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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und arbeite eng mit Teams und Partnern zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Gehälter, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und viele Extras.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und entwickle praxisnahe Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium und Erfahrung in Projektleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?
- Leitung und Koordination kleiner bis mittlerer IT-Projekte mit Schwerpunkt auf die Themengebiete IT-Systeme und Infrastruktur
- Planung, Steuerung und Dokumentation technischer Umsetzungsaufgaben in enger Abstimmung mit internen Teams und externen Partnern
- Unterstützung bei der technischen Analyse, Konzeption und Implementierung von IT-Lösungen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Kunden und Dienstleistern, um technische Anforderungen klar zu erfassen und praxisgerecht umzusetzen
- Mitarbeit bei der Erstellung technischer Angebote, Leistungsbeschreibungen und Konzeptdokumente
Sie finden sich hier wieder?
- Sie haben eine abgeschlossene IT-Ausbildung, ein technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen Erfahrung in der Projektkoordination oder -leitung – idealerweise aus dem Umfeld von IT-Infrastruktur, Systemintegration oder Netzwerktechnik mit
- Sie verstehen technische Zusammenhänge, denken lösungsorientiert und behalten auch im laufenden Betrieb den Überblick
- Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, verbindlich und teamorientiert
- Sie kommunizieren klar, zuverlässig und auf Augenhöhe – intern wie extern
- Dienstreisen zu Kunden oder für Projektabstimmungen sind für Sie kein Problem
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau) runden Ihr Profil ab
Freuen Sie Sich Auf
- Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenfreie Parkplätze
- Fahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft "Urban Sports Club"
- 30 Urlaubstage und weitere Betriebsschließungstage pro Jahr
- Kindergartenzuschuss
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung und Hybrides Arbeiten
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe sowie flache Kommunikations- und schnelle Entscheidungswege
- Ein gut eingespieltes Team, das sich auf einen netten Kollegen freut
Passen Sie? Dann sollten wir uns näher kennenlernen!
Technischer IT Projektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: steep GmbH
Kontaktperson:
steep GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer IT Projektleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer IT Projektleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen wir arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und über die Technologien, die wir nutzen. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer IT Projektleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Technischer IT Projektleiter passen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Nutze unser Online-Formular und mach den ersten Schritt in Richtung deines neuen Jobs!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei steep GmbH vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen IT-Systemen und Infrastrukturen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen dir helfen können, die Herausforderungen des Unternehmens zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet oder koordiniert hast, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern. Zeige, wie du technische Probleme gelöst und mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um erfolgreiche Ergebnisse zu erzielen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, klar und präzise zu kommunizieren. Du wirst mit internen Teams und externen Partnern arbeiten, also stelle sicher, dass du deine Gedanken strukturiert und verständlich präsentieren kannst. Vielleicht kannst du auch ein paar technische Begriffe erklären, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du andere motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.