Umschulung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler (m/w/d) 2026

Umschulung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler (m/w/d) 2026

Rodgau Vollzeit 1000 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Stegmann Systems

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, Software auf Basis mathematischer Modelle zu entwickeln und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Stegmann Systems GmbH – ein innovatives Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, moderne Arbeitsplätze und kostenlose Verpflegung.
  • Weitere Informationen: Teamevents und eine offene Unternehmenskultur warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem kreativen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Interesse an Mathematik und Informatik sowie Teamfähigkeit sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.

Umschulung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler (m/w/d), ab August 2026

Aufgabenfeld

  • In deiner zweijährigen Umschulung lernst du, wie man Softwaresysteme auf Basis mathematischer Modelle konzipiert und entwickelt.
  • Wir bringen dir die Tricks und Kniffe bei der Konzeption und Architektur neuer Software bei.
  • Wir machen dich rundum fit in objektorientierter Programmierung.
  • Damit immer alles nach Plan läuft, zeigen wir dir verschiedenste Methoden zum Softwaretest.
  • Du wirst schon bald selbstständig – begleitet von erfahrenen Kollegen – kleinere Projekte durchführen.
  • Außerdem zeigen wir dir, wie du bestehende Softwaresysteme wartest, um reibungslose Unternehmensabläufe sicherzustellen.
  • Und wenn wir unsere Produkte weiterentwickeln? Binden wir dich in ein Scrum-Team ein und machen dich mit agilen Projektmethoden vertraut.

Qualifikationen

  • Wir suchen einen Studium-Absolventen im mathematischen oder naturwissenschaftlichen Bereich, der Interesse an Mathematik und Informatik hat und "über den Tellerrand" hinausschaut.
  • Gute bis sehr gute Mathematik-, Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Eine hohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und logisches, abstraktes Denken.
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Dann würden wir Dich gerne kennenlernen!

Wir bieten aktuell

  • Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung.
  • Ausbildung mit Perspektive: Ziel ist die Festanstellung nach erfolgreichem Abschluss.
  • Verantwortung von Anfang an: In Azubi-Projekten könnt ihr kleinere Projekte selbst planen und umsetzen.
  • Top Lern- und Arbeitsumfeld: Komfortable, klimatisierte Arbeitsplätze mit leistungsstarker Hardware und moderner Software.
  • Austausch & Community: Unser Ausbildungsstammtisch bringt Azubis aus allen Abteilungen zusammen.
  • Team & Kultur: Kollegiales Team, offene Kommunikation und flache Hierarchien.
  • Verpflegung: Bezuschusste Mahlzeiten in der Kantine und kostenfreie Getränke.
  • Gesundheit im Fokus: Kostenfreie Büro-Nackenmassage - während der Arbeitszeit.
  • Sicherheit und Vorsorge: Betriebliche Krankenzusatzversicherung und private Unfallversicherung.
  • Gute Erreichbarkeit: S-Bahn direkt nebenan und betriebliche Parkplätze.
  • Gemeinsamkeit: Teamevents und Weihnachtsessen mit Partner:innen.

Was uns auszeichnet

Eine moderne Unternehmenskultur mit offenen Türen, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Teamspirit. Unsere Arbeitskultur ist geprägt von Innovation, Unternehmergeist und echter Leidenschaft. Wir legen großen Wert auf ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander und unterstützen kreative Ideen und Eigeninitiative.

Über Uns

Wir, die Stegmann Systems GmbH (www.stegmannsystems.com), entwickeln bereits seit über 30 Jahren eigene Softwarelösungen. An unserem Standort in Rodgau, vor den Toren Frankfurts, sind wir mit unseren rund 50 Mitarbeitenden die Firma hinter den Softwareprodukten PLA, APS und Lageboard.

Jetzt bewerben: Wir freuen uns auf Deine elektronische Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (im PDF-Format) unter Angabe der Referenz-Nummer. Bei Fragen wende Dich gerne an: Edith Krullmann, Telefon: 06106 77010-268, E-Mail: edith.krullmann@stegmannsystems.com.

Umschulung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler (m/w/d) 2026 Arbeitgeber: Stegmann Systems

Die Stegmann Systems GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist bietet. Unsere Auszubildenden profitieren von einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung, einem komfortablen Arbeitsumfeld sowie vielfältigen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken. Zudem legen wir großen Wert auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und unterstützen kreative Ideen, was die Ausbildung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler zu einer wertvollen und zukunftssicheren Erfahrung macht.

Stegmann Systems

Kontaktdaten:

Stegmann Systems Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Umschulung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler (m/w/d) 2026 erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige Interesse an den Projekten und der Unternehmenskultur – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Projekte! Wenn du bereits an Softwareprojekten gearbeitet hast, bringe diese in das Gespräch ein. Zeige, was du kannst und wie du Probleme gelöst hast – das hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich dort über weitere spannende Möglichkeiten informieren, die zu deinem Profil passen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Umschulung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler (m/w/d) 2026 mit Bravour zu bestehen

Mathematische Kenntnisse
Informatikkenntnisse
Objektorientierte Programmierung
Softwaretestmethoden
Projektmanagement
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!

Zeig dein Interesse:Erkläre uns, warum du dich für die Umschulung zum mathematisch-technischen Softwareentwickler interessierst. Was begeistert dich an Mathematik und Informatik? Deine Motivation zählt!

Bewirb dich über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stegmann Systems vorbereitet

Mach dich mit den Grundlagen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die wichtigsten Konzepte der objektorientierten Programmierung und mathematischen Modelle ins Gedächtnis rufen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf die Stelle als mathematisch-technischer Softwareentwickler.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast und die relevant für die Stelle sind. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder welche Technologien du verwendet hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Frag nach den agilen Methoden, die im Unternehmen verwendet werden!

Sei du selbst und zeige Teamgeist

Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und offene Kommunikation. Sei authentisch und zeige, dass du ein Teamplayer bist. Teile deine Gedanken und Ideen, aber höre auch aktiv zu, um zu zeigen, dass du bereit bist, von anderen zu lernen.