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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klienten in ihrem Alltag und sorge für ihr Wohlbefinden.
- Arbeitgeber: Marktführer im Bereich Hilfs- und Pflegenetzwerke in Luxemburg.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 34 Tage Urlaub/Jahr und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Luxemburgisches Zeugnis als Aide Socio-Familiale und Teamgeist.
- Andere Informationen: Dynamisches, multikulturelles Umfeld mit digitalisierter Pflegedokumentation.
Teil der Stëftung Hellef Doheem zu sein bedeutet, dem Marktführer für Hilfs- und Pflegenetzwerke in Luxemburg anzugehören. Unseren heute mehr als 2000 Mitarbeitern, die unsere Klienten begleiten, liegt es am Herzen, diesen qualitativ hochwertige Pflegeleistungen zu bieten. Für unser Hilfs- und Pflegezentrum in Wiltz suchen wir eine Aide Socio-Familiale / Assistant d\’accompagnement au quotidien (m/w/d), 30-40h, unbefristeter Vertrag Ihre Aufgaben: • Gewährleisten der im Pflegeplan festgelegten Tätigkeiten der häuslichen Hilfe und Pflege gemäß den Kriterien unseres Qualitätskodex • Sicherstellen einer umfassenden Betreuung des Klienten in seinem Zuhause unter Wahrung seiner alltäglichen Gewohnheiten und seines Wohlbefindens • Teilnehmen am Pflegeprozess, indem Sie den Klienten in seiner Autonomie unterstützen • Sich als Mitglied eines interdisziplinären Teams verstehen Ihr Profil: • Sie sind im Besitz eines luxemburgischen Zeugnisses als „Aide Socio-Familiale“ oder als „Assistant d\’Accompagnement au Quotidien“ • Sie beherrschen die luxemburgische Sprache und sprechen Französisch oder Deutsch Bei Nichtbeherrschen der luxemburgischen Sprache ist es erforderlich, diese (Niveau B1) zu erlernen • Sie identifizieren sich mit unserer Philosophie « Mënschlech a kompetent » und handeln nach dieser • Sie verfügen über einen ausgeprägten Teamgeist, Klientenorientierung und Sozialkompetenz • Sie zeigen berufliches Engagement und können selbstständig arbeiten • Sie besitzen einen Führerschein Unser Angebot: • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag zwischen 30 und 40 Stunden pro Woche • Ein attraktives Gehalt gemäß geltendem Kollektivvertrag CCT-SAS im Rahmen einer C2-Karriere, 34 Tage Urlaub/Jahr • Teil einer Stiftung sein, die für ihren hohen Qualitätsstandard und Innovationsgeist bekannt ist • Mitarbeit in einem dynamischen Umfeld dank eines Ansatzes, der auf einer zu 100 % digitalisierten Pflegedokumentation basiert • Integration in ein multidisziplinäres, multikulturelles und wohlwollendes Team mit bedingungsloser gegenseitiger Unterstützung • Möglichkeit, an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen (40h/Jahr bei einer Vollzeitstelle) Möchten Sie Ihren beruflichen Werdegang aufwerten, indem Sie Sich unserer Struktur von Menschen im Dienste von Menschen anschließen? Senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnis(sen) und einen aktuellen Auszug aus dem Strafregister (Bulletin 3) über unsere Website: Website. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt. ————————————————————————
Assistant d\'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m/w/d) Hilfs- und Pflegezentrum in Wiltz Arbeitgeber: Stëftung Hëllef Doheem
Kontaktperson:
Stëftung Hëllef Doheem HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant d\'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m/w/d) Hilfs- und Pflegezentrum in Wiltz
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aide Socio-Familiale interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Stiftung Hellef Doheem.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Philosophie der Stiftung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du zur Teamkultur passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere bei uns machen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant d\'accompagnement au quotidien / Aide Socio-Familiale (m/w/d) Hilfs- und Pflegezentrum in Wiltz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie mit unserer Philosophie « Mënschlech a kompetent » übereinstimmen. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Stelle als Aide Socio-Familiale wichtig sind. Wir lieben es, wenn wir schnell sehen können, was du drauf hast!
Sprache nicht vergessen: Da die luxemburgische Sprache wichtig ist, achte darauf, dass du deine Sprachkenntnisse klar angibst. Wenn du noch nicht perfekt bist, zeig uns, dass du bereit bist, dazuzulernen – das zählt auch!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir dich schnell erreichen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stëftung Hëllef Doheem vorbereitest
✨Verstehe die Philosophie
Mach dich mit der Philosophie von « Mënschlech a kompetent » vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit, die zeigen, dass du dich mit dieser Philosophie identifizierst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle Teil eines interdisziplinären Teams ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Unterstützung deiner Kollegen beigetragen hast.
✨Sprich über Klientenorientierung
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Klientenbetreuung zu sprechen. Zeige, wie du die Bedürfnisse der Klienten priorisierst und wie du ihre Autonomie unterstützt. Das wird zeigen, dass du die richtige Einstellung für diese Rolle hast.
✨Sprachkenntnisse hervorheben
Da Sprachkenntnisse wichtig sind, solltest du deine Fähigkeiten in Luxemburgisch, Französisch oder Deutsch klar kommunizieren. Wenn du noch nicht alle Sprachen beherrschst, erkläre, wie du planst, deine Sprachkenntnisse zu verbessern, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
