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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der zentrale Ansprechpartner für unsere Berechnungssoftware und koordiniere zwischen verschiedenen Abteilungen.
- Arbeitgeber: Stefanini ist ein globales IT-Dienstleistungsunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung und 88 Büros weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, internationale Karrieremöglichkeiten und ein dynamisches Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem teamorientierten Umfeld mit spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Englischkenntnisse sind wichtig; wir fördern technische Innovationen und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Stuttgart, Deutschland (Hybrid - 2-3 Mal pro Woche)
Dauer: 4-6 Monate
Aufgaben:
- Servieren Sie als zentraler Ansprechpartner für die Berechnungssoftware im Bereich Komponentenlösungen und Modernisierung.
- Agieren Sie als Schnittstelle zwischen den Abteilungen Vertrieb, Engineering, Produktion und IT, um Anforderungen zu sammeln und umsetzbare Lösungen zu definieren.
- Analysieren, wirtschaftlich bewerten und priorisieren Sie Anforderungen aus Fachabteilungen, einschließlich Machbarkeitsbewertungen.
- Planen Sie Projekte und Meilensteine, einschließlich Risikomanagement und Erstellung von Testplänen innerhalb der Aktualisierungszyklen sowie Koordination mit Fachabteilungen.
- Analysieren und definieren Sie Spezifikationen für die Weiterentwicklung der Benutzeroberfläche und des Benutzererlebnisses.
- Unterstützen Sie interne und externe Benutzer bei technischen Fragen und inhaltlichen Problemen.
Berufliche und persönliche Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium, z.B. als Techniker, Betriebswirt, Wirtschaftsingenieur (m/w/d) oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung als Projektmanager bevorzugt, mit fundierten Kenntnissen im Projektmanagement, einschließlich agiler Projektmanagementmethoden.
- Fundierte IT-Kenntnisse, z.B. in MS Office, SharePoint und Easy Redmine.
- Starke analytische Fähigkeiten, prozessorientiertes Denken und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Hohe Eigeninitiative und soziale Kompetenz.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Wünschenswert: Produktkenntnisse und technisches Verständnis spezifisch für Aufzüge.
- Offenheit für technische Innovationen und Veränderungen.
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Über uns:
Wir sind ein brasilianisches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Bereitstellung von IT-Dienstleistungen weltweit, von IT-Outsourcing bis hin zu Anwendungsentwicklung oder IT-Personalvermittlung. Wir haben eine direkte Präsenz in 39 Ländern, durch unsere 88 Büros weltweit, und bedienen über 500 aktive Kunden. Mehr als 300 davon sind multinationale Unternehmen, und wir sind auch ein bevorzugter Partner für viele kleine bis mittelständische lokale und regionale Unternehmen. Unsere Kunden kommen aus verschiedenen Branchen, darunter Finanzdienstleistungen, Fertigung, Telekommunikation, Chemie, Dienstleistungen, Technologie, öffentlicher Sektor und Versorgungsunternehmen. Stefanini bietet Karrierechancen lokal und global für Fachleute, die an einem lebhaften, leidenschaftlichen, teamorientierten Arbeitsplatz interessiert sind. Wenn Sie kundenorientiert mit einer 'Get it done'-Einstellung sind, laden wir Sie ein, Ihre zukünftige Karriere mit uns zu erkunden.
Wir möchten Sie über Betrügereien informieren, die sich gegen Arbeitssuchende richten und den Namen unseres Unternehmens, Stefanini, verwenden. Bitte seien Sie versichert, dass legitime Stellenangebote immer über offizielle Kanäle erfolgen werden, und wir werden niemals um Zahlung oder persönliche Informationen während des Rekrutierungsprozesses bitten. Wenn Sie verdächtige Aktivitäten vermuten, kontaktieren Sie uns bitte umgehend.
Kontaktperson:
Stefanini HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Product Manager Configurator
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits als IT Product Manager arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Aufzugsbranche sowie in der Softwareentwicklung. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs relevante Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Analyse von Anforderungen verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, zwischen verschiedenen Abteilungen zu vermitteln. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und klar kommunizieren kannst, um deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Product Manager Configurator
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Achte besonders auf die geforderten Fähigkeiten im Projektmanagement und die IT-Kenntnisse.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des IT Product Managers wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in agilen Methoden und deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke ein und zeige, wie du zur Verbesserung der Benutzeroberfläche und Benutzererfahrung beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stefanini vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des IT Product Managers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines IT Product Managers vertraut, insbesondere im Bereich der Konfiguratoren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Projektleitung und im Umgang mit verschiedenen Abteilungen einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen fungiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Anforderungen analysiert und Lösungen implementiert hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten und dein prozessorientiertes Denken testen. Du könntest gebeten werden, eine hypothetische Situation zu analysieren oder einen Lösungsansatz für ein Problem zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen entscheidend ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kommunikation und Teamarbeit bereit haben. Zeige, wie du technische Informationen verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
