Key Account Manager im Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Fokus B2B
Key Account Manager im Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Fokus B2B

Key Account Manager im Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Fokus B2B

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und entwickle B2B-Kunden eigenverantwortlich aus dem Innendienst.
  • Arbeitgeber: STEIN HGS GmbH, ein dynamisches eCommerce Unternehmen mit Fokus auf B2B-Vertrieb.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und spannende Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb in einem innovativen Umfeld und entwickle starke Kundenbeziehungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Verhandlungsgeschick sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Freu dich auf ein engagiertes Team und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die STEIN HGS GmbH ist ein schnell wachsendes, dynamisches, voll digitales und auf den B2B-Multichannel Online Vertrieb spezialisiertes eCommerce Unternehmen. Dabei betreiben wir viele eigene Webshops und steuern unser Sortiment auf diverse Marktplätze aus. Wir entwickeln seit über 25 Jahren innovative Lösungen für alle Formen von Gewerbetreibenden und Kommunen. Wir vertreiben starke Produkte aus den Bereichen Absperr- und Verkehrstechnik, Baustellenbedarf sowie Betriebsausstattung und Stadtmobiliar und stehen unseren Kunden beratend und unterstützend bei der Umsetzung ihrer Projekte zur Seite. Zur Fortsetzung unseres Wachstumskurses suchen wir für die STEIN HGS und deren Tochtergesellschaft an unserem Standort in Hamburg/Seevetal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Key Account Manager im Vertriebsinnendienst (m/w/d) für B2B Kunden.

Aufgaben

  • Ganzheitliche Betreuung: Du betreust und entwickelst unsere Bestandskunden, sowie potenziell starke Neukunden eigenverantwortlich und proaktiv aus dem Innendienst – remote per Teams, Telefon und E-Mail.
  • Wachstum & Cross-Selling: Du realisierst profitables Wachstum, indem du Kundenbedarfe präzise erkennst, passgenaue Angebote erstellst, aktiv nachfasst und Cross-Selling-Chancen gezielt nutzt.
  • Verhandlung & Leadbearbeitung: Du führst Preis- und Konditionsverhandlungen im Rahmen unserer Preisstrategie und sorgst so für stabile, partnerschaftliche Kundenbeziehungen auf Basis von historischen Daten. Zudem bearbeitest Du eingehende Leads und leistest damit einen direkten Beitrag zum Vertriebserfolg.
  • Strategische Account-Entwicklung: Bei erkennbar hohem Kundenpotenzial erstellst und realisierst Du gemeinsam mit der Teamleitung fundierte Potenzialanalysen und Vertriebspläne, um diese Chancen strategisch und zielgerichtet zu nutzen.
  • Auftragsmanagement: Du übernimmst die eigenverantwortliche Auftragsbearbeitung und begleitest Deine Projekte bis zum erfolgreichen Abschluss.
  • Daten & Insights: Du pflegst Kundendaten und Marktinformationen sorgfältig in unseren Systemen und leitest wertvolle Insights cross-funktional an das Team weiter.

Qualifikation

  • Vertriebsprofi mit strategischem Weitblick: Du hast spürbaren Spaß am beratungsintensiven B2B‑Vertrieb und bringst idealerweise erste oder fundierte Erfahrung in der Betreuung von Großkunden / Key Accounts sowie in der Zusammenarbeit mit B2B‑Industriekunden, öffentlichen Auftraggebern, Ämtern und Kommunen mit.
  • Dein Background: Du punktest bei uns mit einem Studium, einer fundierten kaufmännischen Ausbildung oder als hoch motivierter Quereinsteiger mit einem starken Track-Record im Lösungsvertrieb. Produktkenntnisse oder erste Berührungspunkte in Bereichen wie Absperrtechnik, Baustellenbedarf oder Stadtmobiliar sind dabei ein Plus.
  • Verhandlungskompetenz: Du besitzt ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung gepaart mit exzellentem Verhandlungsgeschick – auch bei komplexen Deals und Rahmenverträgen.
  • Persönlichkeit: Du überzeugst durch Entschlossenheit, strategisches Denken, Ausdauer bei längeren Sales‑Zyklen und große Überzeugungskraft.
  • Handwerkszeug: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik runden dein Profil ab.

Benefits

  • Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche.
  • Attraktive Vergütung: Ein faires Fixum gekoppelt an ein attraktives Provisionsmodell, das Deine Erfolge im Großkundengeschäft honoriert.
  • Flexibilität: Teilweise mobiles Arbeiten möglich (Hybrid).
  • Gestaltungsspielraum: Ein spannendes Vertriebsumfeld bei einer Top-Adresse im Nischenmarkt mit interessanten und verantwortungsvollen Aufgaben im Key Account Management.
  • Teamkultur: Kurze Entscheidungswege und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team.
  • Wohlfühlfaktor: Kostenfreie Getränke und Sweets, sowie frisches Obst aus dem Obstkorb.
  • Fun & Events: Regelmäßige Teamevents und Zeit für spannende Spiele am Kicker, der Tischtennisplatte oder der Dartscheibe in der eigenen Pausenlounge.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Key Account Manager im Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Fokus B2B Arbeitgeber: Stein Hgs

Die STEIN HGS GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche bietet, sondern auch ein attraktives Provisionsmodell zur Honorierung ihrer Erfolge im Großkundengeschäft. Mit einem dynamischen und engagierten Team in Hamburg/Seevetal fördern wir eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und regelmäßigen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und für ein angenehmes Arbeitsumfeld sorgen.
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Kontaktperson:

Stein Hgs HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Key Account Manager im Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Fokus B2B

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über STEIN HGS und bringe spezifische Ideen oder Vorschläge mit, wie du zum Wachstum beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über frische Talente!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager im Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Fokus B2B

B2B-Vertrieb
Kundenbetreuung
Cross-Selling
Verhandlungskompetenz
Auftragsmanagement
Datenpflege
Marktanalyse
Strategisches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Teamarbeit
Lösungsvertrieb
Deutschkenntnisse
Bürokommunikationstechnik

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade bei STEIN HGS arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Key Account Manager? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stein Hgs vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im B2B-Vertrieb vertraut. Informiere dich über die Produkte, die STEIN HGS vertreibt, und über die Bedürfnisse der Zielgruppe. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder Cross-Selling-Möglichkeiten genutzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Verhandlungskompetenz und strategisches Denken zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Zielen des Unternehmens im B2B-Bereich oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel telefonische und digitale Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen und aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.

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