Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion und Logistik, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Teamgeist und menschlicher Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, gute interne Kommunikation und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und erlebe, wie deine Ideen zählen.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Führung von Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Tätigkeiten:
- Verantwortung für die operative Steuerung und Organisation aller Produktions- und Logistikprozesse zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs sowie eines effizienten Material- und Warenflusses.
- Überwachung und Optimierung der Produktions- und Lagerbestände sowie Sicherstellung einer termingerechten Materialbereitstellung, Kommissionierung, Verpackung und Versandabwicklung.
- Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Abläufen in Produktion und Logistik zur Steigerung der Produktivität und Reduzierung von Durchlaufzeiten.
- Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards in Produktion und Logistik.
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Einkauf, Produktion, Vertrieb, externer Logistik und Qualitätssicherung zur Abstimmung von Lieferterminen und Materialverfügbarkeiten.
- Erstellung von Kennzahlen, Auswertungen und Berichten zur Leistungsüberwachung und Entscheidungsunterstützung.
- Koordination von Inventuren und Bestandsprüfungen sowie Analyse und Klärung von Bestandsdifferenzen.
- Ansprechpartner für interne und externe Partner in allen Fragen rund um Produktionsabläufe, Lagerlogistik und Warenfluss.
- Erstellung von Schicht- und Einsatzplänen zur optimalen Nutzung der verfügbaren Ressourcen.
- Verantwortung im Rahmen der Arbeitsvorbereitung für die Planung und Koordination von Arbeitsabläufen in Produktion und Logistik sowie Sicherstellung effizienter und reibungsloser Prozesse.
Anforderungen:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Fachwirt; alternativ ein praxisorientiertes Studium im Bereich Produktion oder Logistik.
- Mehrjährige Berufserfahrung in Produktion und/oder Logistik in einem industriellen Umfeld.
- Erfahrung in der fachlichen Führung, Koordination oder Schichtleitung von Mitarbeitenden.
- Ausgeprägtes Verständnis für operative Abläufe in Produktion und Logistik sowie für Materialflüsse und Bestandssteuerung.
- Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen, Leistungsüberwachung und kontinuierlicher Prozessoptimierung.
- Bereitschaft zur Arbeit im 2‑Schicht‑Betrieb.
- Hohe Praxisorientierung und Hands‑on‑Mentalität verbunden mit strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise.
- Durchsetzungsvermögen, Organisationsstärke und Teamfähigkeit.
- Sicherer Umgang mit ERP‑Systemen und MS Office.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil.
Warum wir?
- Bei uns treffen Innovation, Teamgeist und Menschlichkeit aufeinander – und schaffen ein Umfeld, in dem Menschen wachsen, Ideen zählen und Zusammenarbeit Freude macht.
- Wir sind überzeugt: Nur wer sich wohlfühlt, kann wirklich etwas bewegen.
- Weiterentwicklung, die begeistert: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung mit individuellen Schulungen, Workshops und Weiterbildungsprogrammen.
- Modernes Arbeitsumfeld: Büroräume mit höhenverstellbaren Schreibtischen, technischer Ausstattung auf dem neuesten Stand und aktueller IT‑Infrastruktur schaffen beste Voraussetzungen für effizientes und selbstbestimmtes Arbeiten.
- Beruf und Leben im Einklang: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit sorgen für eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben.
- Miteinander auf Augenhöhe: Offenheit, Dialog und Eigeninitiative prägen unsere Kultur. STEGO ist innovativ und dynamisch – hier zählen Ideen, Verantwortung und Mut.
- Gute interne Kommunikation: Über Intranet und Mitarbeiter‑App bleiben Sie informiert, vernetzt und nah am Geschehen im Unternehmen.
- Wertschätzung, die ankommt: Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Unfall- und Krankenzusatzversicherung mit Gesundheitsbudget.
- JobRad‑Leasing: Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wunschfahrrad oder E‑Bike über STEGO zu leasen – für umweltbewusste Mobilität und Bewegung im Alltag.
- Mehr Komfort im Arbeitsalltag: Profitieren Sie von einem bezuschussten Mittagessen im Mitarbeiterrestaurant d’el mar, kostenfreiem Kaffee und Wasser sowie attraktiven Corporate Benefits.
- Gemeinsam erfolgreich: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Afterwork‑Partys und Teamevents stärken, was uns verbindet – unser Teamgefühl.
TEAMLEITER PRODUKTION / LOGISTIK (m/w/d) Arbeitgeber: STEGO Group
STEGO bietet Ihnen als Teamleiter Produktion/Logistik ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Teamgeist großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernen Büroräumen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entfaltung. Unsere offene Unternehmenskultur und wertschätzenden Benefits, wie ein attraktives Gehalt und JobRad-Leasing, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Team arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so TEAMLEITER PRODUKTION / LOGISTIK (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Informationen über offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Wir können dir helfen, dich optimal vorzubereiten!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Manchmal werden Positionen intern besetzt, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Bewerbungsprozess kann dir helfen, schnell ins Gespräch zu kommen und deine Chancen zu erhöhen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TEAMLEITER PRODUKTION / LOGISTIK (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STEGO Group vorbereitet
✨Verstehe die Produktions- und Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen Abläufen in der Produktion und Logistik des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesen Bereichen einbringen kannst, um die Effizienz zu steigern und Probleme zu lösen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen gefordert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation betreffen.
✨Frage nach den Kennzahlen
Informiere dich über die wichtigsten Kennzahlen, die im Unternehmen verwendet werden, und stelle gezielte Fragen dazu. Das zeigt dein Interesse an der Leistungsüberwachung und deine Bereitschaft, zur kontinuierlichen Verbesserung beizutragen.
