Pflegefachkraft (m/w/d)

Pflegefachkraft (m/w/d)

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbständige Durchführung und Organisation der Pflege sowie Betreuung der Patienten.
  • Arbeitgeber: Manpower Medical, Teil der international anerkannten ManpowerGroup.
  • Mitarbeitervorteile: 1.000 € Willkommensprämie, unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wertschätzenden Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung während des Einstellungsprozesses.

Pflegefachkräfte gesucht – vielseitige Einsätze mit Perspektive im Rahmen der Zeitarbeit! Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) und auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Teil von Manpower Medical, einem angesehenen Mitglied der international anerkannten ManpowerGroup, eröffnen wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten für Ihre berufliche Weiterentwicklung. Gerne unterstützen wir Sie auch bei einer gewünschten Direktvermittlung. Profitieren Sie von unserer kostenfreien Vermittlung sowie der umfassenden Unterstützung während des gesamten Einstellungsprozesses. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit Ihnen die Position zu finden, die optimal zu Ihren Qualifikationen und Karrierezielen passt.

Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen:

  • 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an
  • Faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BAP-DGB)
  • Zulagen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld inklusive
  • Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit
  • Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung
  • Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de
  • Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Selbständige Durchführung, Dokumentation und Organisation der geplanten Pflege
  • Sachgerechte Durchführung der ärztlichen Anordnungen und die Mithilfe bei diagnostischen Maßnahmen
  • Betreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung der Patienten
  • Einhaltung der hygienischen Vorgaben und Standards sowie der wirtschaftliche Einsatz von Arbeitsmitteln

Das bringen Sie als Pflegefachkraft mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Pflegefachkraft oder Altenpfleger (m/w/d)
  • Empathische und sympathische Persönlichkeit
  • Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Freude am Pflegeberuf und ein wertschätzendes Auftreten gegenüber Patient:innen und Kolleg:innen

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann sollten wir uns unbedingt persönlich kennenlernen! Was Sie dafür tun müssen? Nehmen Sie einfach Kontakt zu uns auf! Sie erreichen uns telefonisch oder auch gerne per E-Mail oder bewerben Sie sich doch direkt über den Bewerbungsbutton auf unserer Homepage.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Stegplus

Manpower Medical bietet Ihnen als Pflegefachkraft (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Bezahlung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem unterstützenden Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer Willkommensprämie von 1.000 € und exklusiven Mitarbeitervorteilen schaffen wir eine wertschätzende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Bedürfnisse eingeht. Nutzen Sie die Chance, Teil eines international anerkannten Unternehmens zu werden, das Vielfalt und Chancengleichheit fördert.
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Kontaktperson:

Stegplus HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit den Personalverantwortlichen in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)

Selbständige Durchführung der Pflege
Dokumentation der Pflege
Organisation der Pflege
Durchführung ärztlicher Anordnungen
Mithilfe bei diagnostischen Maßnahmen
Betreuung und Anleitung der Patienten
Einhaltung hygienischer Vorgaben
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Empathie
Wertschätzendes Auftreten
Flexibilität in Arbeitszeitmodellen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich als Pflegefachkraft ausmacht. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu erzählen. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das macht deine Bewerbung lebendig!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Homepage bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir schnellstmöglich Kontakt mit dir aufnehmen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stegplus vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung einholen, bei der du dich bewirbst. Schau dir deren Werte, Philosophie und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Teamarbeit, Empathie oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Frage nach den Arbeitsabläufen, dem Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Berufsfeld wie der Pflege, wo der erste Eindruck zählt. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch respektvoll ist.

Pflegefachkraft (m/w/d)
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