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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klienten in ihrem Alltag und sorge für ihr Wohlbefinden.
- Arbeitgeber: Marktführer für Hilfs- und Pflegenetzwerke in Luxemburg.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 34 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen, unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Luxemburgisches Zeugnis als Aide Socio-Familiale oder Assistant d'Accompagnement au Quotidien erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und ein innovativer, digitalisierter Arbeitsansatz.
Teil der Stëftung Hellef Doheem zu sein bedeutet, dem Marktführer für Hilfs- und Pflegenetzwerke in Luxemburg anzugehören. Unseren heute mehr als 2000 Mitarbeitern, die unsere Klienten begleiten, liegt es am Herzen, diesen qualitativ hochwertige Pflegeleistungen zu bieten. Für unser Hilfs- und Pflegezentrum in Junglinster suchen wir eine Aide Socio-Familiale / Assistant d'accompagnement au quotidien (m / w / d), 32h, unbefristeter Vertrag.
Ihre Aufgaben:
- Gewährleisten der im Pflegeplan festgelegten Tätigkeiten der häuslichen Hilfe und Pflege gemäß den Kriterien unseres Qualitätskodex
- Sicherstellen einer umfassenden Betreuung des Klienten in seinem Zuhause unter Wahrung seiner alltäglichen Gewohnheiten und seines Wohlbefindens
- Teilnehmen am Pflegeprozess, indem Sie den Klienten in seiner Autonomie unterstützen
- Sich als Mitglied eines interdisziplinären Teams verstehen
Ihr Profil:
- Sie sind im Besitz eines luxemburgischen Zeugnisses als „Aide Socio-Familiale“ oder als „Assistant d'Accompagnement au Quotidien“
- Sie beherrschen die luxemburgische Sprache und sprechen Französisch oder Deutsch
- Bei Nichtbeherrschen der luxemburgischen Sprache ist es erforderlich, diese (Niveau B1) zu erlernen
- Sie identifizieren sich mit unserer Philosophie « Mënschlech a kompetent » und handeln nach dieser
- Sie verfügen über einen ausgeprägten Teamgeist, Klientenorientierung und Sozialkompetenz
- Sie zeigen berufliches Engagement und können selbstständig arbeiten
- Sie besitzen einen Führerschein
Unser Angebot:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 32 Stunden pro Woche
- Ein attraktives Gehalt gemäß geltendem Kollektivvertrag CCT-SAS im Rahmen einer C2-Karriere, 34 Tage Urlaub / Jahr
- Teil einer Stiftung sein, die für ihren hohen Qualitätsstandard und Innovationsgeist bekannt ist
- Mitarbeit in einem dynamischen Umfeld dank eines Ansatzes, der auf einer zu 100 % digitalisierten Pflegedokumentation basiert
- Integration in ein multidisziplinäres, multikulturelles und wohlwollendes Team mit bedingungsloser gegenseitiger Unterstützung
- Möglichkeit, an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen (40h / Jahr bei einer Vollzeitstelle)
Möchten Sie Ihren beruflichen Werdegang aufwerten, indem Sie sich unserer Struktur von Menschen im Dienste von Menschen anschließen? Senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnis(sen) und einen aktuellen Auszug aus dem Strafregister (Bulletin 3) über unsere Website: www.shd.lu / Jobs. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.
Assistant d\'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m / w / d) Hilfs- und Pflegezen[...] Arbeitgeber: Stëftung Hëllef Doheem
Kontaktperson:
Stëftung Hëllef Doheem HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant d\'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m / w / d) Hilfs- und Pflegezen[...]
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Philosophie der Stiftung Hellef Doheem anpasst. Zeige, dass du die Werte von 'Mënschlech a kompetent' verstehst und lebst.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Engagement! Wenn du während des Gesprächs über deine Erfahrungen sprichst, betone, wie wichtig dir die Klientenorientierung und Teamarbeit sind. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant d\'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m / w / d) Hilfs- und Pflegezen[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie mit unserer Philosophie 'Mënschlech a kompetent' übereinstimmen. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Stelle als Aide Socio-Familiale wichtig sind. Wir lieben es, wenn wir schnell sehen können, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle erforderlichen Zeugnisse beizufügen! Das zeigt uns, dass du die nötigen Qualifikationen hast und bereit bist, in unserem Team durchzustarten. Ein aktueller Auszug aus dem Strafregister ist auch wichtig!
Bewerbung über unsere Website: Reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stëftung Hëllef Doheem vorbereitest
✨Verstehe die Philosophie
Mach dich mit der Philosophie der Stiftung Hellef Doheem vertraut, insbesondere mit dem Motto « Mënschlech a kompetent ». Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Bereich der häuslichen Hilfe und Pflege handelt, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeiten zur Unterstützung von Klienten in ihrer Autonomie betreffen. Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Teamgeist zeigen
Betone während des Interviews deinen Teamgeist und deine Fähigkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Bedürfnisse von Klienten zu erfüllen.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da die Beherrschung der luxemburgischen Sprache wichtig ist, sei ehrlich über deine aktuellen Sprachkenntnisse und zeige deine Bereitschaft, diese zu verbessern. Wenn du bereits Fortschritte gemacht hast, teile dies mit und erkläre, wie du das Lernen angehst.
