Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Operate cranes and forklifts, handling container loading and unloading.
- Arbeitgeber: Join a modern railway company blending tradition with innovation in logistics.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a supportive team, personal coaching, and great development opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a crisis-proof industry with a focus on health and teamwork.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have a forklift or crane license; readiness for irregular shifts is essential.
- Andere Informationen: Competitive salary with additional allowances and a strong commitment to employee well-being.
Die Steiermärkischen Landesbahnen sind ein modernes und innovatives Dienstleistungsunternehmen mit hochspezialisiertem Wissen und langjähriger Erfahrung in den Bereichen Logistik, Infrastruktur und Instandhaltung. Zur Verstärkung unseres Teams am Terminal Graz Süd/Werndorf suchen wir Mitarbeiter:innen zum Einsatz in Wechselverwendung als Kranführer:in am Portalkran und Staplerfahrer:in.
Machen Sie Karriere in einem steirischen Eisenbahnunternehmen, das Tradition und Innovation verbindet!
Kranführer:in / Staplerfahrer:in
Ihre Aufgaben
Einsatz in Wechselverwendung als Kranführer:in und Staplerfahrer:in
- Umschlag der Ladeeinheiten (Container) mittels Portalkran
- Be- und Entladetätigkeiten mittels Hubstapler
Bei Bedarf und Interesse gibt es die Möglichkeit zur internen Weiterbildung als Verschieber:in:
- Verschub: Bedienen von Weichen und Sperrschuhen, Kuppeln, Entkuppeln, Anhalten von Wagen, Sicherung von abgestellten Wagen, Signalabgabe etc.
- Zugvorbereitung: Mithilfe bei Durchführen von Bremsberechnung und Bremsprobe, Einstellung des richtigen Bremsgewichtes, Fahrzeugreihung, Fahrzeugprüfung etc.
Sie bringen mit
- Stapler- oder idealerweise Kranschein (Portalkran über 300 kN) vorhanden
- Bereitschaft zu unregelmäßigem Dienst (3-Schicht) und Nachtdienst sowie für Feiertags- und Samstagsarbeit
- Verantwortungsbewusstsein
- hohe Reaktions- und Konzentrationsfähigkeit
- präziser, selbständiger Arbeitsstil
- absolute Verlässlichkeit und Pünktlichkeit
- Fähigkeit in einem Team zu arbeiten und mitzuwirken
Wir bieten
- ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt und diversen Mitarbeiterevents Bei uns erhalten Sie im Zuge des Paten- & Mentoren-Programms Ihren ganz persönlichen Coach!
- Zuzahlung zum Klimaticket
- sehr gute Entwicklungschancen im Unternehmen mit unserer internen Ausbildungseinrichtung, z. B. als Verschubtriebfahrzeugführer:in, Triebfahrzeugführer:in oder Wagenmeister:in
- alle erforderlichen Aus- und Weiterbildungen in der unternehmenseigenen Ausbildungseinrichtung
- ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- eine zusätzliche Einzahlung in eine Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks, damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- Arbeitsplätze in der Region, wo Sie zu Hause sind
Informationen zu Bewerbung und Gehalt
Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen als Kranführer:in bzw. Staplerfahrer:in 2.909,46 brutto monatlich, als Verschieber:in 3.039,28 brutto monatlich, jeweils zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge in Form von z. B. Nachtdienstzulagen und Feiertagszulagen
Wenn Sie Lust auf diese neue Herausforderung haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Kranführer:in / Staplerfahrer:in (m/w/d) Arbeitgeber: Steiermärkische Landesbahnen
Kontaktperson:
Steiermärkische Landesbahnen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kranführer:in / Staplerfahrer:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für den Kran- und Staplerschein. Wenn du bereits einen Schein hast, stelle sicher, dass du alle relevanten Informationen dazu parat hast, um deine Qualifikationen im Gespräch zu untermauern.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Bereitschaft für Schichtarbeit und unregelmäßige Dienste zu beantworten. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, auch an Feiertagen oder Wochenenden zu arbeiten.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine Teamfähigkeit hervor! Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Steiermärkischen Landesbahnen und deren Werte. Zeige im Gespräch, dass du mit der Unternehmensphilosophie vertraut bist und wie du zu deren Tradition und Innovation beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kranführer:in / Staplerfahrer:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Steiermärkischen Landesbahnen. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, wie deinen Lebenslauf, Nachweise über deinen Stapler- oder Kranschein, sowie eventuell ein Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Position unterstreicht.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website der Steiermärkischen Landesbahnen ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Auf Rückmeldung warten: Nach dem Einreichen deiner Bewerbung wird das Unternehmen deine Unterlagen prüfen. Sei bereit für ein mögliches Vorstellungsgespräch oder weitere Informationen, die angefordert werden könnten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steiermärkische Landesbahnen vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position sowohl Kranführer:in als auch Staplerfahrer:in umfasst, solltest du dich auf technische Fragen zu den Maschinen und deren Bedienung vorbereiten. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Sicherheitsvorschriften, die mit diesen Tätigkeiten verbunden sind.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Teamarbeit gelegt. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Bereitschaft zu unregelmäßigen Diensten und Nachtschichten ist wichtig. Sei bereit, dies im Interview zu betonen und vielleicht sogar Beispiele zu nennen, wo du in der Vergangenheit flexibel auf Arbeitszeiten reagiert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet interne Weiterbildung an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Karrierechancen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
