Sales Manager:in - Wohnungsübergaben (m/w/d)
Sales Manager:in - Wohnungsübergaben (m/w/d)

Sales Manager:in - Wohnungsübergaben (m/w/d)

Vollzeit 3760 - 5100 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe innovative Energielösungen direkt vor Ort und plane deine Vertriebsaktivitäten selbstständig.
  • Arbeitgeber: Einer der größten Energieanbieter Österreichs mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Gehalt, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im B2C-Vertrieb.
  • Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und ein Führerschein sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3760 - 5100 € pro Monat.

Über die Rolle

Unser Kunde ist einer der größten Energieanbieter Österreichs und für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich.

Deine Aufgaben

  • Durchführung von Wohnungsübergaben im Neubau: aktiver Vertrieb der eigenen Produkte direkt am Point of Sale - dazu zählen Strom, Internet, Photovoltaik-Lösungen im Mehrparteienhaus sowie im Bereich E-Mobilität
  • Abschluss von B2C-Verträgen im Kund*innen-Segment Haushalt
  • Door2Door Vertrieb der Produkte und Services im Privatkund*Innenbereich (B2C)
  • Selbständige Planung, Organisation und Umsetzung von Vertriebsaktivitäten
  • Laufender Informationstransfer über Markt und Markteilnehmer*innen

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung, insbesondere im B2C-Bereich
  • Einwandfreie Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und weitere Sprachen von Vorteil
  • Ausgeprägte Ergebnis- und Abschlussstärke
  • Souveränes Auftreten, starke Eigeninitiative, sowie hohe Belastbarkeit
  • Hohe Reisebereitschaft in Wien und Umgebung sowie Führerschein B

Gehaltsspanne

Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 3.760,- bis € 5.100,- (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Getränke
  • Mitarbeitervergünstigungen
  • Homeoffice
  • Wiener Jahresnetzkarte
  • Kantine
  • Frischer Obstkorb
  • Betriebliche Pensionsvorsorge
  • gute öffentliche Erreichbarkeit
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Sales Manager:in - Wohnungsübergaben (m/w/d) Arbeitgeber: STEINER-HITECH GmbH

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die positive Arbeitskultur fördert Teamarbeit und Eigeninitiative, während die zentrale Lage in Wien eine gute Erreichbarkeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld gewährleistet. Mit Benefits wie Homeoffice, Mitarbeitervergünstigungen und einer betrieblichen Pensionsvorsorge ist dies der ideale Arbeitsplatz für engagierte Vertriebsprofis.
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Kontaktperson:

STEINER-HITECH GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager:in - Wohnungsübergaben (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales Manager:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du aktiv zur Vertriebsstrategie beitragen kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager:in - Wohnungsübergaben (m/w/d)

Vertriebserfahrung im B2C-Bereich
Abschlussstärke
Selbständige Planung und Organisation
Kommunikationsfähigkeiten
Marktanalyse
Kundenorientierung
Eigeninitiative
Belastbarkeit
Führerschein B
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in der neuen Rolle einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STEINER-HITECH GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Energieanbieter verschaffen. Schau dir die Produkte an, die sie anbieten, und informiere dich über ihre Marktposition. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da du im Vertrieb tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Erfolge im B2C-Bereich parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen oder Verträge abgeschlossen hast und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle ist es entscheidend, gut kommunizieren zu können. Übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken. Du könntest auch Rollenspiele mit Freunden machen, um deine Argumentation und deinen Verkaufsansatz zu verfeinern.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

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