Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Kundenbeziehungen im technischen B2B-Umfeld.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit hochwertigen technischen Lösungen.
- Vorteile: Monatliches Gehalt von € 3.500,- bis € 4.400,- plus Firmenauto und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Verdiene 500 € für jede erfolgreiche Empfehlung – unbegrenzt!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Technik mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsaußendienst erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4400 € pro Monat.
Über die Rolle
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im technischen B2B-Umfeld und betreut Industrie- und Gewerbekunden mit hochwertigen technischen Lösungen. Zur Verstärkung des Außendienstteams suchen wir eine:n Vertriebsmitarbeiter:in im Außendienst.
Deine Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Aktive Akquisition neuer Kunden im technischen B2B-Umfeld
- Technische und kaufmännische Beratung der Kunden telefonisch sowie vor Ort
- Klärung technischer Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem Innendienst
- Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten in Abstimmung mit dem Innendienst
- Dokumentation der Vertriebsaktivitäten und administrative Tätigkeiten
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH) im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mechatronik
- Erfahrung im technischen Vertriebsaußendienst
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Führerschein B sowie hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
Gehaltsspanne & Benefits
Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 3.500,- bis € 4.400,- (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.
- Firmenauto
- Handy
- Homeoffice
- Laptop
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Internationales Arbeitsumfeld
Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst Oberösterreich - Linz Arbeitgeber: STEINER-HITECH GmbH
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres und internationales Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Benefits wie einem Firmenauto, Homeoffice-Möglichkeiten und einem monatlichen Bruttogehalt von bis zu € 4.400,- fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten im technischen B2B-Vertrieb weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst Oberösterreich - Linz erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich aktiv mit anderen Vertriebsprofis. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im technischen Vertrieb am besten präsentieren kannst und welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen persönlichen Empfehlungslink zu nutzen, um zusätzlich 500 € zu verdienen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst Oberösterreich - Linz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im technischen Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STEINER-HITECH GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die technischen Lösungen, die sie anbieten, und überlege dir, wie du diese in deinen Gesprächen ansprechen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenbetreuung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Außendienst oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache während des Interviews. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst.
