Disponent (m/w/d) in Vollzeit gesucht

Disponent (m/w/d) in Vollzeit gesucht

Köln Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und koordiniere spannende Schwertransporte und Kranaufträge.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung in der Transportbranche.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und langfristige Perspektiven in einem zukunftssicheren Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Transports.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder Logistik, Organisationstalent und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Über uns

Seit 100 Jahren sind wir ein erfolgreiches mittelständiges Familienunternehmen, spezialisiert auf Kran- und Transportdienstleistungen. Verteilt auf 8 Stützpunkte decken wir die Region Saar-Lor-Lux ab und sind deutschlandweit als auch international tätig.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Trier ab sofort eine/n Disponent (m/w/d).

Deine Aufgaben:

  • Planung, Koordination und Überwachung von Schwertransporten und Kranaufträgen
  • Bearbeitung von Anfragen und Angebotserstellung
  • Disposition von Kranen und Fahrzeugen
  • Koordination der Transport- sowie Einsatzplanung des Fahrpersonals
  • kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden

Dein Profil:

  • idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Organisationstalent und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Belastbarkeit und Flexibilität
  • Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick
  • sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen

Was wir Dir bieten:

  • unbefristete Festeinstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • kollegiales Team und kurze Entscheidungswege
  • attraktive Vergütung und langfristige Perspektiven
  • betriebliche Altersvorsorge
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt: Wenn Du Dich für diese Stelle interessierst, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen an.

Disponent (m/w/d) in Vollzeit gesucht Arbeitgeber: Steil Kranarbeiten GmbH & Co. KG

Als ein etabliertes Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festeinstellung, sondern auch ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre berufliche Entwicklung fördern. Der Standort Trier ermöglicht es Ihnen, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das in der Region Saar-Lor-Lux sowie international tätig ist.

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Kontaktdaten:

Steil Kranarbeiten GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent (m/w/d) in Vollzeit gesucht erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Disponent interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Position hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent (m/w/d) in Vollzeit gesucht mit Bravour zu bestehen

Planung
Koordination
Überwachung von Schwertransporten
Bearbeitung von Anfragen
Angebotserstellung
Disposition von Kranen und Fahrzeugen
Transport- und Einsatzplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Anpassung ist der Schlüssel:Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die perfekt zu den Aufgaben eines Disponenten passen.

Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden und macht einen professionellen Eindruck.

Online bewerben!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steil Kranarbeiten GmbH & Co. KG vorbereitet

Informiere Dich über das Unternehmen

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über das Unternehmen informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über deren Projekte und Dienstleistungen, insbesondere im Bereich Kran- und Transportdienstleistungen. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite Dich auf typische Fragen vor

Überlege Dir im Voraus, welche Fragen Dir im Interview gestellt werden könnten. Fragen zur Disposition, zur Koordination von Transporten oder zu Deiner Erfahrung in der Logistik sind wahrscheinlich. Übe Deine Antworten, damit Du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.

Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Disponent ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Zeige, dass Du ein Teamplayer bist und gut mit Kunden umgehen kannst. Vielleicht kannst Du auch Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung einbringen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es eine gute Idee, dies im Interview anzusprechen. Frage, welche Schulungen oder Fortbildungen angeboten werden und wie Du Dich in der Rolle weiterentwickeln kannst. Das zeigt Dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.