Premium-Autoherstellers
- Die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in einer Schlüsselrolle für die Zukunftstechnologien der Automobilindustrie einzubringen
- Aktive Mitgestaltung des Lernumfeldes und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
Passt? Dann sollten wir uns näher kennenlernen!
Bewerbung direkt hier oder geben Sie an, ob Sie eine Standortpräferenz haben oder reisebereit wären!
Kontakt bei Fragen und nähere Informationen: Jasmina van Hümmel Tel.-Nr.: (Inhalt entfernt) Sven Schmidt Tel.-Nr.: (Inhalt entfernt)
Kfz-Meister / Techniker (m/w/d) für die Durchführung von technischen Schulungen (u.a. in Köln, Di... Arbeitgeber: steep GmbH
Kontaktperson:
steep GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kfz-Meister / Techniker (m/w/d) für die Durchführung von technischen Schulungen (u.a. in Köln, Di...
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für das Training und die Entwicklung anderer.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Standorte. Wenn du bereit bist, zu reisen oder an verschiedenen Orten zu arbeiten, erhöht das deine Chancen, den Job zu bekommen. Zeige, dass du bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kfz-Meister / Techniker (m/w/d) für die Durchführung von technischen Schulungen (u.a. in Köln, Di...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen. Zeig uns, wer du bist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du technische Inhalte vermittelt hast oder welche Schulungen du durchgeführt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter für uns.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und vergiss nicht, deine Standortpräferenzen anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei steep GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die neuesten Entwicklungen in der Fahrzeugtechnik kennst. Lies technische Dokumentationen und informiere dich über aktuelle Trends, um im Interview kompetent über die Themen sprechen zu können.
✨Praxisorientierte Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du komplexe technische Sachverhalte verständlich erklärt hast. Das hilft dir, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Schulungsgestaltung überlegen
Überlege dir, wie du Lehr- und Lernprogramme anpassen würdest. Sei bereit, Ideen zu präsentieren, wie du Schulungen für Werkstatt- und Servicemitarbeiter effektiv gestalten kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Standortpräferenzen klären
Wenn du eine Standortpräferenz hast oder bereit bist zu reisen, teile dies im Interview mit. Das zeigt deine Flexibilität und Bereitschaft, dich den Anforderungen des Unternehmens anzupassen.