Stoffstrommanager (m/w/d) - Vollzeit
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Stoffströme im Kunststoffrecycling und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Steinbeis PolyVert ist ein führendes Unternehmen im Kunststoffrecycling mit über 30 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer nachhaltigen Branche und gestalte aktiv die Zukunft des Recyclings.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Ingenieurwesen oder Umweltwissenschaften und mehrjährige Erfahrung im Stoffstrommanagement erforderlich.
  • Andere Informationen: Attraktive Vergütung über Kollektivmindestentgelt und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.

In der Steinbeis PolyVert GmbH suchen wir eine/n umsetzungsstarke/n Stoffstrommanager/in, der/die an der Aufbruchstimmung und Euphorie im Unternehmen aktiv partizipiert.

  • Planung und Steuerung: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Optimierung der Stoffströme im Kunststoffrecyclingprozess.
  • Produktionsplanung: Stoffströme aktiv mit der Programmplanung der Produktion lenken.
  • Analyse und Bewertung: Detaillierte Analyse der eingehenden und ausgehenden Materialströme, Identifizierung von Optimierungspotenzialen.
  • Qualitätssicherung: Überwachung und Sicherstellung der Qualität der Abfall- und Nebenströme in Bezug auf die Stoffstromzusammensetzung.
  • Abnehmermanagement: Enge Zusammenarbeit mit Abnehmern (Entsorgern und Kunden) von Kunststoffabfällen, Verhandlung von Qualitätsstandards und Lieferbedingungen.
  • Prozessoptimierung: Mitarbeit an der Verbesserung der Absatzwege in Bezug auf Verwertungen, Logistik- und anderen Kosten.
  • Dokumentation und Reporting: Erstellung von Berichten und Analysen über die Stoffströme, Ableitung von Handlungsempfehlungen.
  • Gesetzeskonformität: Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Gesetze und Vorschriften im Bereich Abfallwirtschaft und Recycling.
  • Projektmanagement: Leitung von Projekten zur Optimierung der Stoffströme und Strukturierung der Stoffströme am Werksgelände oder zur Einführung neuer Recyclingtechnologien.
  • Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Produktion, Qualitätsmanagement, Vertrieb und Forschung & Entwicklung.

Um einen signifikanten Beitrag zur erfolgreichen Unternehmensentwicklung leisten zu können, benötigt der/die neue Positionsinhaber/in umfassende Erfahrung und fachliche Kompetenz im Bereich des Stoffstrommanagement.

Der/die geeignete Kandidat/in verfügt über ein selbstsicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, außerdem über eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein gutes Verständnis für Zusammenhänge.

  • Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Umweltwissenschaften, Kunststofftechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Stoffstrommanagement in der Abfallwirtschaft, idealerweise im Kunststoffrecycling.
  • Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse über Kunststoffarten, Recyclingtechnologien, Abfallwirtschaftsgesetze und Qualitätsstandards.
  • Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und zu bewerten.
  • Kommunikationsstärke: Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.
  • Teamfähigkeit: Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten.
  • Selbstständigkeit: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
  • EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in ERP-Systemen.
  • Sprachen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten neben einer spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe in einem dynamischen Unternehmensumfeld die Mitarbeit in einem motivierten Team, laufende Weiterbildung und Mitgestaltungsmöglichkeiten an den Produktionsprozessen. Weitere Benefits sind Mitarbeiterparkplatz, Getränke, Green Job, betriebliche Gesundheitsförderung, uvm.

Für die Funktion wird je nach Qualifikation und Erfahrung ein Brutto-Monatsgehalt ab € 3.200,- geboten, welches dem Kollektivvertrag für Angestellte im Kunststoffverarbeitenden Gewerbe entspricht. Weil aber weder Du noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir dir eine attraktive Dotierung über Kollektivmindestentgelt.

Stoffstrommanager (m/w/d) - Vollzeit Arbeitgeber: Steinbeis PolyVert GmbH

Die Steinbeis PolyVert GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Kunststoffrecycling bietet, sondern auch ein motiviertes Team und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeitergesundheit und einem dynamischen Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche, profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Mitarbeiterparkplatz und kostenlosen Getränken. Hier haben Sie die Chance, aktiv an innovativen Projekten mitzuwirken und Ihre Karriere in einem wachsenden Unternehmen voranzutreiben.
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Kontaktperson:

Steinbeis PolyVert GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stoffstrommanager (m/w/d) - Vollzeit

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bereich Stoffstrommanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Kunststoffrecycling. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Optimierung von Stoffströmen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Stoffstrommanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast. Das ist besonders wichtig für die Position bei uns.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stoffstrommanager (m/w/d) - Vollzeit

Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse über Kunststoffarten
Recyclingtechnologien
Abfallwirtschaftsgesetze
Qualitätsstandards
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
EDV-Kenntnisse (MS Office, ERP-Systeme)
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Dokumentation und Reporting
Gesetzeskonformität
Planung und Steuerung von Stoffströmen
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Steinbeis PolyVert GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte im Kunststoffrecycling und ihre Unternehmensphilosophie zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position des Stoffstrommanagers hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Kunststoffrecycling und Abfallwirtschaft.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und Teamarbeit ein und zeige, wie du zur Optimierung der Stoffströme beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steinbeis PolyVert GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Kunststoffrecycling. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Materie hast und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Stoffströme optimiert oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.

Kommunikationsfähigkeit betonen

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet oder komplexe Informationen verständlich vermittelt hast.

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