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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klienten in ihrem Alltag und sorge für ihr Wohlbefinden.
- Arbeitgeber: Marktführer im Bereich Hilfs- und Pflegenetzwerke in Luxemburg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 34 Tage Urlaub/Jahr und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches, multikulturelles Umfeld mit digitalisierten Prozessen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Luxemburgisches Zeugnis als Aide Socio-Familiale und Teamgeist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Teil der Stëftung Hellef Doheem zu sein bedeutet, dem Marktführer für Hilfs- und Pflegenetzwerke in Luxemburg anzugehören. Unseren heute mehr als 2000 Mitarbeitern, die unsere Klienten begleiten, liegt es am Herzen, diesen qualitativ hochwertige Pflegeleistungen zu bieten. Für unser Hilfs- und Pflegezentrum in Nordstad (Diekirch) suchen wir eine Aide Socio-Familiale / Assistant d'accompagnement au quotidien (m/w/d), 36h, befristeter Vertrag.
Ihre Aufgaben:
- Gewährleisten der im Pflegeplan festgelegten Tätigkeiten der häuslichen Hilfe und Pflege gemäß den Kriterien unseres Qualitätskodex
- Sicherstellen einer umfassenden Betreuung des Klienten in seinem Zuhause unter Wahrung seiner alltäglichen Gewohnheiten und seines Wohlbefindens
- Teilnehmen am Pflegeprozess, indem Sie den Klienten in seiner Autonomie unterstützen
- Sich als Mitglied eines interdisziplinären Teams verstehen
Ihr Profil:
- Sie sind im Besitz eines luxemburgischen Zeugnisses als „Aide Socio-Familiale“ oder als „Assistant d'accompagnement au quotidien“
- Sie beherrschen die luxemburgische Sprache und sprechen Französisch oder Deutsch. Bei Nichtbeherrschen der luxemburgischen Sprache ist es erforderlich, diese (Niveau B1) zu erlernen
- Sie identifizieren sich mit unserer Philosophie « Mënschlech a kompetent » und handeln nach dieser
- Sie verfügen über einen ausgeprägten Teamgeist, Klientenorientierung und Sozialkompetenz
- Sie zeigen berufliches Engagement und können selbstständig arbeiten
- Sie besitzen einen Führerschein
Unser Angebot:
- Ein befristeter Arbeitsvertrag mit 36 Stunden pro Woche
- Ein attraktives Gehalt gemäß geltendem Kollektivvertrag CCT-SAS im Rahmen einer C2-Karriere, 34 Tage Urlaub/Jahr
- Teil einer Stiftung sein, die für ihren hohen Qualitätsstandard und Innovationsgeist bekannt ist
- Mitarbeit in einem dynamischen Umfeld dank eines Ansatzes, der auf einer zu 100 % digitalisierten Pflegedokumentation basiert
- Integration in ein multidisziplinäres, multikulturelles und wohlwollendes Team mit bedingungsloser gegenseitiger Unterstützung
- Möglichkeit, an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen (40h/Jahr bei einer Vollzeitstelle)
Möchten Sie Ihren beruflichen Werdegang aufwerten, indem Sie Sich unserer Struktur von Menschen im Dienste von Menschen anschließen? Senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnis(sen) und einen aktuellen Auszug aus dem Strafregister (Bulletin 3) über unsere Website: . Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.
Assistant d'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m/w/d) - Hilfs- und Pflegezentrum in Nordstad (Diekirch) Arbeitgeber: Stëftung Hëllef Doheem
Kontaktperson:
Stëftung Hëllef Doheem HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant d'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m/w/d) - Hilfs- und Pflegezentrum in Nordstad (Diekirch)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Philosophie von 'Mënschlech a kompetent' verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen vertraulich behandelt werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Engagement! Wenn du in einem Vorstellungsgespräch bist, sprich darüber, wie wichtig dir die Klientenorientierung und Teamarbeit sind. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant d'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m/w/d) - Hilfs- und Pflegezentrum in Nordstad (Diekirch)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf persönlich: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit durch ihre bisherigen Tätigkeiten und Erfolge zum Ausdruck bringen.
Motivationsschreiben ist dein Auftritt: Nutze das Motivationsschreiben, um uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Pflege und wie du unsere Philosophie 'Mënschlech a kompetent' lebst.
Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Qualifikationen und zeigt, dass du die Anforderungen erfüllst. Ein aktueller Auszug aus dem Strafregister ist ebenfalls wichtig!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stëftung Hëllef Doheem vorbereitest
✨Verstehe die Philosophie
Mach dich mit der Philosophie von 'Mënschlech a kompetent' vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit, die zeigen, dass du diese Philosophie lebst.
✨Bereite dich auf Teamfragen vor
Da du Teil eines interdisziplinären Teams sein wirst, sei bereit, Fragen zu deiner Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Sprich über Klientenorientierung
Bereite Beispiele vor, die deine Klientenorientierung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist und wie du deren Autonomie unterstützt hast.
✨Zeige dein Engagement
Betone dein berufliches Engagement und deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Sprich darüber, wie wichtig dir die persönliche und berufliche Entwicklung ist und welche Fortbildungen du in der Vergangenheit besucht hast oder besuchen möchtest.